କ'ଣ Unemployment Benefit Calculator?
▾
ବେରୋଜଗାରୀ ବୀମା (UI) ବ୍ୟବସ୍ଥା ହେଉଛି ଏକ ମିଳିତ ଫେଡେରାଲ-ରାଜ୍ୟ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ଯାହାକି ନିଜର କ fault ଣସି ଦୋଷ ବିନା ଚାକିରି ହରାଇଥିବା ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କୁ ଅସ୍ଥାୟୀ ଆର୍ଥିକ ସହାୟତା ଯୋଗାଇଥାଏ | 1935 ର ସାମାଜିକ ନିରାପତ୍ତା ଅଧିନିୟମ ଦ୍ Great ାରା ମହାବାତ୍ୟା ସମୟରେ ପ୍ରତିଷ୍ଠିତ ହୋଇଥିବା ବେକାରୀ ବୀମା ନୂତନ ନିଯୁକ୍ତି ଖୋଜୁଥିବାବେଳେ ବିସ୍ଥାପିତ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଉପଭୋକ୍ତା ଖର୍ଚ୍ଚ ବଞ୍ଚାଇ ଅର୍ଥନୀତିକୁ ସ୍ଥିର କରିବା ପାଇଁ ପରିକଳ୍ପନା କରାଯାଇଥିଲା। ଫେଡେରାଲ୍ ଗାଇଡଲାଇନ ମଧ୍ୟରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ରାଜ୍ୟ ନିଜର UI କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ପରିଚାଳନା କରନ୍ତି, ଫଳସ୍ୱରୂପ 50 ଟି ରାଜ୍ୟ, କଲମ୍ବିଆ ଜିଲ୍ଲା, ପୁଏର୍ତୋ ରିକୋ ଏବଂ ଯୁକ୍ତରାଷ୍ଟ୍ରର ଭର୍ଜିନ ଦ୍ୱୀପପୁଞ୍ଜରେ ଲାଭ ପରିମାଣ, ଅବଧି, ଯୋଗ୍ୟତା ମାନଦଣ୍ଡ ଏବଂ ପ୍ରୟୋଗ ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ଉଲ୍ଲେଖନୀୟ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆସିଥାଏ | ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ପରିମାଣ (WBA) ଦାବିଦାରଙ୍କ ମୂଳ ଅବଧି ରୋଜଗାରରେ ପ୍ରୟୋଗ ହୋଇଥିବା ରାଜ୍ୟ-ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ସୂତ୍ର ବ୍ୟବହାର କରି ଗଣନା କରାଯାଏ | ମୂଳ ଅବଧି ସାଧାରଣତ the ଦାବି ଦାଖଲ ପୂର୍ବରୁ ଶେଷ ପାଞ୍ଚଟି ସମାପ୍ତ କ୍ୟାଲେଣ୍ଡର କ୍ୱାର୍ଟର୍ ମଧ୍ୟରୁ ପ୍ରଥମ ଚାରିଟି | ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟ WBA କୁ ଦାବିଦାରଙ୍କ ସର୍ବାଧିକ ତ୍ର quarter ମାସିକ ଆୟର ଏକ ଭଗ୍ନାଂଶ ଭାବରେ ଗଣନା କରନ୍ତି (ସାଧାରଣତ 25 25 କିମ୍ବା 26 ଦ୍ divided ାରା ବିଭକ୍ତ) କିମ୍ବା ମୂଳ ଅବଧି ମଧ୍ୟରେ ହାରାହାରି ସାପ୍ତାହିକ ବେତନର ଶତକଡ଼ା ହିସାବରେ | 2024 ସୁଦ୍ଧା, ସର୍ବାଧିକ ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ମିସିସିପିରେ ସପ୍ତାହକୁ 235 ଡଲାରରୁ ମାସାଚୁସେଟ୍ସରେ ସପ୍ତାହକୁ 1,015 ଡଲାର ମଧ୍ୟରେ ରହିଛି ଏବଂ ଜାତୀୟ ହାରାହାରି ସପ୍ତାହରେ 385 ଡଲାର ରହିଛି। ଏହି ସର୍ବାଧିକଗୁଡିକ ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ ବାର୍ଷିକ ଆଡଜଷ୍ଟମେଣ୍ଟ୍ | ଫ୍ଲୋରିଡା ଏବଂ ଉତ୍ତର କାରୋଲିନା ପରି ରାଜ୍ୟଗୁଡିକରେ (କିଛି ସର୍ତ୍ତରେ) 12 ସପ୍ତାହରୁ 26 ସପ୍ତାହ ମଧ୍ୟରେ ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ 26 ସପ୍ତାହ ମଧ୍ୟରେ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ, କେତେକ ରାଜ୍ୟ ଦୀର୍ଘ ଦିନର ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ 30 ସପ୍ତାହ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଅଫର୍ ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି | ବିମୁଦ୍ରାକରଣ ସମୟରେ, ଫେଡେରାଲ୍ ବିସ୍ତାରିତ ଲାଭ (ଇବି) କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ 13-20 ଅତିରିକ୍ତ ସପ୍ତାହ ଯୋଡିପାରେ ଯେତେବେଳେ ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ ହାର ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ସୀମା ଅତିକ୍ରମ କରେ, ଏବଂ କଂଗ୍ରେସ histor ତିହାସିକ ଭାବରେ ଅସ୍ଥାୟୀ ଜରୁରୀକାଳୀନ ସମ୍ପ୍ରସାରଣ ପ୍ରଣୟନ କରିଛି - ବିଶେଷତ the ମହା ବିମୁଦ୍ରାକରଣ (2008-2013) ମଧ୍ୟରେ 99 ସପ୍ତାହ ସର୍ବାଧିକ ଏବଂ COVID-19 ମହାମାରୀ (2020-2021) ରେ $ 600 ଏବଂ ପରବର୍ତ୍ତୀ ବେତନରେ $ 300 ଯୋଡିଥିଲା। UI ସୁବିଧା ପାଇବା ପାଇଁ, ଦାବିକାରୀମାନେ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ନିଜର କ ult ଣସି ଦୋଷ (ଚାକିରୀ, ବଳ ହ୍ରାସ, କିମ୍ବା କେତେକ ରାଜ୍ୟରେ, ଗଠନମୂଳକ ଡିସଚାର୍ଜ କିମ୍ବା ଉତ୍ତମ କାରଣ ଛାଡିବା) ଦ୍ employment ାରା ଚାକିରୀରୁ ଅଲଗା ହୋଇଥିବେ, ରାଜ୍ୟର ଆର୍ଥିକ ଯୋଗ୍ୟତା ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିବା ପାଇଁ ମୂଳ ସମୟ ମଧ୍ୟରେ ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ ପରିମାଣର ବେତନ ଅର୍ଜନ କରିବା ଆବଶ୍ୟକ, କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାକୁ ସକ୍ଷମ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟ ସକ୍ରିୟ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ (ସାଧାରଣତ week ସପ୍ତାହରେ ସର୍ବନିମ୍ନ ସଂଖ୍ୟକ ଚାକିରୀ ଯୋଗାଯୋଗ ଦ୍ by ାରା ଦସ୍ତାବିଜ୍ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ)। ଦୁଷ୍କର୍ମ ପାଇଁ ବହିଷ୍କୃତ ହୋଇଥିବା କିମ୍ବା ଭଲ କାରଣ ବିନା ସ୍ୱେଚ୍ଛାକୃତ ଭାବେ ତ୍ୟାଗ କରୁଥିବା ଦାବିକାରୀମାନେ ସାଧାରଣତ dis ଅଯୋଗ୍ୟ, ଯଦିଓ ଦୁଷ୍କର୍ମ ଏବଂ ଭଲ କାରଣର ପରିଭାଷା ରାଜ୍ୟ ଅନୁସାରେ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ |
Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.
ସୂତ୍ର
▾
ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ପରିମାଣ (WBA) = ବେସ୍ ପିରିୟଡ୍ ମଜୁରୀ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ରାଜ୍ୟ ସୂତ୍ର |
ସାଧାରଣ ସୂତ୍ର:
ପଦ୍ଧତି 1: WBA = ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର ar ମାସିକ ବେତନ / 25 (କିମ୍ବା / 26)
ପ୍ରଣାଳୀ 2: WBA = ମୂଳ ଅବଧି ମଧ୍ୟରେ ହାରାହାରି ସାପ୍ତାହିକ ବେତନ x ପ୍ରତିସ୍ଥାପନ ହାର (ସାଧାରଣତ 50 50%)
ପ୍ରଣାଳୀ :: WBA = ସମୁଦାୟ ବେସ୍ ଅବଧି ବେତନ / (କାର୍ଯ୍ୟ କରୁଥିବା ସପ୍ତାହ ସଂଖ୍ୟା x ପ୍ରତିସ୍ଥାପନ ଭଗ୍ନାଂଶ)
ବିଷୟ: ରାଜ୍ୟ ସର୍ବନିମ୍ନ WBA <= WBA <= ରାଜ୍ୟ ସର୍ବାଧିକ WBA |
ସମୁଦାୟ ଲାଭ = WBA x ଯୋଗ୍ୟ ସପ୍ତାହ ସଂଖ୍ୟା (ସାଧାରଣତ 12 12-26)
କାର୍ଯ୍ୟର ଉଦାହରଣ - କାଲିଫର୍ନିଆ ଦାବିଦାର:
ମୂଳ ଅବଧି ସର୍ବାଧିକ ତ୍ର quarter ମାସିକ ମଜୁରୀ: $ 13,000 |
CA ସୂତ୍ର: WBA = ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର ar ମାସିକ ବେତନ / 26 |
WBA = $ 13,000 / 26 = $ 500 / ସପ୍ତାହ |
CA ସର୍ବାଧିକ (2024): $ 450 / ସପ୍ତାହ |
ନିୟନ୍ତ୍ରିତ WBA: $ 450 / ସପ୍ତାହ (ସର୍ବାଧିକ କ୍ୟାପ୍) |
ସମୟ: 26 ସପ୍ତାହ |
ମୋଟ ଲାଭ: $ 450 x 26 = $ 11,700 |
ସାଧାରଣ ଆୟ ଭାବରେ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ (ଫେଡେରାଲ୍ ଏବଂ କିଛି ରାଜ୍ୟ)ଚଳ ବ୍ୟାଖ୍ୟା
▾
| ସଙ୍କେତ | ନାମ | ଏକକ | Description |
|---|---|---|---|
| WBA | ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ପରିମାଣ | | USD/week | ରାଜ୍ୟ ସର୍ବନିମ୍ନ ଏବଂ ସର୍ବାଧିକ କ୍ୟାପ୍ ଅନୁଯାୟୀ ଦାବିଦାରଙ୍କ ମୂଳ ଅବଧି ବେତନ ଉପରେ ଲାଗୁ ହୋଇଥିବା ରାଜ୍ୟ ସୂତ୍ର ଉପରେ ଆଧାର କରି ଗଣିତ ସାପ୍ତାହିକ ବେକାରୀ ବୀମା ଦେୟ | |
| BP | ଆଧାର ଅବଧି | calendar quarters | WBA ଗଣନା କରିବା ପାଇଁ ବ୍ୟବହୃତ ମଜୁରୀର ରେଫରେନ୍ସ ଅବଧି, ସାଧାରଣତ the ଦାବି ଦାଖଲ ତାରିଖ ପୂର୍ବରୁ ଶେଷ ପାଞ୍ଚଟି ସମାପ୍ତ କ୍ୟାଲେଣ୍ଡର କ୍ୱାର୍ଟରର ପ୍ରଥମ ଚାରିଟି | |
| HQW | ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର ar ମାସିକ ବେତନ | | USD | ବେସ୍ ପିରିୟଡର ଯେକ single ଣସି କ୍ୟାଲେଣ୍ଡର କ୍ୱାର୍ଟରରେ ସର୍ବାଧିକ ମୋଟ ମଜୁରୀ, WBA ସୂତ୍ରରେ ପ୍ରାଥମିକ ଇନପୁଟ୍ ଭାବରେ ଅନେକ ରାଜ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ବ୍ୟବହୃତ | |
| RR | ପ୍ରତିସ୍ଥାପନ ହାର | % | ପୂର୍ବ ସାପ୍ତାହିକ ମଜୁରୀର ଶତକଡ଼ା ଯାହା UI ଲାଭ ବଦଳାଇଥାଏ, ସାଧାରଣତ 50 50% ଟାର୍ଗେଟ କରିଥାଏ କିନ୍ତୁ ରାଜ୍ୟ ସୂତ୍ର ଅନୁଯାୟୀ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ ଏବଂ ସର୍ବାଧିକ WBA କ୍ୟାପ୍ ଅନୁଯାୟୀ | |
| DUR | ଲାଭ ସମୟ | weeks | ସର୍ବାଧିକ ସପ୍ତାହର ସୁବିଧା ଉପଲବ୍ଧ, ସାଧାରଣତ 12 12-30 ରାଜ୍ୟ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରେ ଏବଂ କେତେକ ରାଜ୍ୟରେ ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ ହାର ସହିତ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ | |
| TB | ସମୁଦାୟ ଲାଭ | USD | ସର୍ବାଧିକ ମୋଟ ବେକାରୀ କ୍ଷତିପୂରଣ ଉପଲବ୍ଧ, WBA ହିସାବରେ ଲାଭ ସମୟର ଯୋଗ୍ୟ ସପ୍ତାହ ସଂଖ୍ୟାକୁ ଗୁଣିତ କରାଯାଏ | |
କିପରି Unemployment Benefit Calculator
▾
- 1ତୁମର ମୂଳ ଅବଧି ନିର୍ଣ୍ଣୟ କର | ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ, ତୁମର ଦାବି ଦାଖଲ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ମୂଳ ଅବଧି ହେଉଛି ଶେଷ ପାଞ୍ଚଟି ସମାପ୍ତ କ୍ୟାଲେଣ୍ଡର କ୍ୱାର୍ଟର୍ ମଧ୍ୟରୁ ପ୍ରଥମ ଚାରିଟି | ଉଦାହରଣ ସ୍ .ରୁପ, ଯଦି ଆପଣ ଜୁଲାଇ 2024 ରେ ଫାଇଲ୍ କରନ୍ତି, ତେବେ ଆପଣଙ୍କର ମୂଳ ଅବଧି ଏପ୍ରିଲ୍ 2023 ରୁ ମାର୍ଚ୍ଚ 2024 ଅଟେ। କିଛି ରାଜ୍ୟ ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ବିକଳ୍ପ ବେସ୍ ପିରିୟଡ୍ (ସଦ୍ୟତମ ଚାରିଟି ସମାପ୍ତ କ୍ୱାର୍ଟର୍ସ) ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି ଯେଉଁମାନେ ସାମ୍ପ୍ରତିକ ଚାକିରି ପରିବର୍ତ୍ତନ କିମ୍ବା al ତୁକାଳୀନ ନିଯୁକ୍ତି s ାଞ୍ଚା ହେତୁ ମାନକ ଆଧାର ଅବଧିରେ ଯୋଗ୍ୟତା ଅର୍ଜନ କରନ୍ତି ନାହିଁ |
- 2ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ ଯେ ଆପଣ ମୁଦ୍ରା ଯୋଗ୍ୟତା ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରୁଛନ୍ତି | ପ୍ରତ୍ୟେକ ରାଜ୍ୟ ସର୍ବନିମ୍ନ ଅବଧିରେ ସର୍ବନିମ୍ନ ମଜୁରୀ ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି ଏବଂ ଅତି କମରେ ଦୁଇ ଚତୁର୍ଥାଂଶରେ ମଜୁରୀ ଆବଶ୍ୟକ କରିପାରନ୍ତି | ଉଦାହରଣ ସ୍ .ରୁପ, କାଲିଫର୍ନିଆ ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସରେ ଅତି କମରେ 1,300 ଡଲାର୍ କିମ୍ବା ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସରେ 900 ଡଲାର୍ ଏବଂ ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସରେ ସର୍ବନିମ୍ନ ବେସ୍ ଅବଧି ବେତନ ଅତିକମରେ 1.25 ଗୁଣ ଆବଶ୍ୟକ କରେ | ଏହି ମୁଦ୍ରା ସୀମା ନିଶ୍ଚିତ କରେ ଯେ ଲାଭ ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ପାଇବା ପାଇଁ ଦାବିଦାରଙ୍କ ପାଖରେ ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ କାର୍ଯ୍ୟ ଇତିହାସ ଅଛି |
- 3ଆପଣଙ୍କର ରାଜ୍ୟର ବେକାରୀ ବୀମା ଏଜେନ୍ସି ସହିତ ଆପଣଙ୍କର ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବି ଫାଇଲ୍ କରନ୍ତୁ, ସାଧାରଣତ an ଏକ ଅନଲାଇନ୍ ପୋର୍ଟାଲ୍, ଫୋନ୍ ସିଷ୍ଟମ୍ କିମ୍ବା କିଛି ରାଜ୍ୟରେ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭାବରେ | ଆପଣଙ୍କୁ ଆପଣଙ୍କର ସାମାଜିକ ସୁରକ୍ଷା ନମ୍ବର, ଯୋଗାଯୋଗ ସୂଚନା, ଗତ 18 ମାସ ପାଇଁ କାର୍ଯ୍ୟ ଇତିହାସ (ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କ ନାମ, ଠିକଣା, ଚାକିରିର ତାରିଖ, ଏବଂ ପୃଥକ ହେବାର କାରଣ) ଏବଂ ପ୍ରତ୍ୟକ୍ଷ ଜମା ପାଇଁ ବ୍ୟାଙ୍କିଙ୍ଗ୍ ସୂଚନା ପ୍ରଦାନ କରିବାକୁ ପଡିବ | ତୁମର ପୂର୍ବତନ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କୁ ସୂଚିତ କରାଯିବ ଏବଂ ଯଦି ସେମାନେ ଅଲଗା ହେବାର କାରଣକୁ ବିବାଦ କରନ୍ତି ତେବେ ଦାବି ପ୍ରତିଦ୍ୱନ୍ଦ୍ୱିତା କରିବାର ସୁଯୋଗ ଦିଆଯିବ |
- 4ଯୋଗ୍ୟତା ନିର୍ଣ୍ଣୟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ସଂପୂର୍ଣ୍ଣ କରନ୍ତୁ | ରାଜ୍ୟ ଏଜେନ୍ସି ତୁମର ମଜୁରୀ ଯାଞ୍ଚ କରିବ, ତୁମର ପୂର୍ବ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ସହିତ ଅଲଗା ହେବାର କାରଣ ନିଶ୍ଚିତ କରିବ ଏବଂ ତୁମର WBA ଏବଂ ସର୍ବାଧିକ ଲାଭ ଅବଧି ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବ | ଯଦି ଆପଣଙ୍କର ପୂର୍ବ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ଏହି ଦାବିକୁ ପ୍ରତିଦ୍ୱନ୍ଦ୍ୱିତା କରନ୍ତି, ତେବେ ଏକ ତଥ୍ୟ ଖୋଜୁଥିବା ସାକ୍ଷାତକାର କିମ୍ବା ଶୁଣାଣି ହୋଇପାରେ | ଏହି ପ୍ରକ୍ରିୟା ସାଧାରଣତ 2 2-4 ସପ୍ତାହ ନେଇଥାଏ, ଯେଉଁଥିରେ ଆପଣ ସାପ୍ତାହିକ ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଦାଖଲ କରିପାରିବେ କିନ୍ତୁ ନିର୍ଣ୍ଣୟ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ନହେବା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଦେୟ ଗ୍ରହଣ କରିବେ ନାହିଁ |
- 5ଲାଭ ଦେୟ ପାଇବା ପାଇଁ ସାପ୍ତାହିକ କିମ୍ବା ଦ୍ୱିପାକ୍ଷିକ ପ୍ରମାଣପତ୍ର (ଜାରି ଦାବି ମଧ୍ୟ କୁହାଯାଏ) ଫାଇଲ୍ କରନ୍ତୁ | ପ୍ରତ୍ୟେକ ସାର୍ଟିଫିକେଟ୍ ଆପଣଙ୍କୁ ନିଶ୍ଚିତ କରିବାକୁ ଆବଶ୍ୟକ କରେ ଯେ ଆପଣ ସାର୍ଟିଫିକେଟ୍ ଅବଧିରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାକୁ ସକ୍ଷମ ଏବଂ ଉପଲବ୍ଧ ଥିଲେ, ଆପଣ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟ ପାଇଁ ସନ୍ଧାନ କରିଥିଲେ (ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଚାକିରି ସମ୍ପର୍କ ରିପୋର୍ଟ କରିବା), ଆପଣ ଉପଯୁକ୍ତ କାର୍ଯ୍ୟକୁ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ କରିନଥିଲେ ଏବଂ ଆପଣ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କିମ୍ବା ଅସ୍ଥାୟୀ କାର୍ଯ୍ୟରୁ କ earn ଣସି ରୋଜଗାର ବିଷୟରେ ଜଣାଇଥିଲେ | ସମୟ ଉପରେ ସାର୍ଟିଫିକେଟ୍ କରିବାରେ ବିଫଳତା ସେହି ସମୟ ପାଇଁ ବିଳମ୍ବ କିମ୍ବା ଅଗ୍ରାହ୍ୟ ଲାଭ କରେ |
- 6ଲାଭ ସମୟ ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କିମ୍ବା ଅସ୍ଥାୟୀ କାର୍ଯ୍ୟରୁ କ any ଣସି ରୋଜଗାର ରିପୋର୍ଟ କରନ୍ତୁ | ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟ ଦାବିଦାରମାନଙ୍କୁ ଲାଭ ପାଇବାବେଳେ କିଛି ଆୟ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦିଅନ୍ତି, ଯେଉଁଥିରେ ଆୟର ଆଂଶିକ ପରିମାଣ ହ୍ରାସ ପାଇଥାଏ | ସାଧାରଣ ପନ୍ଥା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ WBA ରୁ ଆୟର 50% କାଟିବା (ଦାବିଦାରଙ୍କୁ କିଛି ରୋଜଗାରକୁ କାର୍ଯ୍ୟ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ ଭାବରେ ରଖିବାକୁ ଅନୁମତି ଦେବା) କିମ୍ବା ଅଳ୍ପ ଅବମାନନା ରାଶିରୁ ଡଲାର-ଡଲାରରୁ ଆୟ କାଟିବା | ଯେକ week ଣସି ସପ୍ତାହ ଯେଉଁଠାରେ ରୋଜଗାର WBA ଅତିକ୍ରମ କରେ ସେହି ସପ୍ତାହ ପାଇଁ କ benefit ଣସି ଲାଭ ଦେୟ ନଥାଏ |
- 7ଲାଭ ଅବଧି ମଧ୍ୟରେ ଚାଲୁଥିବା ଯୋଗ୍ୟତା ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିବା ଜାରି ରଖନ୍ତୁ | ଆପଣ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାକୁ ସକ୍ଷମ ଏବଂ ଉପଲବ୍ଧ ରହିବା ଆବଶ୍ୟକ, ସକ୍ରିୟ ଚାକିରି ସନ୍ଧାନ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପ ଜାରି ରଖନ୍ତୁ (ଆପଣଙ୍କ ରାଜ୍ୟ ଅନୁଯାୟୀ ଯୋଗାଯୋଗକୁ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ୍ କରନ୍ତୁ), ଉପଯୁକ୍ତ କାର୍ଯ୍ୟ ଅଫର ଗ୍ରହଣ କରନ୍ତୁ, ରାଜ୍ୟ ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବା କ re ଣସି ପୁନ loyment ନିଯୁକ୍ତି ସେବା କିମ୍ବା ତାଲିମ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମରେ ଅଂଶଗ୍ରହଣ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ଅନୁରୋଧ ହେଲେ ବେକାରୀ କାର୍ଯ୍ୟାଳୟକୁ ରିପୋର୍ଟ କରନ୍ତୁ | ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ଆପଣଙ୍କର ସର୍ବାଧିକ ସପ୍ତାହଗୁଡିକ ଶେଷ କରନ୍ତି, ପୂର୍ଣ୍ଣକାଳୀନ ଚାକିରୀ ଖୋଜନ୍ତି, କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାକୁ ଅସମର୍ଥ ହୁଅନ୍ତି କିମ୍ବା କ ongoing ଣସି ଚାଲୁଥିବା ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିବାରେ ବିଫଳ ହୁଅନ୍ତି, ସେତେବେଳେ ଲାଭ ସମାପ୍ତ ହୁଏ |
ସମାଧାନ ହୋଇଥିବା ଉଦାହରଣ
▾
ମାସାଚୁସେଟ୍ସରେ ଦେଶରେ ସର୍ବାଧିକ ସର୍ବାଧିକ WBA ସପ୍ତାହକୁ 1,015 ଡଲାର ଏବଂ ନିର୍ଭରଶୀଳ ଭତ୍ତା ପାଇଁ $ 25 (WBA ର 50% ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ) ରହିଛି | ଏହି ଉଚ୍ଚ-ମଜୁରୀ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ଗଣିତ WBA ସର୍ବାଧିକ ଅତିକ୍ରମ କରିଛି, ତେଣୁ ଏହାର ଲାଭ କ୍ୟାପ୍ ହୋଇଛି | ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ରାଜ୍ୟରେ ଅଧିକ ସାଧାରଣ 26 ସପ୍ତାହ ତୁଳନାରେ ମାସାଚୁସେଟ୍ସ ମଧ୍ୟ ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ ରୋଜଗାର ଇତିହାସ ଥିବା ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ 30 ସପ୍ତାହ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ସୁବିଧା ପ୍ରଦାନ କରିଥାଏ | ପ୍ରାୟ 32,000 ଡଲାରର ମୋଟ ଲାଭ ଚାକିରି ଖୋଜ ସମୟରେ ଅର୍ଥପୂର୍ଣ୍ଣ ଆୟ ବଦଳାଇଥାଏ |
ସପ୍ତାହରେ ମିସିସିପିରେ ସର୍ବନିମ୍ନ ସର୍ବାଧିକ WBA ରହିଛି 235 ଡଲାର | ଯଦିଓ ଏହି ଶ୍ରମିକଙ୍କ ମୂଳ ଅବଧି ମଜୁରୀ ରାଜ୍ୟ ସୂତ୍ର ଅନୁଯାୟୀ ଅଧିକ WBA ହିସାବ କରିବ, ସର୍ବାଧିକ କ୍ୟାପ୍ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ | ସପ୍ତାହକୁ $ 235 ରେ, ଲାଭ ଏହି ଶ୍ରମିକଙ୍କ ପୂର୍ବ ରୋଜଗାରର ପ୍ରାୟ 346 $ / ସପ୍ତାହକୁ ବଦଳାଇଥାଏ, ଯାହା ସାଧାରଣ 50% ପ୍ରତିସ୍ଥାପନ ଲକ୍ଷ୍ୟଠାରୁ କମ୍ ହୋଇଯାଏ | ସର୍ବନିମ୍ନ ସର୍ବାଧିକ ମିସିସିପିର ନିମ୍ନ ମଜୁରୀ ଗଠନ ଏବଂ ସୀମିତ UI ଟ୍ରଷ୍ଟ ପାଣ୍ଠି ପ୍ରତିଫଳିତ କରେ |
ହ୍ରାସ ପାଇଥିବା ଲାଭ ପାଇବାବେଳେ ନ୍ୟୁୟର୍କ ଦାବିଦାରମାନଙ୍କୁ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାମ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦିଏ | ରାଜ୍ୟ ଏକ ଆଂଶିକ ଲାଭ ଫର୍ମୁଲା ବ୍ୟବହାର କରେ ଯାହା ରୋଜଗାରର 75% ହ୍ରାସ କରେ ଯାହା ଅଳ୍ପ ଅବହେଳା ପରିମାଣଠାରୁ ଅଧିକ | ସପ୍ତାହକୁ $ 200 ରେ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାମ କରି, ଏହି ଦାବିଦାର ସପ୍ତାହରେ 554 $ ($ 354 ଲାଭ + $ 200 ରୋଜଗାର) ର ମିଳିତ ଆୟ ପାଇଥାଏ, ଯାହା UI- ମାତ୍ର $ 504 ରୁ $ 50 ସପ୍ତାହକୁ ଅତିକ୍ରମ କରେ | ଏହି ପ୍ରୋତ୍ସାହନ structure ାଞ୍ଚା ଚାକିରି ସନ୍ଧାନ ସମୟରେ ଲାଭକୁ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣରୂପେ ହଟାଇ ନ ପାରି ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାର୍ଯ୍ୟକୁ ଉତ୍ସାହିତ କରେ |
UI ସୁବିଧା ପାଇଁ ଫ୍ଲୋରିଡା ହେଉଛି ସର୍ବନିମ୍ନ ଉଦାର ରାଜ୍ୟ ମଧ୍ୟରୁ ଗୋଟିଏ, ସର୍ବନିମ୍ନ ସର୍ବାଧିକ WBA ସପ୍ତାହରେ 275 ଡଲାର ଏବଂ ଏକ ଅବଧି ଯାହା ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ ହାରରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହୁଏ - 12 ସପ୍ତାହ ମଧ୍ୟରେ ଯେତେବେଳେ ବେକାରୀ 5% ରୁ କମ୍ ଏବଂ 23 ସପ୍ତାହ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଯେତେବେଳେ ଏହା 10.5% ରୁ ଅଧିକ ହୁଏ | ସର୍ବନିମ୍ନ 12-ସପ୍ତାହ ଅବଧିରେ, ମୋଟ ଲାଭ କେବଳ 3,300 ଡଲାର ଅଟେ, ଯାହା ସର୍ବନିମ୍ନ ଆୟ ବଦଳାଇଥାଏ | ଫ୍ଲୋରିଡାର UI ସିଷ୍ଟମକୁ ବାରମ୍ବାର ଶ୍ରମିକ ଓକିଲମାନେ ଅନୁପଯୁକ୍ତ ବୋଲି ସମାଲୋଚନା କରନ୍ତି ଏବଂ COVID-19 ମହାମାରୀ ସମୟରେ ଯେତେବେଳେ ଲକ୍ଷ ଲକ୍ଷ ଲୋକ ଏକ ସମୟରେ ଫାଇଲ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରିଥିଲେ ସେତେବେଳେ ତାଙ୍କୁ ଅତିଷ୍ଠ କରାଯାଇଥିଲା।
ବ୍ୟାବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗ
▾
ରାଜ୍ୟ କର୍ମଜୀବୀ ଏଜେନ୍ସିଗୁଡିକ UI ଦାବି ତଥ୍ୟକୁ ଏକ ବାସ୍ତବ ସମୟର ଅର୍ଥନ indic ତିକ ସୂଚକ ଭାବରେ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତି, ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବିକୁ ଟ୍ରାକିଂ କରନ୍ତି ଏବଂ ସାପ୍ତାହିକ ଭିତ୍ତିରେ ଦାବିଗୁଡିକର ଅବ୍ୟାହତ ଧାରା, ଶିଳ୍ପ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଏବଂ ଚାକିରି ହ୍ରାସର ଭ ographic ଗୋଳିକ ଏକାଗ୍ରତାକୁ ଚିହ୍ନଟ କରନ୍ତି | ଯୁକ୍ତରାଷ୍ଟ୍ରର ଶ୍ରମ ବିଭାଗ ପ୍ରତି ଗୁରୁବାରରେ ସାପ୍ତାହିକ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବି ତଥ୍ୟ ପ୍ରକାଶ କରିଥାଏ, ଯାହା ଅର୍ଥନୀତିଜ୍ଞ, ଆର୍ଥିକ ବଜାର ଏବଂ ନୀତି ନିର୍ଣ୍ଣୟକାରୀଙ୍କ ଦ୍ labor ାରା ଶ୍ରମ ବଜାର ସ୍ଥିତିର ଏକ ସମୟାନୁବର୍ତ୍ତୀ ସୂଚକ ଭାବରେ ନଜର ରଖାଯାଇଥାଏ।
ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ସେମାନଙ୍କର UI ଟିକସ ହାର ଉପରେ ନଜର ରଖନ୍ତି (ଅଭିଜ୍ଞତା ମୂଲ୍ୟାୟନ ଭାବରେ ଜଣାଶୁଣା) ଯାହା ପୂର୍ବତନ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ UI ଦାବି ଦ୍ୱାରା ସିଧାସଳଖ ପ୍ରଭାବିତ ହୋଇଥାଏ | ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ, UI ଦାବିର ଅଧିକ ହାର ଥିବା ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ଅଧିକ ବେରୋଜଗାରୀ ଟିକସ ହାର ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି, ଚାକିରୀକୁ କମ୍ କରିବାକୁ ଆର୍ଥିକ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ ସୃଷ୍ଟି କରନ୍ତି, ଅନୁପଯୁକ୍ତ ଦାବିକୁ ପ୍ରତିଯୋଗୀତା କରନ୍ତି ଏବଂ କର୍ମଜୀବୀ ଧାରଣରେ ବିନିଯୋଗ କରନ୍ତି | ଉତ୍ସର୍ଗୀକୃତ HR ବିଭାଗ ସହିତ ବୃହତ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ଖର୍ଚ୍ଚ ନିୟନ୍ତ୍ରଣ କରିବା ପାଇଁ ସେମାନଙ୍କର UI ଆକାଉଣ୍ଟକୁ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ ପରିଚାଳନା କରନ୍ତି |
ଆଇନଗତ ସହାୟତା ସଂଗଠନ ଏବଂ ଶ୍ରମିକ ଆଡଭୋକେଟୀ ଗୋଷ୍ଠୀ ଦାବିଦାରମାନଙ୍କୁ UI ଆବେଦନ ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ନେଭିଗେଟ୍ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରନ୍ତି ଯେତେବେଳେ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବିକୁ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ କରାଯାଏ କିମ୍ବା ଯେତେବେଳେ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ଦାବି ପ୍ରତିଯୋଗୀତା କରନ୍ତି | ପ୍ରାରମ୍ଭିକ UI ଦାବିଗୁଡିକର ପ୍ରାୟ 20% ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ ହୋଇଛି, ଏବଂ ଯେତେବେଳେ ଦାବିଦାରମାନେ ସେମାନଙ୍କ ମାମଲାକୁ ଫଳପ୍ରଦ ଭାବରେ ଉପସ୍ଥାପନ କରନ୍ତି, ସେତେବେଳେ ଏହି ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନଗୁଡିକ ମଧ୍ୟରୁ ଅନେକ ପ୍ରତ୍ୟାଖ୍ୟାନ କରାଯାଇଥାଏ | UI ଆବେଦନ ସହିତ ମାଗଣା ଆଇନ ସହାୟତା ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ ଆଇନ ସହାୟତା ସମାଜ ଏବଂ ଆଇନ ବିଦ୍ୟାଳୟ କ୍ଲିନିକ୍ ମାଧ୍ୟମରେ ଉପଲବ୍ଧ |
ମାକ୍ରୋକ୍ନୋମିଷ୍ଟମାନେ UI ସିଷ୍ଟମକୁ ଏକ ସ୍ୱୟଂଚାଳିତ ଷ୍ଟାବିଲାଇଜର୍ ଭାବରେ ମଡେଲ କରନ୍ତି ଯାହା ବିସ୍ଥାପିତ ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଉପଭୋକ୍ତା ଖର୍ଚ୍ଚ ବଞ୍ଚାଇ ବିମୁଦ୍ରାକରଣକୁ ହ୍ରାସ କରିଥାଏ | ଅନୁସନ୍ଧାନ ଆକଳନ କରିଛି ଯେ UI ଲାଭଗୁଡିକର ପ୍ରତ୍ୟେକ ଡଲାର ଅର୍ଥନ activity ତିକ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପରେ ପ୍ରାୟ $ 1.50 ରୁ $ 2.00 ଉତ୍ପାଦନ କରିଥାଏ କାରଣ ପ୍ରାପ୍ତକର୍ତ୍ତାମାନେ ଜରୁରୀ ଦ୍ରବ୍ୟ ଏବଂ ସେବା ପାଇଁ ଶୀଘ୍ର ଅର୍ଥ ଖର୍ଚ୍ଚ କରନ୍ତି | ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ UI ଲାଭ ସ୍ତର ବଜାୟ ରଖିବା ପାଇଁ ଏହି ଗୁଣକର୍ତ୍ତା ପ୍ରଭାବ ହେଉଛି ଏକ ଶକ୍ତିଶାଳୀ ଯୁକ୍ତି |
ବିଶେଷ ଘଟଣା
▾
ଯୁକ୍ତରାଷ୍ଟ୍ରର ସାଧାରଣ ନାଗରିକଙ୍କ ସମେତ ଫେଡେରାଲ୍ କର୍ମଚାରୀମାନେ |
ସକ୍ରିୟ ଡ୍ୟୁଟିରୁ ଅଲଗା ହୋଇଥିବା ସରକାରୀ ଏବଂ ସାମରିକ ସେବା ସଦସ୍ୟମାନେ ଫେଡେରାଲ୍ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ବେକାରୀ କ୍ଷତିପୂରଣ (UCFE) ଏବଂ ଏକ୍ସ-ସର୍ଭିସମେମ୍ବର (UCX) କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ମାଧ୍ୟମରେ ବେକାରୀ କ୍ଷତିପୂରଣ ପାଇବାକୁ ଯୋଗ୍ୟ ଅଟନ୍ତି | ରାଜ୍ୟ ଆଇନ ଅନୁଯାୟୀ ଲାଭ ହିସାବ କରାଯାଏ ଯେଉଁଠାରେ ଫେଡେରାଲ୍ କର୍ମଚାରୀ ଫେଡେରାଲ୍ ମଜୁରୀ ରେକର୍ଡ ବ୍ୟବହାର କରି ଦାବି ଉପସ୍ଥାପନ କରନ୍ତି | ଦାବି ପ୍ରତିଷ୍ଠା ପାଇଁ ସାମରିକ ସଦସ୍ୟମାନେ ସେମାନଙ୍କର ମୂଳ ଦରମା ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତି | ଏହି ଦାବିଗୁଡିକ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଦ୍ ed ାରା ଆର୍ଥିକ ଅନୁଦାନ ପ୍ରାପ୍ତ କିନ୍ତୁ ରାଜ୍ୟ କର୍ମଜୀବୀ ଏଜେନ୍ସି ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ |
ବ foreign ଦେଶିକ ବାଣିଜ୍ୟ ପ୍ରତିଯୋଗିତା ଦ୍ୱାରା ପ୍ରଭାବିତ ଶ୍ରମିକମାନେ ବାଣିଜ୍ୟ ଆଡଜଷ୍ଟମେଣ୍ଟ ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟ ହୋଇପାରନ୍ତି |
ବ foreign ଦେଶିକ ବାଣିଜ୍ୟ ପ୍ରତିଯୋଗିତା ଦ୍ୱାରା ପ୍ରଭାବିତ ଶ୍ରମିକମାନେ ବାଣିଜ୍ୟ ଆଡଜଷ୍ଟମେଣ୍ଟ ଆସିଷ୍ଟାଣ୍ଟ (TAA) ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟ ହୋଇପାରନ୍ତି, ଯାହା ମାନକ ରାଜ୍ୟ ଅବଧିଠାରୁ ଅଧିକ ବର୍ଦ୍ଧିତ UI ସୁବିଧା ପ୍ରଦାନ କରିଥାଏ, ଏବଂ ପୁନ r ତାଲିମ, ସ୍ଥାନାନ୍ତର ସହାୟତା ଏବଂ ସ୍ୱାସ୍ଥ୍ୟ କଭରେଜ୍ ଟ୍ୟାକ୍ସ କ୍ରେଡିଟ୍ | TAA ଯୋଗ୍ୟତା ଶ୍ରମ ବିଭାଗର ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଆବଶ୍ୟକ କରେ ଯେ ଆମଦାନୀ ବୃଦ୍ଧି କିମ୍ବା ଉତ୍ପାଦନକୁ ଏକ ବିଦେଶୀ ଦେଶକୁ ବଦଳାଇ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ଚାକିରି ହରାଇବା | TAA ସୁବିଧା ଦୁଇ ବର୍ଷ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଆୟ ବଦଳାଇ ପାରିବ ଯେତେବେଳେ ଶ୍ରମିକ ଅନୁମୋଦିତ ପୁନ aining ତାଲିମ ସମାପ୍ତ କରିବେ, ମାନକ UI ଅବଧିଠାରୁ ଯଥେଷ୍ଟ ଅଧିକ |
ଅନେକ ରାଜ୍ୟରେ al ତୁକାଳୀନ କର୍ମଚାରୀମାନେ ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର UI ନିୟମର ସମ୍ମୁଖୀନ ହୁଅନ୍ତି |
ପୂର୍ବାନୁମାନଯୋଗ୍ୟ al ତୁକାଳୀନ ଛୁଟି ଥିବା ଶିଳ୍ପଗୁଡିକରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରୁଥିବା ଶ୍ରମିକମାନେ (ଯେପରିକି କୃଷି, ନିର୍ମାଣ, ପର୍ଯ୍ୟଟନ, ଏବଂ ଶିକ୍ଷା) କେତେକ ରାଜ୍ୟରେ ସେମାନଙ୍କ ପାରମ୍ପାରିକ ଅଫ୍ ସିଜନ୍ ସମୟରେ ଲାଭ ସଂଗ୍ରହରେ ସୀମିତ ରହିପାରନ୍ତି | ଅନ୍ୟ ରାଜ୍ୟଗୁଡିକ al ତୁକାଳୀନ ଦାବିକୁ ଅନୁମତି ଦିଅନ୍ତି କିନ୍ତୁ ଏକ al ତୁକାଳୀନ କାରକ ପ୍ରୟୋଗ କରିପାରନ୍ତି ଯାହା WBA କୁ ହ୍ରାସ କରିଥାଏ | ବିଦ୍ୟାଳୟର କର୍ମଚାରୀ (ଶିକ୍ଷକ, ବସ୍ ଡ୍ରାଇଭର, କାଫେରିଆ କର୍ମଚାରୀ) ସାଧାରଣତ academic ଏକାଡେମିକ୍ ସର୍ତ୍ତାବଳୀ ମଧ୍ୟରେ UI ସୁବିଧାକୁ ବାରଣ କରାଯାଇଥାଏ ଯଦି ନୂତନ କାର୍ଯ୍ୟ ଆରମ୍ଭ ହେବା ସମୟରେ କାର୍ଯ୍ୟକୁ ଫେରିବାର ଯଥେଷ୍ଟ ନିଶ୍ଚିତତା ଥାଏ |
ବେକାରୀ ବୀମା ସର୍ବାଧିକ ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ଏବଂ ରାଜ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଅବଧି (ମନୋନୀତ, 2024)
▾
| ରାଜ୍ୟ | ସର୍ବାଧିକ WBA | | ସର୍ବାଧିକ ସମୟ (ସପ୍ତାହ) | WBA ଗଣନା ପଦ୍ଧତି | | ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହ |
|---|---|---|---|---|
| କାଲିଫର୍ନିଆ | | $ 450 | 26 | ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସିକ / 26 | କିଛି ନୁହେଁ (ବିଲୋପିତ) |
| ଫ୍ଲୋରିଡା | | $ 275 | 12-23 | ବେକାରୀ ହାର ସହିତ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ | | 1 ସପ୍ତାହ | |
| ଇଲିନୋଇସ୍ | | $ 584- $ 669 | 26 | AWW + ନିର୍ଭରଶୀଳ ଭତ୍ତାର 47% | | 1 ସପ୍ତାହ | |
| ମାସାଚୁସେଟ୍ସ | | $ 1,015 + $ 25 / dep | 30 | AWW ର 50% | 1 ସପ୍ତାହ | |
| ମିସିସିପି | $ 235 | 26 | ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସିକ / 26 | 1 ସପ୍ତାହ | |
| ନ୍ୟୁୟର୍କ | | $ 504 | 26 | ସର୍ବୋଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସିକର 1/26 | କିଛି ନୁହେଁ | |
| ଉତ୍ତର କାରୋଲିନା | | $ 350 | 12-20 | ବେକାରୀ ହାର ସହିତ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ | | 1 ସପ୍ତାହ | |
| ଟେକ୍ସାସ୍ | | $ 577 | 26 | ଉଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସିକ ମଜୁରୀ / 25 | କିଛି ନୁହେଁ | |
| ୱାଶିଂଟନ୍ | $ 999 | 26 | ଉଚ୍ଚ ତ୍ର quarter ମାସିକ / 25 | 1 ସପ୍ତାହ | |
ବାରମ୍ବାର ଜିଜ୍ଞାସା
▾
ଯଦି ମୁଁ ଚାକିରି ଛାଡିବି ତେବେ ମୁଁ ବେକାରୀ ସଂଗ୍ରହ କରିପାରିବି କି?
ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ, ସ୍ volunt େଚ୍ଛାକୃତ ଭାବରେ ତୁମର ଚାକିରି ଛାଡିବା ତୁମକୁ UI ଲାଭରୁ ଅଯୋଗ୍ୟ କରିଥାଏ ଯଦି ତୁମେ ଭଲ କାରଣ ପାଇଁ ଛାଡିବ ନାହିଁ | ଉତ୍ତମ କାରଣ ସାଧାରଣତ un ଅସୁରକ୍ଷିତ କାର୍ଯ୍ୟ ପରିସ୍ଥିତି, ବେତନ କିମ୍ବା ଘଣ୍ଟାରେ ଉଲ୍ଲେଖନୀୟ ହ୍ରାସ, କର୍ମକ୍ଷେତ୍ରରେ ନିର୍ଯ୍ୟାତନା କିମ୍ବା ଭେଦଭାବ, ପତି-ପତ୍ନୀଙ୍କ ଚାକିରି ସ୍ଥାନାନ୍ତର କିମ୍ବା ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟେସନ୍ ଦ୍ୱାରା ସମର୍ଥିତ ଡାକ୍ତରୀ କାରଣ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ | ଉତ୍ତମ କାରଣର ପରିଭାଷା ରାଜ୍ୟ ଅନୁଯାୟୀ ଭିନ୍ନ ହୋଇଥାଏ - କେତେକ ରାଜ୍ୟ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କ ପାଇଁ ଉତ୍ତମ କାରଣ ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବାବେଳେ ଅନ୍ୟମାନେ ଘରୋଇ ହିଂସା କିମ୍ବା ଗୁରୁତର ଅସୁସ୍ଥ ପରିବାର ସଦସ୍ୟଙ୍କ ଯତ୍ନ ନେବା ଭଳି ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଉତ୍ତମ କାରଣ ଗ୍ରହଣ କରନ୍ତି | ଯଦି ଆପଣ ବିନା କାରଣରେ ତ୍ୟାଗ କରନ୍ତି, ତେବେ ଆପଣ ସମଗ୍ର ଲାଭ ଅବଧି ପାଇଁ କିମ୍ବା ଅନେକ ସପ୍ତାହ ଅପେକ୍ଷା ସମୟ ପାଇଁ ଅଯୋଗ୍ୟ ହୋଇପାରନ୍ତି |
ବେକାରୀ ସୁବିଧା ଟିକସଯୋଗ୍ୟ କି?
ହଁ, ଫେଡେରାଲ୍ ସ୍ତରରେ ଏବଂ ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟରେ ସାଧାରଣ ଆୟ ଭାବରେ ବେକାରୀ ବୀମା ସୁବିଧା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଟିକସଯୋଗ୍ୟ | କ୍ୟାଲେଣ୍ଡର ବର୍ଷରେ ଦିଆଯାଇଥିବା ସମୁଦାୟ ଲାଭ ବିଷୟରେ ଆପଣ ଫର୍ମ 1099-G ଗ୍ରହଣ କରିବେ | ତୁମର ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ କାର୍ଯ୍ୟାଳୟରେ ଫର୍ମ W-4V ଦାଖଲ କରି ଫ୍ଲାଟ 10% ହାରରେ ଫେଡେରାଲ ଆୟକର ବନ୍ଦ କରିବାକୁ ଆପଣ ଚୟନ କରିପାରିବେ | ଯଦି ଆପଣ ହୋଲଡିଂ ଚୟନ କରନ୍ତି ନାହିଁ, ଆପଣ ଯେତେବେଳେ ଆପଣଙ୍କର ରିଟର୍ଣ୍ଣ ଫାଇଲ୍ କରନ୍ତି ସେତେବେଳେ ଆପଣ ଟିକସ ଏବଂ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଆନୁମାନିକ ଟିକସ ଜୋରିମାନା we ଣ କରିପାରନ୍ତି | 2021 ର ଆମେରିକୀୟ ଉଦ୍ଧାର ଯୋଜନା ଅଧିନିୟମ 2020 ପାଇଁ ଫେଡେରାଲ୍ ଆୟକରରୁ ପ୍ରଥମ $ 10,200 UI ସୁବିଧାକୁ ସାମୟିକ ଭାବରେ ବାଦ ଦେଇଛି, କିନ୍ତୁ ଏହି ବହିଷ୍କାର ପରବର୍ତ୍ତୀ ବର୍ଷ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ବୃଦ୍ଧି କରାଯାଇ ନାହିଁ |
ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହ କ’ଣ?
ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ ଦାବି ଆରମ୍ଭରେ ଏକ ସପ୍ତାହ ଅପେକ୍ଷା ସମୟ ଧାର୍ଯ୍ୟ କରିଛନ୍ତି ଯେଉଁଥିରେ କ benefits ଣସି ସୁବିଧା ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇ ନାହିଁ | ଆପଣ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ଫାଇଲ୍ କରିବେ ଏବଂ ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହରେ ଲାଭ ପାଇବାକୁ ଯୋଗ୍ୟ ହେବେ, କିନ୍ତୁ କ payment ଣସି ଦେୟ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇ ନାହିଁ | ଲାଭ ଆରମ୍ଭ ହେବା ପୂର୍ବରୁ ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହ ଏକ ପ୍ରକାର ରିହାତି ଯୋଗ୍ୟ, ବୀମା ରିହାତି ସହିତ ସମାନ | କେତେକ ରାଜ୍ୟ COVID-19 ମହାମାରୀ ସମୟରେ ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହକୁ ହଟାଇ ଦେଇଥିଲେ କିନ୍ତୁ ଏହା ପରେ ଏହାକୁ ପୁନ ated ସ୍ଥାପିତ କରିଥିଲେ | କନେକ୍ଟିକଟ୍ ସମେତ କିଛି ରାଜ୍ୟ ଆଦ a ଅପେକ୍ଷା ସପ୍ତାହ ଲାଗୁ କରନ୍ତି ନାହିଁ |
କ’ଣ ସକ୍ରିୟ ଭାବରେ କାମ ଖୋଜୁଛି?
ପ୍ରତ୍ୟେକ ରାଜ୍ୟ କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଆବଶ୍ୟକତାକୁ ଭିନ୍ନ ଭାବରେ ବ୍ୟାଖ୍ୟା କରନ୍ତି, କିନ୍ତୁ ସାଧାରଣ ଆବଶ୍ୟକତା ମଧ୍ୟରେ ସପ୍ତାହରେ ସର୍ବନିମ୍ନ ସଂଖ୍ୟକ ଚାକିରୀ ସମ୍ପର୍କ (ସାଧାରଣତ 2 2-5), ରାଜ୍ୟର ଅନଲାଇନ୍ ଚାକିରି ମେଳଣ ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ ପଞ୍ଜୀକରଣ (ଯେପରିକି କାଲିଫର୍ନିଆର CalJOBS କିମ୍ବା ଚାକିରୀ ଫ୍ଲୋରିଡା), ପୁନ emp ନିଯୁକ୍ତି ସେବା କର୍ମଶାଳାରେ ଯୋଗଦେବା କିମ୍ବା ରାଜ୍ୟ ନିର୍ଦ୍ଦେଶିତ ହେଲେ ତାଲିମ ପାଇଁ ଉପଲବ୍ଧ ହେବା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ | ଗ୍ରହଣୀୟ ଚାକିରି ସନ୍ଧାନ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପରେ ସାଧାରଣତ online ଅନ୍ଲାଇନ୍ ଆବେଦନ ଦାଖଲ କରିବା, ଚାକିରି ମେଳାରେ ଯୋଗଦେବା, ବୃତ୍ତିଗତ ଯୋଗାଯୋଗ ସହିତ ନେଟୱାର୍କିଂ, ସିଧାସଳଖ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କୁ ଯୋଗାଯୋଗ କରିବା ଏବଂ କର୍ମଚାରୀ ଏଜେନ୍ସି ସହିତ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ | କେତେକ ରାଜ୍ୟ କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଲଗଗୁଡ଼ିକୁ ଅନିୟମିତ ଭାବରେ ଅଡିଟ୍ କରନ୍ତି ଏବଂ ଦାବିଦାରଙ୍କୁ ଅଯୋଗ୍ୟ କରିପାରନ୍ତି ଯେଉଁମାନେ ସେମାନଙ୍କର ସନ୍ଧାନ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପକୁ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ୍ କରିପାରିବେ ନାହିଁ |
ଯଦି ମୁଁ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାମ କରେ ତେବେ ମୁଁ ବେକାରୀ ପାଇ ପାରିବି କି?
ହଁ, ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟ ଦାବିଦାରଙ୍କ ପାଇଁ ଆଂଶିକ ବେକାରୀ ସୁବିଧା ଅନୁମତି ଦିଅନ୍ତି ଯେଉଁମାନେ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାମ କରନ୍ତି କିନ୍ତୁ ସେମାନଙ୍କର ପୂର୍ଣ୍ଣ ସାପ୍ତାହିକ ଲାଭ ପରିମାଣଠାରୁ କମ୍ ରୋଜଗାର କରନ୍ତି | ଆଂଶିକ ଲାଭ ହିସାବ କରିବା ପାଇଁ ପ୍ରତ୍ୟେକ ରାଜ୍ୟର ଏକ ଭିନ୍ନ ସୂତ୍ର ରହିଛି - କେତେକ ଅଳ୍ପ ଅବମାନନା ରାଶିରୁ ଡଲାରରୁ ଡଲାରକୁ ଆୟ କରୁଥିବାବେଳେ ଅନ୍ୟମାନେ ରୋଜଗାରର ମାତ୍ର 50-75% କାଟି ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କାମ ଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ଆର୍ଥିକ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ ସୃଷ୍ଟି କରନ୍ତି | ଯେକ week ଣସି ସପ୍ତାହ ଯେଉଁଠାରେ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ ରୋଜଗାର ପୂର୍ଣ୍ଣ WBA ଅତିକ୍ରମ କରେ ସାଧାରଣତ that ସେହି ସପ୍ତାହ ପାଇଁ କ benefit ଣସି ଲାଭ ଦେୟ ହୁଏ ନାହିଁ, କିନ୍ତୁ ଅବ୍ୟବହୃତ ସପ୍ତାହକୁ ଲାଭ ବର୍ଷ ମଧ୍ୟରେ ଭବିଷ୍ୟତରେ ବ୍ୟବହାର ପାଇଁ ସଂରକ୍ଷିତ କରାଯାଇଥାଏ |
ବର୍ଦ୍ଧିତ ଲାଭ କ’ଣ?
ଫେଡେରାଲ୍-ଷ୍ଟେଟ୍ ବିସ୍ତାରିତ ଲାଭ (ଇବି) କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ 13-20 ଅତିରିକ୍ତ ସପ୍ତାହ ସୁବିଧା ପ୍ରଦାନ କରେ ଯେତେବେଳେ ଏକ ରାଜ୍ୟର ବେକାରୀ ହାର ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଟ୍ରିଗରଗୁଡିକ ଅତିକ୍ରମ କରେ (ସାଧାରଣତ when ଯେତେବେଳେ ବୀମାଭୁକ୍ତ ବେକାରୀ ହାର 5% ଅତିକ୍ରମ କରେ କିମ୍ବା ମୋଟ ବେକାରୀ ହାର 6.5% ରୁ ଅଧିକ ହୁଏ) | ଇବି କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଦ୍ 50 ାରା 50% ଏବଂ ରାଜ୍ୟ 50% ଅର୍ଥ ପ୍ରଦାନ କରୁଛନ୍ତି। ଘୋର ବିମୁଦ୍ରାକରଣ ସମୟରେ କଂଗ୍ରେସ ମଧ୍ୟ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଦ୍ ed ାରା ଆର୍ଥିକ ଅନୁଦାନ ପ୍ରାପ୍ତ ଜରୁରୀକାଳୀନ ବର୍ଦ୍ଧିତ ଲାଭ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ପ୍ରଣୟନ କରିଛି ଯେପରିକି 2008-2014 ମଧ୍ୟରେ ଜରୁରୀକାଳୀନ ବେକାରୀ କ୍ଷତିପୂରଣ (EUC) ଏବଂ 2020-2021 ମଧ୍ୟରେ ପାଣ୍ଡେମିକ୍ ଜରୁରୀକାଳୀନ ବେରୋଜଗାର କ୍ଷତିପୂରଣ (PEUC)। ଏହି ଜରୁରୀକାଳୀନ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମଗୁଡ଼ିକ ଅସ୍ଥାୟୀ ଏବଂ ଅର୍ଥନ conditions ତିକ ଅବସ୍ଥାରେ ଉନ୍ନତି ହେଲେ ସମାପ୍ତ ହୁଏ |
ସ୍ independent ାଧୀନ କଣ୍ଟ୍ରାକ୍ଟରମାନେ ବେକାରୀ ଗ୍ରହଣ କରିପାରିବେ କି?
ସାଧାରଣ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ, ସ୍ independent ାଧୀନ କଣ୍ଟ୍ରାକ୍ଟର ଏବଂ ସ୍ employ ୟଂ ନିଯୁକ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିମାନେ ରାଜ୍ୟ ବେକାରୀ ବୀମା ପାଇବାକୁ ଯୋଗ୍ୟ ନୁହଁନ୍ତି କାରଣ ସେମାନେ ବେତନ ଟିକସ ମାଧ୍ୟମରେ UI ସିଷ୍ଟମରେ ପ pay ଠ କରନ୍ତି ନାହିଁ। CARES ଅଧିନିୟମ 2020 ରେ ପାଣ୍ଡେମିକ୍ ବେକାରି ସହାୟତା (PUA) କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ସୃଷ୍ଟି କରିଥିଲା, ଯାହାକି COVID-19 ଦ୍ୱାରା ପ୍ରଭାବିତ ସ୍ independent ାଧୀନ କଣ୍ଟ୍ରାକ୍ଟର, ଗିଗ୍ କର୍ମଚାରୀ ଏବଂ ସ୍ employ ୟଂ ନିଯୁକ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପାଇଁ UI ପରି ସୁବିଧାକୁ ସାମୟିକ ଭାବରେ ବ extended ାଇ ଦେଇଥିଲା, କିନ୍ତୁ PUA ସେପ୍ଟେମ୍ବର 2021 ରେ ସମାପ୍ତ ହୋଇଥିଲା। ବର୍ତ୍ତମାନ, କେବଳ W-2 କର୍ମଚାରୀ ଯେଉଁମାନେ ରାଜ୍ୟ UI ଆଇନ ଅଧୀନରେ ରହିଛନ୍ତି ସେମାନେ ନିୟମିତ ବେକାରୀ ସୁବିଧା ପାଇପାରିବେ। କେତେକ ରାଜ୍ୟ ଅଣ ପାରମ୍ପାରିକ ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ସ୍ଥାୟୀ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ଅନୁସନ୍ଧାନ କରୁଛନ୍ତି, କିନ୍ତୁ 2024 ସୁଦ୍ଧା କ none ଣସିଟି ପ୍ରଣୟନ କରାଯାଇ ନାହିଁ।
ଏଡ଼ାଇବା ଯୋଗ୍ୟ ସାଧାରଣ ଭୁଲ
▾
- !ଚାକିରି ହରାଇବା ପରେ ତୁରନ୍ତ ବେକାରୀ ସୁବିଧା ପାଇଁ ଫାଇଲ ଦାଖଲ କରିବାରେ ସବୁଠାରୁ ସାଧାରଣ ଭୁଲ ହେଉଛି | ଲାଭଗୁଡିକ ପ୍ରତିକ୍ରିୟାଶୀଳ ନୁହେଁ - ସେଗୁଡ଼ିକ ତୁମେ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବି ଦାଖଲ କରିଥିବା ତାରିଖରୁ ଆରମ୍ଭ ହୁଏ, ତୁମେ ରଖାଯାଇଥିବା ତାରିଖ ନୁହେଁ | ଗୋଟିଏ ସପ୍ତାହ ସୁଦ୍ଧା ଆପଣଙ୍କର ଦାଖଲ ବିଳମ୍ବ କରିବା ଦ୍ benefits ାରା ଆପଣଙ୍କୁ ଏକ ସପ୍ତାହ ପୂର୍ଣ୍ଣ ଲାଭ ଖର୍ଚ୍ଚ ହୋଇପାରେ | ଅଧିକାଂଶ ରାଜ୍ୟ ଆପଣଙ୍କୁ ଅଲଗା ହେବା ପରେ ତୁରନ୍ତ ଅନଲାଇନ୍ ଫାଇଲ୍ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦିଅନ୍ତି | ଯଦିଓ ତୁମେ ଶୀଘ୍ର ଏକ ନୂତନ ଚାକିରି ପାଇବାକୁ ଆଶା କରୁଛ, ତୁରନ୍ତ ଫାଇଲ୍ କର କାରଣ ପ୍ରକ୍ରିୟା ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ନିର୍ଣ୍ଣୟ ପାଇଁ 2-4 ସପ୍ତାହ ଲାଗେ, ଏବଂ ଦେୟ ଆରମ୍ଭ ହେବା ପୂର୍ବରୁ ଯଦି ତୁମେ କାମ ପାଇବ ତେବେ ତୁମେ ସର୍ବଦା ଲାଭ ଦାବି ବନ୍ଦ କରି ପାରିବ |
- !ଅନେକ ଦାବିଦାର କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଆବଶ୍ୟକତାକୁ ଭୁଲ ବୁ stand ନ୍ତି ଏବଂ ହୁଏତ ସେମାନଙ୍କର ଚାକିରି ସନ୍ଧାନ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପକୁ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ କରିବାରେ ବିଫଳ ହୁଅନ୍ତି କିମ୍ବା ପ୍ରକୃତ ସନ୍ଧାନ କରିବାରେ ବିଫଳ ହୁଅନ୍ତି | ରାଜ୍ୟଗୁଡିକ କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଦାବିଗୁଡିକର ଅନିୟମିତତା ଅଡିଟ୍ କରନ୍ତି, ଏବଂ ଆବଶ୍ୟକ ସଂଖ୍ୟକ ଚାକିରୀ ସମ୍ପର୍କର ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟେସନ୍ ପ୍ରଦାନ କରିବାରେ ବିଫଳତା ଲାଭ ଅଗ୍ରାହ୍ୟ କରିପାରେ ଏବଂ ପୂର୍ବରୁ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥିବା ସପ୍ତାହଗୁଡିକ ପାଇଁ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଅଧିକ ଦେୟ ପୁନରୁଦ୍ଧାର ହୋଇପାରେ | ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କ ନାମ, ଯୋଗାଯୋଗ ବ୍ୟକ୍ତି, ତାରିଖ, ପଦ୍ଧତି (ଅନଲାଇନ୍, ଫୋନ୍, ବ୍ୟକ୍ତିଗତ) ଏବଂ ଆବେଦନ କରାଯାଇଥିବା ପଦ ସହିତ ପ୍ରତ୍ୟେକ କାର୍ଯ୍ୟ ସମ୍ପର୍କର ବିସ୍ତୃତ ରେକର୍ଡ ରଖନ୍ତୁ | କେତେକ ରାଜ୍ୟ ଏହି ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ପାଇଁ ଅନ୍ଲାଇନ୍ କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଲଗ୍ ଟେମ୍ପଲେଟ୍ ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି |
- !ଦାବିକାରୀମାନେ ବାରମ୍ବାର ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ କିମ୍ବା ଫ୍ରିଲାନ୍ସ ରୋଜଗାର ରିପୋର୍ଟ କରିବାରେ ବିଫଳ ହୁଅନ୍ତି, ସେମାନେ ଅଜ୍ଞତା ହେତୁ କିମ୍ବା ଲାଭ ହ୍ରାସକୁ ଏଡାଇବାକୁ ଇଚ୍ଛା କରନ୍ତି | ଅଣସଂରକ୍ଷିତ ରୋଜଗାର ସବୁ ରାଜ୍ୟରେ ଠକେଇ ଭାବରେ ବିବେଚନା କରାଯାଏ ଏବଂ ଏହା ଦ୍ dis ାରା ଲାଭ ଅଯୋଗ୍ୟତା, ଜାଲିଆତି ସମୟରେ ପ୍ରାପ୍ତ ହୋଇଥିବା ସମସ୍ତ ସୁବିଧା ପରିଶୋଧ କରିବାର ଆବଶ୍ୟକତା ଏବଂ 15-30% ଜୋରିମାନା ଏବଂ ସମ୍ଭାବ୍ୟ ଅପରାଧିକ କାର୍ଯ୍ୟାନୁଷ୍ଠାନ ହୋଇପାରେ | ସାପ୍ତାହିକ ପ୍ରମାଣପତ୍ରରେ ଗିଗ୍ କାର୍ଯ୍ୟ, ଫ୍ରିଲାନ୍ସ ପ୍ରୋଜେକ୍ଟ କିମ୍ବା ନଗଦ ଚାକିରିରୁ ଅଳ୍ପ ପରିମାଣର ଆୟ ମଧ୍ୟ ରିପୋର୍ଟ କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ | UI ଠକେଇର ପରିଣାମ କ short ଣସି ସ୍ୱଳ୍ପ ମିଆଦି ଆର୍ଥିକ ଲାଭଠାରୁ ବହୁଗୁଣିତ |
ବିଶେଷ ଟିପ
ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ବେକାରୀ ପାଇଁ ଫାଇଲ କରନ୍ତି, ଆପଣଙ୍କ ରାଜ୍ୟର ଚାକିରି ମେଳଣ ସେବା (ଯେପରିକି CalJOBS, WorkInTexas, କିମ୍ବା Employ Florida) ଏବଂ ଆପଣଙ୍କର ସ୍ଥାନୀୟ ଆମେରିକୀୟ ଚାକିରି କେନ୍ଦ୍ର ସହିତ ପଞ୍ଜିକରଣ କରନ୍ତୁ | ଏହି ଉତ୍ସଗୁଡିକ ମାଗଣା ଚାକିରି ସନ୍ଧାନ ସହାୟତା ପ୍ରଦାନ କରେ, କର୍ମଶାଳା ପୁନ ume କାର୍ଯ୍ୟ ଆରମ୍ଭ କରେ, ସାକ୍ଷାତକାର କୋଚିଂ, ଏବଂ ବେଳେବେଳେ ପୁନ r ତାଲିମ ପ୍ରୋଗ୍ରାମକୁ ପ୍ରବେଶ କରେ ଯାହା ତୁମର ବେକାରିର ଅବଧିକୁ ଯଥେଷ୍ଟ ହ୍ରାସ କରିପାରେ | ପୁନ emp ନିଯୁକ୍ତି ସେବା ସହିତ ରାଜ୍ୟଗୁଡିକ ଦାବିଦାରଙ୍କ ଯୋଗଦାନକୁ ଟ୍ରାକ୍ କରନ୍ତି, ଏବଂ ସକ୍ରିୟ ଅଂଶଗ୍ରହଣ ଆପଣଙ୍କ କାର୍ଯ୍ୟ ଆଶାକୁ ପ୍ରକୃତରେ ଉନ୍ନତ କରୁଥିବାବେଳେ କାର୍ଯ୍ୟ ସନ୍ଧାନ ଆବଶ୍ୟକତା ସହିତ ଆପଣଙ୍କର ଅନୁପାଳନକୁ ଦର୍ଶାଏ |
ଆପଣ ଜାଣନ୍ତି କି?
COVID-19 ମହାମାରୀ ସମୟରେ, ଆମେରିକାର ବେକାରୀ ବୀମା ବ୍ୟବସ୍ଥା ଏକ ମାସରେ (ଏପ୍ରିଲ୍ 2020) ଏକ ଅଦ୍ୱିତୀୟ 23 ନିୟୁତ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦାବି ପ୍ରକ୍ରିୟାକରଣ କରିଥିଲା, ଯାହା ପୂର୍ବ-ମହାମାରୀର ହାରାହାରି ସପ୍ତାହକୁ ପ୍ରାୟ 220,000 ତୁଳନାରେ | ଏହି ଅଭିବୃଦ୍ଧି ରାଜ୍ୟ ପ୍ରଣାଳୀକୁ ଭରି ଦେଇଥିଲା - ଯାହା ମଧ୍ୟରୁ ଅନେକ ଦଶନ୍ଧି ପୁରୁଣା COBOL ମେନ୍ ଫ୍ରେମ୍ ଟେକ୍ନୋଲୋଜିରେ ଚାଲିଥିଲା - ଲାଭ ଦେୟରେ ସପ୍ତାହେ ବିଳମ୍ବ ହୋଇଥିଲା | 2020-2021 ଆର୍ଥିକ ବର୍ଷରେ ମୋଟ UI ଖର୍ଚ୍ଚ 678 ବିଲିୟନ ଡ଼ଲାରରେ ପହଞ୍ଚିଛି, UI ଖର୍ଚ୍ଚର ପୂର୍ବ 40 ବର୍ଷ ତୁଳନାରେ ଏହା ଅଧିକ, CARES ଆକ୍ଟର ଫେଡେରାଲ୍ ପାଣ୍ଡେମିକ୍ ବେକାରି କ୍ଷତିପୂରଣ ($ 600 / ସପ୍ତାହ ସପ୍ଲିମେଣ୍ଟ) ଏବଂ ଗିଗ୍ ଶ୍ରମିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ପାଣ୍ଡେମିକ୍ ବେକାରି ସହାୟତା |
Regional Guides
▾
Northeast US▾
Southeast US▾
Western US▾
ସନ୍ଦର୍ଭ
Read the full guide on how to use this calculator effectively
ଆଉ ପଢ଼ନ୍ତୁ →Ratings & comments
ସାପ୍ତାହିକ ଗଣିତ ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତୁ |
12,000 + ଗ୍ରାହକମାନଙ୍କ ସହିତ ଯୋଗ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେଉଁମାନେ ପ୍ରତି ସପ୍ତାହରେ କାଲକୁଲେଟର ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତି |