କ'ଣ Germany Financial Planning Calculator?
▾
ଜର୍ମାନ ଆର୍ଥିକ ଯୋଜନା ପରିପ୍ରେକ୍ଷୀରେ ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟର ହିସାବ ସମ୍ପତ୍ତିର ମାଇନସ୍ ଦାୟିତ୍ current ର ବର୍ତ୍ତମାନର ସ୍ନାପସଟ୍ ଏବଂ ଅବସର ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତତାର ଅଧିକ ଜଟିଳ ଧାରଣା (ଭର୍ସର୍ଗଙ୍ଗସ୍ଲୁକେ - ପେନ୍ସନ୍ ଫାଙ୍କ) କୁ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ | ଜର୍ମାନୀ ଏକ ତିନି ସ୍ତମ୍ଭର ଅବସର ପ୍ରଣାଳୀ ପରିଚାଳନା କରେ: ପ୍ରଥମ ସ୍ତମ୍ଭ ହେଉଛି ସ୍ଥାୟୀ ପେନସନ୍ ବୀମା (Gesetzliche Rentenversicherung, GRV), ଯାହାକି 45 ବର୍ଷର ପୂର୍ଣ୍ଣ ଅବଦାନ ଇତିହାସରେ ଶେଷ ନିଟ୍ ବେତନର ପ୍ରାୟ 48% ଯୋଗାଏ, ଯଦିଓ ଏହି ହାର ହ୍ରାସ ପାଉଛି ଏବଂ ଏହା ଆହୁରି ହ୍ରାସ ପାଇବ ବୋଲି ଆଶା କରାଯାଉଛି | ଦ୍ୱିତୀୟ ସ୍ତମ୍ଭ ହେଉଛି ବୃତ୍ତିଗତ ପେନ୍ସନ୍ ବ୍ୟବସ୍ଥା (ବେଟ୍ରିବ୍ଲିଚ୍ ଆଲ୍ଟର୍ସଭର୍ସର୍ଜେ, ବିଏଭି), ଯାହା ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ଯୋଜନା, ପ୍ରତ୍ୟକ୍ଷ ବୀମା, ପେନ୍ସନ୍ ପାଣ୍ଠି କିମ୍ବା ପେନ୍ସନ୍ ପ୍ରତିଶ୍ରୁତି ମାଧ୍ୟମରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥାଏ, ପ୍ରାୟତ contributions ଅବଦାନ ଉପରେ ଟିକସ ଏବଂ ସାମାଜିକ ବୀମା ସୁବିଧା ସହିତ | ତୃତୀୟ ସ୍ତମ୍ଭ ହେଉଛି ରିଷ୍ଟର-ରେଣ୍ଟେ (କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ରାଜ୍ୟ ସବସିଡିଯୁକ୍ତ ସଞ୍ଚୟ), ରୁରୁପ-ରେଣ୍ଟେ (ସ୍ employ ୟଂ ନିଯୁକ୍ତ ପାଇଁ ବେସିରେଣ୍ଟେ), ପ୍ରତ୍ୟକ୍ଷ ନିବେଶ, ଜୀବନ ବୀମା ଏବଂ ରିଏଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ ସହିତ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଅବସର ସଞ୍ଚୟ | ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ = ସମୁଦାୟ ସମ୍ପତ୍ତି (ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ୍, ସିକ୍ୟୁରିଟି ପୋର୍ଟଫୋଲିଓ, ରିଅଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ ଇକ୍ୱିଟି, ବ୍ୟବସାୟ ମାଲିକାନା, ବର୍ତ୍ତମାନର ମୂଲ୍ୟରେ ପେନ୍ସନ୍ ଅଧିକାର) ମାଇନସ୍ ମୋଟ ଦାୟିତ୍ ((ବନ୍ଧକ, ବ୍ୟକ୍ତିଗତ loans ଣ, କ୍ରେଡିଟ୍ କାର୍ଡ debt ଣ) | ଭର୍ସର୍ଗୁଙ୍ଗସ୍ଲୁକେ ଇଚ୍ଛିତ ଅବସର ଆୟ ଏବଂ ସମସ୍ତ ସ୍ତମ୍ଭରୁ ଆଶା କରାଯାଉଥିବା ଆୟ ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ ଭାବରେ ଗଣନା କରାଯାଏ | ଜର୍ମାନୀରେ ଆର୍ଥିକ ଯୋଜନା ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ହିସାବ କରିବାକୁ ପଡିବ ଯେ ବିଧାନସଭାର ପେନ୍ସନ୍ ଆୟ ଆଂଶିକ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ (ନୂତନ ପେନ୍ସନ୍ଭୋଗୀଙ୍କ ପାଇଁ 2040 ସୁଦ୍ଧା ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟିକସକୁ ସ୍ଥାନାନ୍ତରିତ ହେବା) ଏବଂ ସ୍ୱାସ୍ଥ୍ୟ ବୀମା ଅବଦାନ ପେନ୍ସନ୍ ଆୟ ଉପରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ | ମୁଦ୍ରାସ୍ଫୀତି ସଂଶୋଧନ ଏବଂ ଦୀର୍ଘାୟୁତା ବିପଦ (ଲ୍ୟାଙ୍ଗଲେବିଗ୍କେଟ୍ରିସିକୋ - ଆପଣଙ୍କ ଟଙ୍କା ବଞ୍ଚିବାର ବିପଦ) ଯେକ any ଣସି ବାସ୍ତବିକ ଜର୍ମାନ ଅବସର ଯୋଜନାରେ କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ଅଟେ |
Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.
ସୂତ୍ର
▾
ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ = ସମୁଦାୟ ସମ୍ପତ୍ତି - ମୋଟ ଦାୟିତ୍ ;; ଭର୍ସର୍ଗଙ୍ଗସ୍ଲୁକେ = ଇଚ୍ଛାକୃତ ମାସିକ ଅବସର ଆୟ - ଆଶାକରାଯାଇଥିବା GRV ପେନ୍ସନ୍ - ଆଶାକରାଯାଇଥିବା bAV ପେନ୍ସନ୍ - ଆଶା କରାଯାଉଥିବା ଘରୋଇ ପେନ୍ସନ୍; କ୍ୟାପିଟାଲ୍ ଆବଶ୍ୟକ = ଭର୍ସର୍ଗଙ୍ଗସ୍ଲୁକେ × 12 × ଅବସର ସମୟରେ (ସରଳୀକୃତ)ଚଳ ବ୍ୟାଖ୍ୟା
▾
| ସଙ୍କେତ | ନାମ | ଏକକ | Description |
|---|---|---|---|
| totalAssets | ସମସ୍ତଙ୍କର ସମଷ୍ଟି | | — | ବର୍ତ୍ତମାନର ବଜାର ମୂଲ୍ୟରେ ସମସ୍ତ ଆର୍ଥିକ, ବାସ୍ତବ ଏବଂ ପେନ୍ସନ୍ ସମ୍ପତ୍ତିର ସମଷ୍ଟି | |
| totalLiabilities | ସମସ୍ତଙ୍କର ସମଷ୍ଟି | | — | ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ପାଇଁ ଏକ ପ୍ରମୁଖ ଇନପୁଟ୍ ପାରାମିଟର ଯାହା ଗଣନାରେ ସମସ୍ତର ପ୍ରତିନିଧିତ୍ୱ କରେ, ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ଗାଣିତିକ ସୂତ୍ରରେ ଏହାର ଭୂମିକା ମାଧ୍ୟମରେ ଫଳାଫଳକୁ ସିଧାସଳଖ ପ୍ରଭାବିତ କରେ | |
| grvPension | ଆଶା କରାଯାଉଥିବା ମାସିକ ବିଧି ବ୍ୟବସ୍ଥା | | — | ସମୟ ଅବଧି ସଂଖ୍ୟା (ବର୍ଷ, ମାସ, କିମ୍ବା ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ବ୍ୟବଧାନ) ଯାହା ଉପରେ ଗଣନା ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ, ଯ ound ଗିକ, ଆମାଟାଇଜେସନ୍, କିମ୍ବା ମାପର ଅବଧି ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରେ | |
| versorgungslücke | ମାସିକ ପେନ୍ସନ୍ ବ୍ୟବଧାନ | | — | ମାସିକ ପେନ୍ସନ୍ ବ୍ୟବଧାନ = ଇଚ୍ଛିତ ଅବସର ଆୟ ମାଇନସ୍ ଆଶା କରାଯାଉଥିବା ପେନ୍ସନ୍ ଆୟ | |
| rentenpunkte | ପେନ୍ସନ୍ ପଏଣ୍ଟ ଜମା ହୋଇଛି | | — | ପେନ୍ସନ୍ ପଏଣ୍ଟଗୁଡିକ ଜମା ହୋଇଛି - ମାସିକ ପେନ୍ସନ୍ ପାଇଁ ବର୍ତ୍ତମାନର ରେଣ୍ଟେୱର୍ଟ (2024 ରେ € 37.60) ଦ୍ୱାରା ଗୁଣ କରନ୍ତୁ | |
କିପରି Germany Financial Planning Calculator
▾
- 1ସମସ୍ତ ସମ୍ପତ୍ତିକୁ କାଟାଲଗ୍ କରନ୍ତୁ: ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ୍ ବାଲାନ୍ସ, ସିକ୍ୟୁରିଟି ଏବଂ ନିବେଶ ପୋର୍ଟଫୋଲିଓ (ବର୍ତ୍ତମାନର ବଜାର ମୂଲ୍ୟରେ), ରିଅଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ ଇକ୍ୱିଟି (ବଜାର ମୂଲ୍ୟ ମାଇନସ୍ ବକେୟା ବନ୍ଧକ), ବ୍ୟବସାୟ ମୂଲ୍ୟ ଏବଂ ପେନ୍ସନ୍ ଅଧିକାରର ପୁଞ୍ଜି ସହିତ ସମାନ |
- 2ସମସ୍ତ ଦାୟିତ୍ Cat କାଟାଲଗ୍ କରନ୍ତୁ: ବନ୍ଧକ ବାଲାନ୍ସ, ବ୍ୟକ୍ତିଗତ loans ଣ, କାର୍ ଆର୍ଥିକ ସହାୟତା, କ୍ରେଡିଟ୍ କାର୍ଡ debt ଣ, ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ବକେୟା ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ |
- 3ସାମ୍ପ୍ରତିକ ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ ଗଣନା କରନ୍ତୁ: ସମୁଦାୟ ସମ୍ପତ୍ତି ମାଇନସ୍ ମୋଟ ଦାୟିତ୍। |
- 4ଡଏଚେ ରେଣ୍ଟେନଭର୍ସିଚେରଙ୍ଗ ଅନ୍ଲାଇନ୍ ପେନ୍ସନ୍ ସୂଚନା (ରେଣ୍ଟେନାଇଫର୍ମେସନ୍) ବାର୍ଷିକ ବିବରଣୀ ବ୍ୟବହାର କରି ଆଇନଗତ ପେନ୍ସନ୍ ଅଧିକାରର ଆକଳନ କରନ୍ତୁ |
- 5ବୃତ୍ତିଗତ ପେନ୍ସନ୍ (bAV) ଅଧିକାର ଏବଂ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ପେନ୍ସନ୍ ସଞ୍ଚୟ ଆକଳନକୁ ଅବସର ଆୟ ଆକଳନରେ ଯୋଡନ୍ତୁ |
- 6ଭର୍ସର୍ଗଙ୍ଗସ୍ଲୁକେ ଗଣନା କରନ୍ତୁ: ମାସିକ ଅବସର ପ୍ରାପ୍ତ ଆୟ ମାଇନସ୍ ସମସ୍ତ ପ୍ରୋଜେକ୍ଟ ହୋଇଥିବା ପେନ୍ସନ୍ ଆୟ ଷ୍ଟ୍ରିମ୍ |
- 7ବ୍ୟବଧାନକୁ ବନ୍ଦ କରିବା ପାଇଁ ଆବଶ୍ୟକ ଅତିରିକ୍ତ ସଞ୍ଚୟ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରନ୍ତୁ, ଏକଲକ୍ଷ ଟଙ୍କା କିମ୍ବା ମାସିକ ସଞ୍ଚୟ ଅବଦାନ ଭାବରେ ପ୍ରକାଶିତ |
ସମାଧାନ ହୋଇଥିବା ଉଦାହରଣ
▾
ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ = (€ 50K + € 120K + € 170K ସମ୍ପତ୍ତି ଇକ୍ୱିଟି) - K 15K କାର loan ଣ = € 325K
ସମ୍ପତ୍ତି: € 50K + € 120K + (€ 450K - € 280K) = € 340K | ଦାୟିତ୍ :: € 15K। ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ = € 325K |
ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ସଞ୍ଚୟ କିମ୍ବା ଜାରି କାର୍ଯ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଏହି ବ୍ୟବଧାନ ପୂରଣ ହେବା ଜରୁରୀ |
€ 3,000 - € 1,800 - € 400 = € 800 / ମାସ ବ୍ୟବଧାନ | 20 ବର୍ଷରୁ ଅଧିକ ଅବସର: ~ € 192,000 ପୁଞ୍ଜି ଆବଶ୍ୟକ (ସରଳୀକୃତ) |
ହାରାହାରି ରୋଜଗାରରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଅବଦାନ ବର୍ଷ 1.0 ରେଣ୍ଟେନପଙ୍କ୍ଟ ରୋଜଗାର କରେ; 2024 ରେଣ୍ଟେନୱର୍ଟ = € 37.60 / ମାସ |
35 ବର୍ଷ × 1.0 ପଏଣ୍ଟ / ବର୍ଷ × € 37.60 = € 1,316 / ମାସ ମୋଟ GRV ପେନ୍ସନ୍ |
ଗଣନା ଅନୁମାନ କରେ ପୁଞ୍ଜି 20% ଅବସର ପରେ 0% ପ୍ରକୃତ ରିଟର୍ନ (ସରଳୀକୃତ) ରେ ଅଙ୍କିତ ହୋଇଛି |
ପୁଞ୍ଜି ଆବଶ୍ୟକ = € 800 × 12 × 20 = € 192,000 | 5% ରେ ମାସିକ ସଞ୍ଚୟ 20 ବର୍ଷ return 5 475 / ମାସରେ ଫେରସ୍ତ |
ବ୍ୟାବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗ
▾
ବନ୍ଧକ ers ଣଦାତା ଏବଂ loan ଣ ଅଧିକାରୀମାନେ ପରିଶୋଧ କାର୍ଯ୍ୟସୂଚୀ ଗଠନ, ସ୍ଥିର ବନାମ ନିୟନ୍ତ୍ରିତ ହାର ବିକଳ୍ପ ତୁଳନା କରିବା ଏବଂ ବିଭିନ୍ନ ଅବଧି ମଧ୍ୟରେ ଆବାସିକ ଏବଂ ବାଣିଜ୍ୟିକ ରିଏଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ କାରବାର ପାଇଁ ମୋଟ owing ଣ ଖର୍ଚ୍ଚ ଗଣନା କରିବା ପାଇଁ ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତି |
ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଫାଇନାନ୍ସ ପରାମର୍ଶଦାତାମାନେ debt ଣ ହ୍ରାସ ରଣନୀତି ଉପରେ ଗ୍ରାହକମାନଙ୍କୁ ପରାମର୍ଶ ଦେବାବେଳେ ବକେୟା ନଗଦ ପ୍ରବାହର ସର୍ବୋତ୍କୃଷ୍ଟ ଆବଣ୍ଟନ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବା ପାଇଁ ବିକଳ୍ପ ନିବେଶ ରିଟର୍ଣ୍ଣ ବିରୋଧରେ ତ୍ୱରିତ ଦେୟଗୁଡିକର ଗାଣିତିକ ଲାଭକୁ ତୁଳନା କରି ଜର୍ମାନୀ ନେଟ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ପ୍ରୟୋଗ କରନ୍ତି |
କ୍ରେଡିଟ୍ ୟୁନିଅନ୍ ଏବଂ କମ୍ୟୁନିଟି ବ୍ୟାଙ୍କଗୁଡିକ ending ଣ ପ୍ରଦାନରେ ସଠିକ୍ ସତ୍ୟ ସୃଷ୍ଟି କରିବାକୁ, TILA ଏବଂ RESPA ଆବଶ୍ୟକତା ସହିତ ନିୟାମକ ଅନୁପାଳନକୁ ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ ଏବଂ ପ୍ରତିଯୋଗୀ loan ଣ ଉତ୍ପାଦଗୁଡିକରେ ମାନକ ମୂଲ୍ୟ ତୁଳନା ତୁଳନାରେ orr ଣଗ୍ରହୀତା ମାନଙ୍କୁ ଜର୍ମାନ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରନ୍ତି |
କର୍ପୋରେଟ୍ ଟ୍ରେଜେରୀ ବିଭାଗ ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ବ୍ୟବହାର କରି ଘୂର୍ଣ୍ଣନ credit ଣ ସୁବିଧା, ଟର୍ମ loans ଣ, ଏବଂ ବାଣିଜ୍ୟିକ କାଗଜ ପ୍ରୋଗ୍ରାମର ମୂଲ୍ୟ, କମ୍ପାନୀର ପୁଞ୍ଜି ସଂରଚନାକୁ ଅପ୍ଟିମାଇଜ୍ କରିବା ଏବଂ debt ଣ ଅର୍ଥର ହାରାହାରି ମୂଲ୍ୟକୁ କମ୍ କରିବା ପାଇଁ ବ୍ୟବହାର କରେ |
ବିଶେଷ ଘଟଣା
▾
ଶୂନ କିମ୍ବା ନକାରାତ୍ମକ ସୁଧ ହାର |
ଅଭ୍ୟାସରେ, ଏହି ଧାର ମାମଲା ଯତ୍ନର ସହ ବିଚାର କରିବା ଆବଶ୍ୟକ କରେ କାରଣ ମାନକ ଧାରଣା ଧାରଣ କରିନପାରେ | ଜର୍ମାନ ନେଟ୍ ମୂଲ୍ୟର କାଲକୁଲେଟର ଗଣନାରେ ଏହି ଦୃଶ୍ୟର ସାମ୍ନା କରିବାବେଳେ ଅଭ୍ୟାସକାରୀମାନେ ସୀମା ସ୍ଥିତିକୁ ଯାଞ୍ଚ କରିବା, ବିଭାଜନ-ଶୂନ୍ୟ ବିପଦ ଯାଞ୍ଚ କରିବା ଉଚିତ ଏବଂ ଏହି ଚରମ ଅବସ୍ଥାରେ ମଡେଲର ଧାରଣା ବ valid ଧ ରହିବ କି ନାହିଁ ତାହା ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
ପରିପକ୍ .ତା ସମୟରେ ବେଲୁନ୍ ଦେୟ |
ଅଭ୍ୟାସରେ, ଏହି ଧାର ମାମଲା ଯତ୍ନର ସହ ବିଚାର କରିବା ଆବଶ୍ୟକ କରେ କାରଣ ମାନକ ଧାରଣା ଧାରଣ କରିନପାରେ | ଜର୍ମାନ ନେଟ୍ ମୂଲ୍ୟର କାଲକୁଲେଟର ଗଣନାରେ ଏହି ଦୃଶ୍ୟର ସାମ୍ନା କରିବାବେଳେ ଅଭ୍ୟାସକାରୀମାନେ ସୀମା ସ୍ଥିତିକୁ ଯାଞ୍ଚ କରିବା, ବିଭାଜନ-ଶୂନ୍ୟ ବିପଦ ଯାଞ୍ଚ କରିବା ଉଚିତ ଏବଂ ଏହି ଚରମ ଅବସ୍ଥାରେ ମଡେଲର ଧାରଣା ବ valid ଧ ରହିବ କି ନାହିଁ ତାହା ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
ଭେରିଏବଲ୍ ରେଟ୍ ମିଡ୍ ଟର୍ମ ଆଡଜଷ୍ଟମେଣ୍ଟ୍ |
ଅଭ୍ୟାସରେ, ଏହି ଧାର ମାମଲା ଯତ୍ନର ସହ ବିଚାର କରିବା ଆବଶ୍ୟକ କରେ କାରଣ ମାନକ ଧାରଣା ଧାରଣ କରିନପାରେ | ଜର୍ମାନ ନେଟ୍ ମୂଲ୍ୟର କାଲକୁଲେଟର ଗଣନାରେ ଏହି ଦୃଶ୍ୟର ସାମ୍ନା କରିବାବେଳେ ଅଭ୍ୟାସକାରୀମାନେ ସୀମା ସ୍ଥିତିକୁ ଯାଞ୍ଚ କରିବା, ବିଭାଜନ-ଶୂନ୍ୟ ବିପଦ ଯାଞ୍ଚ କରିବା ଉଚିତ ଏବଂ ଏହି ଚରମ ଅବସ୍ଥାରେ ମଡେଲର ଧାରଣା ବ valid ଧ ରହିବ କି ନାହିଁ ତାହା ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟ ଏବଂ ଉତ୍ତରାଧିକାର କର |
ଜର୍ମାନୀରେ ଏରବସାଫ୍ଟଷ୍ଟେୟାର (ଉତ୍ତରାଧିକାର ଟ୍ୟାକ୍ସ) ପିଲାଙ୍କ ପାଇଁ € 400,000 ଏବଂ ପତି-ପତ୍ନୀଙ୍କ ପାଇଁ € 500,000 ଭତ୍ତା ରହିଛି | ଏହି ପରିମାଣଠାରୁ ଅଧିକ ମୂଲ୍ୟ 7% ରୁ 50% ମଧ୍ୟରେ ଉତ୍ତରାଧିକାରୀଙ୍କ ନିକଟକୁ ଯାଇଥାଏ | ଇଷ୍ଟେଟ୍ ଯୋଜନା - annual 20,000 ବାର୍ଷିକ ଉପହାର ଭତ୍ତା ମଧ୍ୟରେ ନିୟମିତ ଉପହାର ଅନ୍ତର୍ଭୂକ୍ତ କରି - ସମୟ ସହିତ ଉତ୍ତରାଧିକାର ଟିକସ ଭାର ହ୍ରାସ କରିପାରେ |
ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍ ରେଫରେନ୍ସ ତଥ୍ୟ |
▾
| ଅବସର ସ୍ତମ୍ଭ | ସାଧାରଣ ମାସିକ ଆୟ | | କର ଚିକିତ୍ସା | ଅଭିଗମ୍ୟତା |
|---|---|---|---|
| GRV (ସ୍ଥାୟୀ ପେନସନ୍) | ~ € 1,000-2,000 | ଆଂଶିକ ଭାବରେ 2040 ସୁଦ୍ଧା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟ୍ୟାକ୍ସଯୋଗ୍ୟ | | ବୟସ 63-67 |
| bAV (ବୃତ୍ତିଗତ) | ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ | | ରସିଦ ଉପରେ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ | | ସ୍କିମ୍ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ | |
| ରିଷ୍ଟର-ରେଣ୍ଟେ | | ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ | | ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ | | 62+ କିମ୍ବା ଅକ୍ଷମତା | |
| ରୁରୁପ-ରେଣ୍ଟେ (ସ୍ employ ୟଂ ନିଯୁକ୍ତ) | ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ | | ଆଂଶିକ ସଂପୂର୍ଣ୍ଣ ଟ୍ୟାକ୍ସଯୋଗ୍ୟ | | 62+ (ଅଣ-ନିଯୁକ୍ତ) |
| ETF / ବିନିଯୋଗ ପୋର୍ଟଫୋଲିଓ | | 4% ଡ୍ରଡାଉନ୍ ନିୟମ | | ପୁଞ୍ଜି ଲାଭ 25% + ଲାଭ କରେ | | ଯେକ time ଣସି ସମୟରେ | |
ବାରମ୍ବାର ଜିଜ୍ଞାସା
▾
ମୋର ଆଶା କରାଯାଉଥିବା GRV ପେନ୍ସନ୍ ମୁଁ କିପରି ଜାଣିବି?
ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍ ପ୍ରସଙ୍ଗରେ, ଏହା ଉପଭୋକ୍ତାଙ୍କର ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଇନପୁଟ୍, ଅନୁମାନ ଏବଂ ଲକ୍ଷ୍ୟ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରେ | ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ସୂତ୍ର ଇନପୁଟ୍ ଏବଂ ଆଉଟପୁଟ୍ ମଧ୍ୟରେ ଏକ ସ୍ଥିରିକୃତ ସମ୍ପର୍କ ପ୍ରଦାନ କରେ, କିନ୍ତୁ ବାସ୍ତବ-ବିଶ୍ application ପ୍ରୟୋଗ ଅର୍ଥ ଏବଂ ending ଣ ଅଭ୍ୟାସର ବ୍ୟାପକ ପ୍ରସଙ୍ଗରେ ଫଳାଫଳକୁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରିବା ଆବଶ୍ୟକ କରେ | ବୃତ୍ତିଗତମାନେ ସାଧାରଣତ industry ଶିଳ୍ପ ମାନଦଣ୍ଡ, historical ତିହାସିକ ତଥ୍ୟ ଏବଂ ନିୟାମକ ଆବଶ୍ୟକତା ସହିତ କ୍ରସ୍-ରେଫରେନ୍ସ କାଲକୁଲେଟର ଆଉଟପୁଟ୍ | ଅତ୍ୟନ୍ତ ନିର୍ଭରଯୋଗ୍ୟ ଫଳାଫଳ ପାଇଁ, ନିଶ୍ଚିତ କରନ୍ତୁ ଯେ ଇନପୁଟ୍ ଯାଞ୍ଚ ହୋଇଥିବା ତଥ୍ୟରୁ ସୋର୍ସ ହୋଇଛି, ସୂତ୍ର କେଉଁ ଅନୁମାନ କରେ ତାହା ବୁ understand ନ୍ତୁ ଏବଂ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଫଳାଫଳର ସୀମାକୁ ବ୍ରାକେଟ୍ କରିବା ପାଇଁ ଏକାଧିକ ଦୃଶ୍ୟ ଚଲାଇବାକୁ ବିଚାର କରନ୍ତୁ |
ରେଣ୍ଟେନପଙ୍କ୍ଟ ସିଷ୍ଟମ୍ କ’ଣ?
ଜର୍ମାନ ପେନ୍ସନ୍ ରେଣ୍ଟେନପଙ୍କ୍ଟ (ପେନ୍ସନ୍ ପଏଣ୍ଟ) ଉପରେ ଆଧାରିତ | ପ୍ରତିବର୍ଷ ତୁମେ ସଠିକ୍ ଭାବରେ 1.0 ରେଣ୍ଟେନପଙ୍କ୍ଟ ରୋଜଗାର କର ଯଦି ତୁମେ ସଠିକ୍ ଭାବରେ ଜାତୀୟ ହାରାହାରି ବେତନ ଅର୍ଜନ କର | ଉଚ୍ଚ ରୋଜଗାରକାରୀମାନେ ଆନୁପାତିକ ଭାବରେ ଅଧିକ ପଏଣ୍ଟ ଉପାର୍ଜନ କରନ୍ତି (ବେଟ୍ରାଗ୍ସବେମେସଙ୍ଗସଗ୍ରେନ୍ଜେ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ); କମ୍ ରୋଜଗାରକାରୀମାନେ କମ୍ ରୋଜଗାର କରନ୍ତି | ମାସିକ ପେନ୍ସନ୍ ଦେବା ପାଇଁ ପଏଣ୍ଟଗୁଡିକ ବର୍ତ୍ତମାନର ରେଣ୍ଟୱର୍ଟ (ପେନ୍ସନ୍ ମୂଲ୍ୟ) - 2024 ରେ € 37.60 / ମାସ ଦ୍ୱାରା ଗୁଣିତ ହୋଇଛି |
ଜର୍ମାନ ରାଜ୍ୟ ପେନ୍ସନ୍ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ କି?
ହଁ, ଅଧିକରୁ ଅଧିକ | 2040 ସୁଦ୍ଧା ଜର୍ମାନୀ ପେନ୍ସନ୍ ଆୟର ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟିକସକୁ ଯାଉଛି। ଯେଉଁମାନେ 2005 ରେ ଅବସର ନେଇଥିଲେ ସେମାନେ ସେମାନଙ୍କ ପେନ୍ସନ୍ର 50% ଉପରେ ଟିକସ ଦିଅନ୍ତି। ଟିକସଯୋଗ୍ୟ ଅଂଶ ବର୍ଷକୁ 2 ପ୍ରତିଶତ ପଏଣ୍ଟ ବୃଦ୍ଧି ପାଇଥାଏ - 2024 ରେ ଅବସର ନେଉଥିବା ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପେନ୍ସନ୍ର 84% ରହିଛି। 2040 ରୁ ନୂତନ ଅବସରପ୍ରାପ୍ତ କର୍ମଚାରୀମାନେ 100% ଉପରେ ଟିକସ ଦେବେ |
ରିଷ୍ଟର-ରେଣ୍ଟେ କ’ଣ?
ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ହେଉଛି ଏକ ବିଶେଷଜ୍ଞ ଗଣନା ଉପକରଣ ଯାହା ଉପଭୋକ୍ତାମାନଙ୍କୁ ଅର୍ଥ ଏବଂ ending ଣ ଡୋମେନ୍ରେ ପ୍ରମୁଖ ମେଟ୍ରିକ୍ ଗଣନା ଏବଂ ବିଶ୍ଳେଷଣ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରେ | ଏହା ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ସାଂଖ୍ୟିକ ଇନପୁଟ୍ ନିଏ - ସାଧାରଣତ real ବାସ୍ତବ ବିଶ୍ data ତଥ୍ୟରୁ ମାପ, ହାର, କିମ୍ବା ପରିମାଣ ପରି ଅଙ୍କିତ - ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ଷମ ଫଳାଫଳ ଉତ୍ପାଦନ ପାଇଁ ଏକ ବ valid ଧ ଗାଣିତିକ ସୂତ୍ର ପ୍ରୟୋଗ କରେ | ସାଧନଟି ମୂଲ୍ୟବାନ କାରଣ ଏହା ମାନୁଆଲ ଗଣନା ତ୍ରୁଟିଗୁଡ଼ିକୁ ଦୂର କରିଥାଏ, ବିଭିନ୍ନ ପରିସ୍ଥିତି ଅନୁସନ୍ଧାନ କରିବା ସମୟରେ ତତକ୍ଷଣାତ୍ ମତାମତ ପ୍ରଦାନ କରିଥାଏ ଏବଂ ବୃତ୍ତିଗତମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଉଭୟ ନିଷ୍ପତ୍ତି-ସମର୍ଥନ ଉପକରଣ ଏବଂ ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ନୀତି ଅଧ୍ୟୟନ କରୁଥିବା ଛାତ୍ରମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ଶିକ୍ଷା ସହାୟତା ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିଥାଏ |
Betriebliche Altersvorsorge (bAV) କ’ଣ?
bAV ହେଉଛି ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ମାଧ୍ୟମରେ ବ୍ୟବହୃତ ବୃତ୍ତିଗତ ପେନ୍ସନ୍ ବ୍ୟବସ୍ଥା | କର୍ମଚାରୀମାନେ ପ୍ରି-ଟ୍ୟାକ୍ସ ଦରମା (2024 ରେ € 3,624 / ବର୍ଷ ଟିକସମୁକ୍ତ) କୁ bAV ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ କରିପାରିବେ | ନୂତନ ବ୍ୟବସ୍ଥା ପାଇଁ 2019 ପରଠାରୁ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଅବଦାନର ଅତି କମରେ 15% ଅନୁଦାନ ଭାବରେ ଯୋଗଦାନ କରିବେ | bAV ସଞ୍ଚୟ ପର୍ଯ୍ୟାୟରେ ଉଭୟ ଆୟକର ଏବଂ ସାମାଜିକ ବୀମା ଅବଦାନ ହ୍ରାସ କରେ |
ଭବିଷ୍ୟତର ଉତ୍ତରାଧିକାରୀକୁ ମୋର ନେଟ ମୂଲ୍ୟରେ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରିବା ଉଚିତ କି?
ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବା, ଯୋଜନା, ତୁଳନା, କିମ୍ବା ଯାଞ୍ଚ ପାଇଁ ଏକ ନିର୍ଭରଯୋଗ୍ୟ, ପୁନ oduc ପ୍ରବୃତ୍ତି ଗଣନା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ | ସାଧାରଣ ଟ୍ରିଗରଗୁଡିକ ଏକ ନୂତନ ସୁଯୋଗର ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରିବା, ଦୁଇ କିମ୍ବା ଅଧିକ ବିକଳ୍ପ ତୁଳନା କରିବା, ଉଦ୍ଧୃତ ଚିତ୍ର ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ କି ନାହିଁ ଯାଞ୍ଚ କରିବା, ସଠିକ୍ ସଂଖ୍ୟା ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବା ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟେସନ୍ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବା କିମ୍ବା ସମୟ ସହିତ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଉପରେ ନଜର ରଖିବା | ବୃତ୍ତିଗତ ସେଟିଂସମୂହରେ, ନିୟମିତ ପୁନ al ଗଣନା - ବିଶେଷତ when ଯେତେବେଳେ ମୁଖ୍ୟ ଇନପୁଟ୍ଗୁଡ଼ିକ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହୁଏ - ସୁନିଶ୍ଚିତ କରେ ଯେ ନିଷ୍ପତ୍ତିଗୁଡ଼ିକ ପୁରୁଣା ଆକଳନ ଅପେକ୍ଷା ସାମ୍ପ୍ରତିକ ତଥ୍ୟ ଉପରେ ଆଧାରିତ | ଛାତ୍ରମାନେ ସୂତ୍ର ବିଷୟରେ ସେମାନଙ୍କର ବୁ understanding ାମଣା ଯାଞ୍ଚ କରିବାକୁ ମାନୁଆଲ୍ ଗଣନା କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିବା ପରେ ଉପକରଣ ବ୍ୟବହାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
ନିଟ୍ ମୂଲ୍ୟର ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ପାଇଁ ରିଅଲ୍ ଇଷ୍ଟେଟ୍ କିପରି ମୂଲ୍ୟବାନ ହେବ?
ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବା, ଯୋଜନା, ତୁଳନା, କିମ୍ବା ଯାଞ୍ଚ ପାଇଁ ଏକ ନିର୍ଭରଯୋଗ୍ୟ, ପୁନ oduc ପ୍ରବୃତ୍ତି ଗଣନା ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଜର୍ମାନୀ ନେଟ୍ ୱର୍ଥ କାଲ୍କ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ | ସାଧାରଣ ଟ୍ରିଗରଗୁଡିକ ଏକ ନୂତନ ସୁଯୋଗର ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରିବା, ଦୁଇ କିମ୍ବା ଅଧିକ ବିକଳ୍ପ ତୁଳନା କରିବା, ଉଦ୍ଧୃତ ଚିତ୍ର ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ କି ନାହିଁ ଯାଞ୍ଚ କରିବା, ସଠିକ୍ ସଂଖ୍ୟା ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବା ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟେସନ୍ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବା କିମ୍ବା ସମୟ ସହିତ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଉପରେ ନଜର ରଖିବା | ବୃତ୍ତିଗତ ସେଟିଂସମୂହରେ, ନିୟମିତ ପୁନ al ଗଣନା - ବିଶେଷତ when ଯେତେବେଳେ ମୁଖ୍ୟ ଇନପୁଟ୍ଗୁଡ଼ିକ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହୁଏ - ସୁନିଶ୍ଚିତ କରେ ଯେ ନିଷ୍ପତ୍ତିଗୁଡ଼ିକ ପୁରୁଣା ଆକଳନ ଅପେକ୍ଷା ସାମ୍ପ୍ରତିକ ତଥ୍ୟ ଉପରେ ଆଧାରିତ | ଛାତ୍ରମାନେ ସୂତ୍ର ବିଷୟରେ ସେମାନଙ୍କର ବୁ understanding ାମଣା ଯାଞ୍ଚ କରିବାକୁ ମାନୁଆଲ୍ ଗଣନା କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିବା ପରେ ଉପକରଣ ବ୍ୟବହାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
ଜର୍ମାନୀରେ ଅବସର ପାଇଁ ଏକ ସୁପାରିଶ କରାଯାଇଥିବା ନେଟ ମୂଲ୍ୟର ଲକ୍ଷ୍ୟ ଅଛି କି?
ଏକ ସାଧାରଣ ନିୟମ ହେଉଛି ଅବସର ନେବା ପୂର୍ବରୁ ସଞ୍ଚୟରେ ଆପଣଙ୍କର ଇଚ୍ଛିତ ବାର୍ଷିକ ଅବସର ଆୟ ବ୍ୟବଧାନର 25-30 ଗୁଣ ରହିବା | ଜର୍ମାନୀର GRV ଗତ ବେତନର ପ୍ରାୟ 48% ପ୍ରଦାନ କରେ, ରାଜ୍ୟ ପେନ୍ସନ୍ ନଥିବା ଦେଶ ତୁଳନାରେ ଘରୋଇ ସଞ୍ଚୟ ଆବଶ୍ୟକତା କମ୍ ଅଟେ | ଅବଶ୍ୟ, ଜୀବନଶ lifestyle ଳୀ ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଆୟ ଉତ୍ସ ଉପରେ ଆଧାର କରି ଏହା ବ୍ୟାପକ ଭାବରେ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ |
ଏଡ଼ାଇବା ଯୋଗ୍ୟ ସାଧାରଣ ଭୁଲ
▾
- !GRV ପେନ୍ସନ୍ ଆୟର ବର୍ଦ୍ଧିତ ଟିକସ ପାଇଁ ହିସାବ ଦେଉନାହିଁ - ତୁମର ରେଣ୍ଟେନଫର୍ମେସନ୍ ଉପରେ ପେନ୍ସନ୍ ରାଶି ମୋଟ, ନେଟ୍ ନୁହେଁ |
- !ଅବସର ସମୟରେ bAV ଦେୟଗୁଡିକ ଭୁଲିଯିବା GKV ସ୍ୱାସ୍ଥ୍ୟ ବୀମା ଅବଦାନ (15.5%) ଅଧୀନରେ ରହିଥାଏ, ଯାହାକି ନିଟ୍ ପରିମାଣକୁ ହ୍ରାସ କରିଥାଏ |
- !ସମ୍ଭାବ୍ୟ ରେଣ୍ଟେନୱର୍ଟ (€ 37.60) କୁ ଭବିଷ୍ୟତର ସମ୍ଭାବ୍ୟ ବୃଦ୍ଧି ପାଇଁ ହିସାବ ଦେବା ପରିବର୍ତ୍ତେ ଏକ ସ୍ଥିର ଭାବରେ ବ୍ୟବହାର କରିବା |
- !ଦୀର୍ଘାୟୁ ବିପଦ ପାଇଁ ଚାପ-ପରୀକ୍ଷଣ ଅବସର ଯୋଜନା ନୁହେଁ - ଜର୍ମାନମାନେ 85 କିମ୍ବା 90 ରୁ ଅଧିକ ବଞ୍ଚନ୍ତି, ଡ୍ରଡାଉନ୍ ଅବଧିକୁ 20 ବର୍ଷରୁ ଅଧିକ ବ .ାଇଥାନ୍ତି |
- !ମୁଦ୍ରାସ୍ଫୀତିକୁ ଅଣଦେଖା: € 3,000 / ମାସ ଆଜି 2 ବର୍ଷରେ 2% ମୁଦ୍ରାସ୍ଫୀତିରେ କ୍ରୟ ଶକ୍ତିରେ ଯଥେଷ୍ଟ କମ୍ କ୍ରୟ କରିବ |
- !ଲିକ୍ୱିଡ୍ ପାଇଁ ସମୟ ଏବଂ ମୂଲ୍ୟ ପାଇଁ ରିହାତି ନକରି ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ବଜାର ମୂଲ୍ୟରେ ଅବ iqu ଧ ସମ୍ପତ୍ତି (ବ୍ୟବସାୟ ମାଲିକାନା, ସମ୍ପତ୍ତି) ଗଣନା |
ବିଶେଷ ଟିପ
ଡଏଚେ ରେଣ୍ଟେନଭର୍ସିଚେରଙ୍ଗରୁ ଆପଣଙ୍କର ବାର୍ଷିକ ରେଣ୍ଟେନଫର୍ମେସନ୍ ଅନୁରୋଧ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ଏହାକୁ ପ୍ରତିବର୍ଷ ଯତ୍ନର ସହ ସମୀକ୍ଷା କରନ୍ତୁ | ପ୍ରୋ-ରେଟା ପ୍ରୋଜେକସନ ଦର୍ଶାଏ ଯେ ଯଦି ତୁମେ ସମାନ ସ୍ତରରେ ରୋଜଗାର ଜାରି ରଖିବ ତେବେ ତୁମର ପେନ୍ସନ୍ 67 ରେ କ’ଣ ହେବ - ଏହା ହେଉଛି କ German ଣସି ଜର୍ମାନ ଅବସର ଯୋଜନାର ମୂଳଦୁଆ |
ଆପଣ ଜାଣନ୍ତି କି?
ଜର୍ମାନୀର ସ୍ଥାୟୀ ପେନସନ୍ ବୀମା (GRV) ହେଉଛି ବିଶ୍ୱର ପ୍ରଥମ ଜାତୀୟ ପେନସନ୍ ବ୍ୟବସ୍ଥା, ଯାହାକି ୧ 9 1889 ମସିହାରେ ଚାନସେଲର ବିସ୍ମାର୍କ ଦ୍ୱାରା ଆରମ୍ଭ ହୋଇଥିଲା | ପ୍ରାରମ୍ଭରେ କେବଳ 70+ ବୟସର ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଉପଲବ୍ଧ (ଏକ ସମୟରେ ଯେତେବେଳେ ଆୟୁଷ 45 ବର୍ଷ ଥିଲା), ଆଜି ଏହା ପ୍ରାୟ 83 ମିଲିୟନ ଲୋକଙ୍କୁ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ ଏବଂ ବାର୍ଷିକ ଦେୟଗୁଡିକରେ billion 350 ବିଲିଅନ୍ ରୁ ଅଧିକ ପ୍ରକ୍ରିୟା କରେ |
Regional Guides
▾
🇺🇸 US▾
🇬🇧 UK▾
🇪🇺 EU▾
ସନ୍ଦର୍ଭ
Read the full guide on how to use this calculator effectively
ଆଉ ପଢ଼ନ୍ତୁ →ସାପ୍ତାହିକ ଗଣିତ ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତୁ |
12,000 + ଗ୍ରାହକମାନଙ୍କ ସହିତ ଯୋଗ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେଉଁମାନେ ପ୍ରତି ସପ୍ତାହରେ କାଲକୁଲେଟର ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତି |