Skills Development Levy (SDL)
What is Skills Development Levy (SDL) Calculator?
▾
ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಡೆವಲಪ್‌ಮೆಂಟ್ ಲೆವಿ (SDL) ದಕ್ಷಿಣ ಆಫ್ರಿಕಾ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ತಮ್ಮ ಮಾಸಿಕ SDL ಬಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, EMP201 ರಿಟರ್ನ್ ಮೂಲಕ ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ತರಬೇತಿ ಹಕ್ಕುಗಳ ಮೂಲಕ ಹಣವನ್ನು ಹೇಗೆ ಮರುಪಡೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. SDL ಎನ್ನುವುದು ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಲೆವಿಸ್ ಆಕ್ಟ್ (1999 ರ ಕಾಯಿದೆ 9) ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯವಾದ ಲೆವಿಯಾಗಿದೆ, ಇದನ್ನು SARS ನಿಂದ ನಿರ್ವಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವಲಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಗಳ (SETAs) ಮೂಲಕ ವಿತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಲೆವಿ ದರವು ಒಟ್ಟು ಮಾಸಿಕ ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತದ 1% ಆಗಿದೆ - ಇದು ಸಂಬಳಗಳು, ವೇತನಗಳು, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸಮಯ, ಬೋನಸ್‌ಗಳು, ಆಯೋಗಗಳು ಮತ್ತು ಭತ್ಯೆಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಒಟ್ಟು ಸಂಭಾವನೆಯಾಗಿದೆ. SDL ಉದ್ಯೋಗದಾತ-ಮಾತ್ರ ಬಾಧ್ಯತೆಯಾಗಿದೆ - ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಯಾವುದೇ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ. ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನವು ವರ್ಷಕ್ಕೆ R500,000 ಮೀರಿದರೆ SDL ಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ವರ್ಷಕ್ಕೆ R500,000 ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವೇತನದಾರರನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು SDL ನೋಂದಣಿ ಮತ್ತು ಪಾವತಿಯಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆದಿರುತ್ತಾರೆ. ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಲಾಭ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು (PBOs), ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಘಟಕಗಳು (ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಂತೀಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು), ಮತ್ತು R500,000 ಮಿತಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರುವ ಸಣ್ಣ ಉದ್ಯೋಗದಾತರನ್ನು ಸಹ ಹೊರಗಿಡಲಾಗಿದೆ. ಮುಂದಿನ ತಿಂಗಳ 7ನೇ ತಾರೀಖಿನೊಳಗೆ EMP201 ಘೋಷಣೆಯ ಮೂಲಕ PAYE ಮತ್ತು UIF ಕೊಡುಗೆಗಳೊಂದಿಗೆ SARS ಗೆ ಮಾಸಿಕವಾಗಿ SDL ಅನ್ನು ರವಾನೆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಂಗ್ರಹಿಸಿದ SDL ನಲ್ಲಿ, 20% ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ವೆಚ್ಚಗಳಿಗಾಗಿ SARS ನಿಂದ ಉಳಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ; ಉಳಿದ 80% ಅನ್ನು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ವಲಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ SETA ಗೆ ವಿತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ SDL ನ ಒಂದು ಭಾಗವನ್ನು SETA ಅನುದಾನಗಳ ಮೂಲಕ ಮರುಪಡೆಯಬಹುದು - ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನಗಳು (ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳದ ಕೌಶಲ್ಯ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ SDL ನ 20% ಮರುಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ) ಮತ್ತು ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಗಳು (ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಅನುಮೋದಿತ ತರಬೇತಿ ಯೋಜನೆಗಳಿಗಾಗಿ).
Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.
ಸೂತ್ರ
▾
SDL = ಒಟ್ಟು ಮಾಸಿಕ ಲೆವಿಯಬಲ್ ಮೊತ್ತ × 1%; ವಾರ್ಷಿಕ SDL = ಮಾಸಿಕ SDL × 12; ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನ = ವಾರ್ಷಿಕ SDL ಪಾವತಿಸಿದ 20% (ಸಮಯಕ್ಕೆ WSP ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ); ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತ = ಎಲ್ಲಾ ಸಂಭಾವನೆ (ಯುಐಎಫ್‌ಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿ ಸೀಲಿಂಗ್ ಇಲ್ಲ)Variable Legend
▾
| ಚಿಹ್ನೆ | ಹೆಸರು | ಘಟಕ | ವಿವರಣೆ |
|---|---|---|---|
| MonthlyLeviable | ಒಟ್ಟು ಮಾಸಿಕ ಒಟ್ಟು | — | MonthlyLeviable ಪ್ಯಾರಾಮೀಟರ್ ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಸಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಘಟಕದಲ್ಲಿ ಅಳೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಣಿತದ ಸೂತ್ರದ ಮೂಲಕ ಕಂಪ್ಯೂಟೆಡ್ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತದೆ |
| SDL | ಮಾಸಿಕ ಲೆವಿಯಬಲ್ × 1% | — | ಎಸ್‌ಡಿಎಲ್ ಪ್ಯಾರಾಮೀಟರ್ ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಸಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಘಟಕದಲ್ಲಿ ಅಳೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಣಿತದ ಸೂತ್ರದ ಮೂಲಕ ಕಂಪ್ಯೂಟೆಡ್ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತದೆ |
| AnnualSDL | SDL × 12 | — | ವಾರ್ಷಿಕ SDL ನಿಯತಾಂಕವು ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಲೆಕ್ಕದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಘಟಕದಲ್ಲಿ ಅಳೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಣಿತದ ಸೂತ್ರದ ಮೂಲಕ ಕಂಪ್ಯೂಟೆಡ್ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತದೆ |
| MandatoryGrant | ವಾರ್ಷಿಕ SDL × 20% | — | ಮ್ಯಾಂಡೇಟರಿಗ್ರಾಂಟ್ ಪ್ಯಾರಾಮೀಟರ್ ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಘಟಕದಲ್ಲಿ ಅಳೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಣಿತದ ಸೂತ್ರದ ಮೂಲಕ ಕಂಪ್ಯೂಟೆಡ್ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತದೆ |
| Threshold | R500 | — | ಥ್ರೆಶೋಲ್ಡ್ ಪ್ಯಾರಾಮೀಟರ್ ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಸಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಘಟಕದಲ್ಲಿ ಅಳೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಣಿತದ ಸೂತ್ರದ ಮೂಲಕ ಕಂಪ್ಯೂಟೆಡ್ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತದೆ |
How to Skills Development Levy (SDL) Calculator
▾
- 1ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಒಟ್ಟು ಮಾಸಿಕ ಒಟ್ಟು ಸಂಭಾವನೆಯನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಿ - ಇದು ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ.
- 2ತಿಂಗಳಿಗೆ SDL ಅನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು 1% ರಿಂದ ಗುಣಿಸಿ.
- 3ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನದಾರರ ಮೊತ್ತವು R500,000 ಮೀರಿದೆಯೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ - ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, SDL ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
- 4ಮಾಸಿಕ EMP201 ರಿಟರ್ನ್‌ನಲ್ಲಿ PAYE ಮತ್ತು UIF ಜೊತೆಗೆ SDL ಅನ್ನು ಸೇರಿಸಿ.
- 5ಮುಂದಿನ ತಿಂಗಳ 7ನೇ ತಾರೀಖಿನೊಳಗೆ ಪಾವತಿಸಿ.
- 6ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯಮ ವಲಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿತ SETA ನೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸಿ.
- 720% ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನಕ್ಕೆ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯಲು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಏಪ್ರಿಲ್ 30 ರೊಳಗೆ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳ ಕೌಶಲ್ಯ ಯೋಜನೆ (WSP) ಮತ್ತು ವಾರ್ಷಿಕ ತರಬೇತಿ ವರದಿ (ATR) ಅನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿ.
Worked Examples
▾
ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನದಾರರ ಪಟ್ಟಿ R500,000 ಮಿತಿಯನ್ನು ಮೀರಿರುವುದರಿಂದ SDL ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ
ಕಂಪನಿಯು ತಿಂಗಳಿಗೆ R2,000 SDL ಅನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ. ಅವರು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳ ಕೌಶಲ್ಯ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಅವರು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ SETA ನಿಂದ R4,800 ಅನ್ನು ಮರುಪಡೆಯಬಹುದು - ಅವರು ಪಾವತಿಸಿದ 20%.
R500,000/ವರ್ಷದ ಕೆಳಗಿನ ವೇತನದಾರರ ಪಟ್ಟಿ - SDL ನಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ
R500,000/ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವೇತನದಾರರನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಸಣ್ಣ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಯಾವುದೇ SDL ಅನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಮಿತಿಯು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸೂಕ್ಷ್ಮ ಮತ್ತು ಸಣ್ಣ ವ್ಯವಹಾರಗಳಿಗೆ ಲೆವಿಯಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ.
ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಗಳಿಗೆ SETA ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಮತ್ತು ಯೋಜನೆಯ ಅನುಮೋದನೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ
ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ 20% ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನದ ಆಚೆಗೆ, ದೊಡ್ಡ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ SETA ಗೆ ವಿವೇಚನಾ ಅನುದಾನಕ್ಕಾಗಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ತರಬೇತಿ, ಕಲಿಕೆ, ಅಥವಾ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್‌ಶಿಪ್‌ಗಳಿಗೆ ಧನಸಹಾಯವನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಇವುಗಳು SDL ರಿಟರ್ನ್ ಆನ್ ಇನ್ವೆಸ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಅನ್ನು ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತವೆ.
ಬೋನಸ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಸಂಭಾವನೆಗಳು ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತದ ಭಾಗವಾಗಿದೆ
UIF ಭಿನ್ನವಾಗಿ, SDL ಯಾವುದೇ ಸೀಲಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ವಾರ್ಷಿಕ ಬೋನಸ್‌ಗಳು, ಆಯೋಗಗಳು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಇತರ ಸಂಭಾವನೆಗಳು SDL ಬೇಸ್‌ನ ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ಪಾವತಿಸಿದ ಪ್ರತಿ R50,000 ಬೋನಸ್‌ಗೆ ಡಿಸೆಂಬರ್ SDL R500 ಹೆಚ್ಚಾಗಿರುತ್ತದೆ.
Real-World Applications
▾
EMP201 ವೇತನದಾರರ ತೆರಿಗೆ ರಿಟರ್ನ್ ಸಲ್ಲಿಕೆಗಾಗಿ ಮಾಸಿಕ SDL ಅನ್ನು ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮಾಡುವುದು., ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಲೆವಿ Sa ಗಾಗಿ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಲೆವಿ ಸಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ನೇರವಾಗಿ ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಪ್ಟಿಮೈಸೇಶನ್ ಅನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತವೆ.
ಕಡ್ಡಾಯ ಗ್ರ್ಯಾಂಟ್ ಮರುಪಡೆಯುವಿಕೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು WSP ಸಲ್ಲಿಕೆಯನ್ನು ಯೋಜಿಸುವುದು., ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೌಶಲಗಳ ಲೆವಿ ಎಸ್‌ಎಗೆ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ನೇರವಾಗಿ ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಪ್ಟಿಮೈಸೇಶನ್ ಅನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತವೆ.
ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ನಿಧಿ ನೀಡಲು ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಕ್ಕಾಗಿ SETA ಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವುದು., ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯ ಲೆವಿ Sa ಗಾಗಿ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ನೇರವಾಗಿ ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಪ್ಟಿಮೈಸೇಶನ್ ಅನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತವೆ.
ಕಡ್ಡಾಯ ಗ್ರ್ಯಾಂಟ್ ಚೇತರಿಕೆಯ ನಂತರ ಎಸ್‌ಡಿಎಲ್‌ನ ನಿವ್ವಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದು., ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಲೆವಿ ಎಸ್‌ಎಗೆ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಲೆವಿ ಸಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಪ್ಟಿಮೈಸೇಶನ್ ಅನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತವೆ.
ಕಲಿಕೆಯ ಹೋಸ್ಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಸೆಕ್ಷನ್ 12H ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ಕಡಿತದ ಕುರಿತು ಸಲಹೆ ನೀಡುವುದು., ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯ ಲೆವಿ ಎಸ್‌ಎಗೆ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ನೇರವಾಗಿ ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಿಕೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಪ್ಟಿಮೈಸೇಶನ್ ಅನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತವೆ.
Special Cases
▾
ಬಹು SETAಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು
ಹಲವು ವಲಯಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪ್ರತಿ ವಲಯದ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾದ ಅವರ ಸಂಭಾವನೆಯ ಶೇಕಡಾವಾರು ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ SDL ಅನ್ನು ಬಹು SETA ಗಳಿಗೆ ಹಂಚಬೇಕಾಗಬಹುದು.
ಕೆಲವು ಸಂಕೀರ್ಣ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಸನ್ನಿವೇಶಗಳಿಗೆ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಲೆವಿ ಸಾ ಇನ್‌ಪುಟ್‌ಗಳನ್ನು ಮೀರಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ನಿಯತಾಂಕಗಳು ಬೇಕಾಗಬಹುದು.
ಇವುಗಳು ಪರಿಸರದ ಅಂಶಗಳು, ಸಮಯ-ಅವಲಂಬಿತ ಅಸ್ಥಿರಗಳು, ನಿಯಂತ್ರಕ ನಿರ್ಬಂಧಗಳು ಅಥವಾ ಡೊಮೇನ್-ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ಫಲಿತಾಂಶದ ಮೇಲೆ ಭೌತಿಕವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳಿಗೆ ವಿಶೇಷ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವಾಗ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ, ಪೂರಕ ಒಳಹರಿವು ಅಗತ್ಯವಿದೆಯೇ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಉದ್ಯಮ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳನ್ನು ಅಥವಾ ಡೊಮೇನ್ ತಜ್ಞರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ. ಸ್ಟ್ಯಾಂಡರ್ಡ್ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಆರಂಭಿಕ ಹಂತವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ವಿಶೇಷ ಬಳಕೆಯ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವಿಸ್ತೃತ ಮಾಡೆಲಿಂಗ್ ವಿಧಾನಗಳು ಬೇಕಾಗಬಹುದು.
ಸ್ವತಂತ್ರ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರಿಗೆ ಸಂಭಾವನೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ
ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಲೆವಿ ಎಸ್‌ಎಯಲ್ಲಿ, ಈ ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿ ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಲೆವಿ ಸಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಅರ್ಥೈಸುವಾಗ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಈ ಅಂಚಿನ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇರುವ ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳಿಗೆ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಸೂತ್ರವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಕಾರಣವಾಗದಿರಬಹುದು ಮತ್ತು ಪೂರಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಅಥವಾ ತಜ್ಞರ ಸಮಾಲೋಚನೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಬಹುದು. ವೃತ್ತಿಪರ ಉತ್ತಮ ಅಭ್ಯಾಸವು ಊಹೆಗಳನ್ನು ದಾಖಲಿಸುವುದು, ಸಂವೇದನಾಶೀಲತೆಯ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸುವುದು ಮತ್ತು ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಬಿದ್ದಾಗ ಪರ್ಯಾಯ ವಿಧಾನಗಳೊಂದಿಗೆ ಅಡ್ಡ-ಉಲ್ಲೇಖಿಸುವ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ.
ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗದ ಸಂಭಾವನೆ ಘಟಕಗಳು
ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಲೆವಿ ಎಸ್‌ಎಯಲ್ಲಿ, ಈ ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿ ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಲೆವಿ ಸಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಅರ್ಥೈಸುವಾಗ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಈ ಅಂಚಿನ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇರುವ ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳಿಗೆ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಸೂತ್ರವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಕಾರಣವಾಗದಿರಬಹುದು ಮತ್ತು ಪೂರಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಅಥವಾ ತಜ್ಞರ ಸಮಾಲೋಚನೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಬಹುದು. ವೃತ್ತಿಪರ ಉತ್ತಮ ಅಭ್ಯಾಸವು ಊಹೆಗಳನ್ನು ದಾಖಲಿಸುವುದು, ಸಂವೇದನಾಶೀಲತೆಯ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸುವುದು ಮತ್ತು ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಬಿದ್ದಾಗ ಪರ್ಯಾಯ ವಿಧಾನಗಳೊಂದಿಗೆ ಅಡ್ಡ-ಉಲ್ಲೇಖಿಸುವ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ.
SDL ಪ್ರಮುಖ ಸಂಗತಿಗಳು
▾
| ಪ್ಯಾರಾಮೀಟರ್ | ಮೌಲ್ಯ |
|---|---|
| SDL ದರ | ಒಟ್ಟು ಮಾಸಿಕ ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಸಂಭಾವನೆಯ 1% |
| ವಿನಾಯಿತಿ ಮಿತಿ | R500,000 ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನದಾರರ ಪಟ್ಟಿ |
| ಪಾವತಿ ಗಡುವು | ಮುಂದಿನ ತಿಂಗಳ 7ನೇ ತಾರೀಖು |
| ಮೂಲಕ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗಿದೆ | ಪಾವತಿ ಮತ್ತು UIF ಜೊತೆಗೆ EMP201 |
| SETA ವಿತರಣೆ | ಸಂಬಂಧಿತ SETA ಗೆ 80% SDL |
| ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನ | ವಾರ್ಷಿಕ SDL ಪಾವತಿಸಿದ 20% (WSP ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ) |
| WSP ಸಲ್ಲಿಕೆ ಗಡುವು | ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ 30 ಏಪ್ರಿಲ್ |
| SDL ಆದಾಯ ಮಿತಿ | ಸೀಲಿಂಗ್ ಇಲ್ಲ (UIF ಭಿನ್ನವಾಗಿ) |
Frequently Asked Questions
▾
SDL ದರ ಎಷ್ಟು?
ಎಲ್ಲಾ ಮಾಸಿಕ ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಸಂಭಾವನೆಯ 1%. ಯಾವುದೇ ಮಾಸಿಕ ಸೀಲಿಂಗ್ ಇಲ್ಲ - UIF ಭಿನ್ನವಾಗಿ. ಪ್ರತಿ ಶ್ರೇಣಿಯ ಸಂಭಾವನೆಯು R500,000 ವಾರ್ಷಿಕ ಮಿತಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ 1% SDL ಅನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತದೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
SDL ಗಾಗಿ ಯಾರು ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು?
ಒಟ್ಟು ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನದಾರರ ವರ್ಷಕ್ಕೆ R500,000 ಮೀರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು. ವಿನಾಯಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಸರ್ಕಾರಿ ಇಲಾಖೆಗಳು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಲಾಭ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು R500,000 ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವಾರ್ಷಿಕ ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತದ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಸೇರಿದ್ದಾರೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳದ ಕೌಶಲ್ಯ ಯೋಜನೆ ಎಂದರೇನು?
WSP ಎನ್ನುವುದು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ತರಬೇತಿ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಸ್ತಾವಿತ ತರಬೇತಿ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆಗಳನ್ನು ತೋರಿಸುವ SETA ಗೆ ಏಪ್ರಿಲ್ 30 ರೊಳಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಲಾದ ವಾರ್ಷಿಕ ತರಬೇತಿ ಯೋಜನೆಯಾಗಿದೆ. ಸಲ್ಲಿಕೆ (ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷದ ATR ನೊಂದಿಗೆ) 20% ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನಕ್ಕೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರನ್ನು ಅರ್ಹಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಕಡ್ಡಾಯ ಮತ್ತು ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಗಳ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸವೇನು?
ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನಗಳು (ಎಸ್‌ಡಿಎಲ್‌ನ 20% ಪಾವತಿಸಲಾಗಿದೆ, ಡಬ್ಲ್ಯುಎಸ್‌ಪಿ ಸಲ್ಲಿಕೆಯಾದ ಮೇಲೆ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ) ಸೂತ್ರಬದ್ಧವಾಗಿವೆ. ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಗಳು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ತರಬೇತಿ ಯೋಜನೆಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ SETA-ಅನುಮೋದಿತ ನಿಧಿಗಳಾಗಿವೆ - ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ಮತ್ತು ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕವಲ್ಲ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಗೆ SDL ಕಳೆಯಬಹುದೇ?
ಹೌದು. SDL ಪಾವತಿಗಳು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಕಳೆಯಬಹುದಾದ ವ್ಯಾಪಾರ ವೆಚ್ಚವಾಗಿದ್ದು, ಲೆವಿಯ ನಿವ್ವಳ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ನಾನು ಯಾವ SETA ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ?
ನೋಂದಣಿಯು ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ವ್ಯಾಪಾರ ವಲಯವನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ SETA ನೊಂದಿಗೆ ಆಗಿದೆ - FASSET (ಹಣಕಾಸು), MERSETA (ಉತ್ಪಾದನೆ), ETDP SETA (ಶಿಕ್ಷಣ), ಇತ್ಯಾದಿ. SARS ಉದ್ಯೋಗದಾತರ SIC ಕೋಡ್ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅನ್ವಯವಾಗುವ SETA ಗೆ ಹಣವನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಿಸುತ್ತದೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
SDL ಅನ್ನು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಪಾವತಿಸದಿದ್ದರೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ?
ತಡವಾದ SDL ಪಾವತಿಯು ನಿಗದಿತ ದರದಲ್ಲಿ 10% ಪೆನಾಲ್ಟಿ ಮತ್ತು ಬಡ್ಡಿಯನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತದೆ. SARS ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವನ್ನು ನೀಡಬಹುದು ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ಮರುಪಡೆಯುವಿಕೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಯಬಹುದು. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಎಸ್‌ಡಿಎಲ್ ಕ್ಲೈಮ್‌ಗಳು ಕಲಿಕಾಶಿಪ್‌ಗಳಿಗೆ ನಿಧಿಯನ್ನು ನೀಡಬಹುದೇ?
ಹೌದು. SETA ಗಳಿಂದ ವಿವೇಚನೆಯ ಅನುದಾನಗಳು ಕಲಿಕೆಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು, ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್‌ಶಿಪ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಕೌಶಲ್ಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಹಣವನ್ನು ನೀಡಬಹುದು. ಕೆಲವು SETAಗಳು SDL ಅನುದಾನವನ್ನು ಮೀರಿ ಕಲಿಕೆಯ ಹೋಸ್ಟಿಂಗ್‌ಗಾಗಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ತೆರಿಗೆ ಭತ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸಹ ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ. ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುವ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ನಿಖರತೆಯು ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರು ಊಹೆಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಖರವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವಾಗ ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
Common Mistakes to Avoid
▾
- !SDL ವಿಧಿಸಬಹುದಾದ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಬೋನಸ್‌ಗಳು, ಕಮಿಷನ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಓವರ್‌ಟೈಮ್‌ಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲು ಮರೆತುಹೋಗಿದೆ - UIF ಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿ SDL ಯಾವುದೇ ಸೀಲಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ.
- !SARS ನೊಂದಿಗೆ SDL ಗಾಗಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿದ ನಂತರ SETA ನೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ - SETA ನೋಂದಣಿ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅನುದಾನವನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
- !30 ಏಪ್ರಿಲ್ WSP ಸಲ್ಲಿಕೆ ಗಡುವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಿದೆ, ವರ್ಷಕ್ಕೆ 20% ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನವನ್ನು ಮುಟ್ಟುಗೋಲು ಹಾಕಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ.
- !ಸ್ವತಂತ್ರ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರ ಪಾವತಿಗಳು SDL ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿವೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದರೆ - ಕೆಲಸಗಾರನು ನಿಜವಾದ ಸ್ವತಂತ್ರನಾಗಿದ್ದರೆ ಅವು ಅಲ್ಲ.
- !ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ರಿಟರ್ನ್‌ನಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಾರ ವೆಚ್ಚವಾಗಿ SDL ಅನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
Pro Tip
ಯಾವಾಗಲೂ ನಿಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳ ಕೌಶಲ್ಯ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ವಾರ್ಷಿಕ ತರಬೇತಿ ವರದಿಯನ್ನು ಏಪ್ರಿಲ್ 30 ರೊಳಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಿ - ನಿಮ್ಮ ತರಬೇತಿ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು ಕನಿಷ್ಠವಾಗಿದ್ದರೂ ಸಹ. ನೀವು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾಗಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವವರೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ವಾರ್ಷಿಕ SDL ಪಾವತಿಯ ಮೇಲಿನ 20% ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುದಾನವು ಉಚಿತ ಹಣವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ವರ್ಷಕ್ಕೆ R200,000 SDL ಪಾವತಿಸುವ ಕಂಪನಿಗೆ, ಇದು ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಪ್ರಯತ್ನದೊಂದಿಗೆ ಮರುಪಡೆಯಲಾದ ವಾರ್ಷಿಕ ತರಬೇತಿ ಅನುದಾನದಲ್ಲಿ R40,000 ಆಗಿದೆ.
Did you know?
ದಕ್ಷಿಣ ಆಫ್ರಿಕಾದ ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಲೆವಿಯನ್ನು 2000 ರಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾದ ನಂತರದ ವರ್ಣಭೇದ ನೀತಿಯ ರೂಪಾಂತರದ ಕಾರ್ಯಸೂಚಿಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಪರಿಚಯಿಸಲಾಯಿತು. 2000 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿತವಾದ SETA ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಹಳೆಯ ಕೈಗಾರಿಕಾ ತರಬೇತಿ ಮಂಡಳಿಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಿತು ಮತ್ತು ದಶಕಗಳಿಂದ ಹೊರಗಿಡುವ ಶಿಕ್ಷಣ ನೀತಿಗಳಿಂದ ಉಂಟಾದ ಬೃಹತ್ ಕೌಶಲ್ಯ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. 2024 ರ ವೇಳೆಗೆ, SETA ಗಳು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ R12 ಶತಕೋಟಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೊತ್ತವನ್ನು ವಿತರಿಸುತ್ತವೆ - ಆದರೆ ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಅಸಮರ್ಥತೆಗಾಗಿ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಟೀಕಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ಅರ್ಹ ಅನುದಾನವನ್ನು ಮರುಪಡೆಯಲು ವಿಫಲರಾಗಿದ್ದಾರೆ.
Regional Guides
▾
🇺🇸 US▾
🇬🇧 UK▾
🇪🇺 EU▾
References
Read the full guide on how to use this calculator effectively
ಇನ್ನಷ್ಟು ಓದಿ →Ratings & comments
ಸಾಪ್ತಾಹಿಕ ಗಣಿತ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಿರಿ
ಪ್ರತಿ ವಾರ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ 12,000+ ಚಂದಾದಾರರನ್ನು ಸೇರಿ.