Skip to main content
Calkulon

ଆର୍ଥିକ

Business Asset Disposal Relief (UK)

କ'ଣ Business Asset Disposal Relief (UK)?

▾

ବିଜନେସ୍ ଆସେଟ୍ ଡିସପୋଜାଲ୍ ରିଲିଫ୍ (BADR), ପୂର୍ବରୁ ଏପ୍ରିଲ୍ 2020 ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଉଦ୍ୟୋଗୀ ରିଲିଫ୍ ଭାବରେ ଜଣାଶୁଣା, ଏହା ହେଉଛି ବ୍ରିଟେନର ଟିକସ ରିଲିଫ୍ ଯାହା କ୍ୟାପିଟାଲ୍ ଗେନ୍ସ ଟ୍ୟାକ୍ସ (CGT) ହାରକୁ ହ୍ରାସ କରିଥାଏ ଯେତେବେଳେ ଆପଣ ଯୋଗ୍ୟ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପତ୍ତି ବିକ୍ରୟ କିମ୍ବା ବିସର୍ଜନ କରନ୍ତି | 20% (କିମ୍ବା ଆବାସିକ ସମ୍ପତ୍ତି ଉପରେ 24%) ମାନକ ହାରରେ CGT ପ୍ରଦାନ କରିବା ପରିବର୍ତ୍ତେ, ଯୋଗ୍ୟ ବ୍ୟକ୍ତିମାନେ ଯୋଗ୍ୟ ଲାଭ ଉପରେ ମାତ୍ର 10% ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି - ଏକ ମହତ୍ saving ପୂର୍ଣ୍ଣ ସଞ୍ଚୟ ଯାହା ଏକ ବ୍ୟବସାୟରୁ ବାହାରିବା ସମୟରେ ଏକ ଅର୍ଥପୂର୍ଣ୍ଣ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆଣିପାରେ | କମ୍ପାନୀଗୁଡିକ ନୁହେଁ, ବ୍ୟକ୍ତିବିଶେଷଙ୍କ ଦ୍ୱାରା କରାଯାଇଥିବା ଲାଭ ପାଇଁ BADR ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ | ସବୁଠାରୁ ସାଧାରଣ ଦୃଶ୍ୟ ହେଉଛି ଏକ ବ୍ୟବସାୟ ମାଲିକ, ଏକ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀରେ ସେମାନଙ୍କର ଅଂଶ ବିକ୍ରୟ କରନ୍ତି | ଯୋଗ୍ୟତା ହାସଲ କରିବା ପାଇଁ, ଆପଣ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ଅତି କମରେ 5% ସାଧାରଣ ଅଂଶଧନ ପୁଞ୍ଜି ଏବଂ କମ୍ପାନୀରେ ଭୋଟ୍ ଅଧିକାରର ମାଲିକ ହୋଇଥିବେ, ଏବଂ ଆପଣ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ ସେହି କମ୍ପାନୀର ଜଣେ କର୍ମଚାରୀ କିମ୍ବା ଅଧିକାରୀ ହୋଇଥିବେ, ଅନ୍ତତ 24 ପକ୍ଷେ 24 ମାସ ବିସର୍ଜନ ତାରିଖ (କିମ୍ବା କମ୍ପାନୀ ଏକ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀ ହେବା ବନ୍ଦ କରିଦେଲେ) | ଏହି ରିଲିଫ୍ ଏକମାତ୍ର ବ୍ୟବସାୟୀ ଏବଂ ବ୍ୟବସାୟ ସହଭାଗୀମାନଙ୍କୁ ସେମାନଙ୍କ ବ୍ୟବସାୟର ସମସ୍ତ କିମ୍ବା କିଛି ଅଂଶ ବିସର୍ଜନ କରିବା ସହିତ ହିତାଧିକାରୀଙ୍କ ବ୍ୟବସାୟରେ ବ୍ୟବହୃତ ସମ୍ପତ୍ତିର ଟ୍ରଷ୍ଟିମାନଙ୍କୁ ବିସ୍ତାର କରିଥାଏ | ପ୍ରତ୍ୟେକ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କର ଲାଭ ଉପରେ £ 1,000,000 ର ସୀମା ଅଛି ଯାହା BADR ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ହାସଲ କରିପାରିବ - ଅର୍ଥାତ୍ 20% ହାର ତୁଳନାରେ ଆଜୀବନ ସର୍ବାଧିକ ଟିକସ ସଞ୍ଚୟ £ 100,000 ଅଟେ | BADR ଠାରୁ ଅଲଗା, ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ବାହ୍ୟ ନିବେଶକମାନଙ୍କ ପାଇଁ, 000 10,000,000 ଆଜୀବନ ସୀମା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଲାଭ ଉପରେ 10% CGT ହାର ପ୍ରଦାନ କରେ ଯେଉଁମାନେ ତାଲିକାଭୁକ୍ତ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀଗୁଡିକରେ ନୂତନ ଭାବରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥିବା ଅଂଶଧନ ପାଇଁ ଗ୍ରହୀତା ହୁଅନ୍ତି ଏବଂ ଅତି କମରେ ତିନି ବର୍ଷ ଧରି ରଖନ୍ତି | ତୁମର ସେଲ୍ଫ ଆସେସମେଣ୍ଟ ଟ୍ୟାକ୍ସ ରିଟର୍ଣ୍ଣ ଉପରେ ଉଭୟ ରିଲିଫ୍ ଦାବି ହେବା ଜରୁରୀ |

Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.

ସୂତ୍ର

▾
f(x)ଦେୟ ଦେୟ = ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ × 10% (£ 1,000,000 ଆଜୀବନ ସୀମା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ); ବନାମ ବନାମ ଷ୍ଟାଣ୍ଡାର୍ଡ CGT = ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ × (ମାନକ CGT ହାର - 10%)

ଚଳ ବ୍ୟାଖ୍ୟା

▾
ସଙ୍କେତନାମଏକକDescription
Gଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭGBP (£)ବାର୍ଷିକ ଛାଡ ରାଶି ଲାଗୁ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଯୋଗ୍ୟତା ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପତ୍ତିର ବିସର୍ଜନ ଉପରେ ଉତ୍ପନ୍ନ ଚାର୍ଜଯୋଗ୍ୟ ଲାଭ |
Lଆଜୀବନ ସୀମା ବ୍ୟବହୃତ |GBP (£)ପୂର୍ବ ବର୍ଷଗୁଡିକରେ BADR କିମ୍ବା ଉଦ୍ୟୋଗୀମାନଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ଅଧୀନରେ ଯୋଗ୍ୟତା ଅର୍ଜନ କରିଥିବା ପରିମାଣ |
R_BADRBADR CGT ହାର |Percentage (%)10% ହ୍ରାସ ହୋଇଥିବା CGT ହାର ଯାହା BADR ଅଧୀନରେ ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ |
R_STDମାନକ CGT ହାରPercentage (%)ଲାଭ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ମାନକ CGT ହାର ଯାହା BADR ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟ ନୁହେଁ (ଅଧିକ ହାରରେ ଟିକସଦାତାମାନଙ୍କ ପାଇଁ 20%)
AEAବାର୍ଷିକ ଛାଡ ରାଶି |GBP (£)ବାର୍ଷିକ CGT ଛାଡ (2024/25 ରେ £ 3,000) ଟିକସ ହିସାବ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ନିଟ୍ ଲାଭରୁ କଟାଯାଇଥିଲା |

କିପରି Business Asset Disposal Relief (UK)

▾
  1. 1ନିଷ୍କାସନ ଯୋଗ୍ୟ କି ନୁହେଁ ତାହା ସ୍ଥିର କରନ୍ତୁ: ଆପଣ ସାଧାରଣ ଅଂଶଧନ ପୁଞ୍ଜି ଏବଂ ଭୋଟ୍ ଅଧିକାରର ≥5% ମାଲିକ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ, ଏବଂ ନିଷ୍କାସନ ପୂର୍ବରୁ ଅତି କମରେ 24 କ୍ରମାଗତ କମ୍ପାନୀ କର୍ମଚାରୀ କିମ୍ବା ଅଧିକାରୀ ହୋଇଥିବେ |
  2. 2ନିଷ୍କାସନ ଆୟରୁ ମୂଳ ମୂଲ୍ୟ (ଏବଂ ଯେକ allow ଣସି ଅନୁମୋଦିତ ଉନ୍ନତି ଖର୍ଚ୍ଚ) ବାହାର କରି ତୁମର ସମୁଦାୟ ପୁଞ୍ଜି ଲାଭକୁ ଗଣନା କର, ତାପରେ ଯେକ allow ଣସି ଅନୁମତିପ୍ରାପ୍ତ କ୍ଷତି କାଟିଦିଅ |
  3. 3ଆପଣଙ୍କର ଅବଶିଷ୍ଟ BADR ଆଜୀବନ ଭତ୍ତା ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ - ଆପଣଙ୍କ ଜୀବନକାଳ ମଧ୍ୟରେ ସମସ୍ତ ଡିସପୋଜାଲ୍ ମଧ୍ୟରେ ଆପଣଙ୍କର ସର୍ବାଧିକ £ 1,000,000 ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ ଅଛି | ଏହି ସୀମାଠାରୁ ଅଧିକ ଲାଭ ମାନକ CGT ହାରରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ କରାଯାଏ |
  4. 4ବାର୍ଷିକ ଛାଡ ରାଶି (AEA) ପ୍ରୟୋଗ କରନ୍ତୁ - ବର୍ତ୍ତମାନ 2024/25 ପାଇଁ £ 3,000 - ଟିକସ ହିସାବ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଆପଣଙ୍କର ନିଟ୍ ଲାଭ ହ୍ରାସ କରିବାକୁ |
  5. 5ସେହି ଅଂଶରେ ଧାର୍ଯ୍ୟ କର ହିସାବ କରିବାକୁ ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭରେ (ଆପଣଙ୍କର ଅବଶିଷ୍ଟ ଜୀବନ ସୀମା ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ) 10% BADR ହାର ପ୍ରୟୋଗ କରନ୍ତୁ |
  6. 6ଆଜୀବନ ସୀମା ଅତିକ୍ରମ କରୁଥିବା ଯେକ gain ଣସି ଲାଭ ଉଚ୍ଚ / ଅତିରିକ୍ତ ହାର ଟିକସଦାତାଙ୍କ ପାଇଁ 20% କିମ୍ବା ମ basic ଳିକ ହାର ଟିକସଦାତାଙ୍କ ପାଇଁ 10% ମାନକ CGT ହାରରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ କରାଯାଏ (ଉପଲବ୍ଧ ମ basic ଳିକ ହାର ବ୍ୟାଣ୍ଡ ଅଧୀନରେ) |
  7. 7କ୍ୟାପିଟାଲ୍ ଲାଭ ସପ୍ଲିମେଣ୍ଟାରୀ ପେଜ୍ ମାଧ୍ୟମରେ କିମ୍ବା ଏକ ସମାପ୍ତ CGT ରିଟର୍ନ ମାଧ୍ୟମରେ ଆପଣଙ୍କର ସେଲ୍ଫ ଆସେସମେଣ୍ଟ ଟ୍ୟାକ୍ସ ରିଟର୍ଣ୍ଣ (SA100) ଉପରେ BADR ଦାବି କରନ୍ତୁ |

ସମାଧାନ ହୋଇଥିବା ଉଦାହରଣ

▾
ଉଦାହରଣ 1କମ୍ପାନୀ ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ ସେୟାର ବିକ୍ରି କରୁଛନ୍ତି |
ଦିଆ ଯାଇଛି:10% ଅଂଶଧନ ବିକ୍ରିରେ £ 500,000 ଲାଭ; 5 ବର୍ଷ ପାଇଁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ; କ prior ଣସି ପୂର୍ବ BADR ଦାବି ନାହିଁ |
ଫଳ:ଦେୟ ଦେୟ:, 000 50,000 (saving 50,000 ବନାମ 20% ହାର ସ saving ୍ଚୟ)

ପୂର୍ଣ୍ଣ ଲାଭ ଯୋଗ୍ୟତା ଯେହେତୁ ଏହା £ 1M ଆଜୀବନ ସୀମା ମଧ୍ୟରେ ଅଛି |

£ 500,000 × 10% = £ 50,000 | ଷ୍ଟାଣ୍ଡାର୍ଡ 20% ହାରରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ £ 100,000 ହୋଇଥାନ୍ତା | ଏହି ପରିସ୍ଥିତିରେ BADR £ 50,000 ସଞ୍ଚୟ କରେ |

ଉଦାହରଣ 2ଆଜୀବନ ସୀମା ଅତିକ୍ରମ କରନ୍ତୁ |
ଦିଆ ଯାଇଛି:£ 1,400,000 ର ଲାଭ; କ prior ଣସି ପୂର୍ବ BADR ଦାବି ନାହିଁ; ଅଧିକ ହାର କରଦାତା |
ଫଳ:10% = £ 100,000 ରେ ପ୍ରଥମ £ 1M ଉପରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ; 20% = £ 80,000 ରେ £ 400,000 ଉପରେ ଟିକସ; ସମୁଦାୟ = £ 180,000 |

10% BADR ହାରରୁ କେବଳ ପ୍ରଥମ £ 1,000,000 ଲାଭ |

ଆଜୀବନ ସୀମା କ୍ୟାପ୍ ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ £ 1 ମି। ଅବଶିଷ୍ଟ £ 400,000 ଅଧିକ ହାରରେ ଟିକସଦାତାଙ୍କ ପାଇଁ 20% CGT ହାରରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ କରାଯାଏ |

ଉଦାହରଣ 3ଏକମାତ୍ର ବ୍ୟବସାୟୀ ଅବସର ନେଉଛନ୍ତି |
ଦିଆ ଯାଇଛି:ସମଗ୍ର ବ୍ୟବସାୟ £ 350,000 ରେ ବିକ୍ରି କରୁଥିବା ଏକକ ବ୍ୟବସାୟୀ; ମୂଲ୍ୟ ଆଧାର £ 80,000; ପୂର୍ବରୁ £ 200,000 BADR ଦାବି କରିଥିଲା ​​|
ଫଳ:ଦେୟ ଦେୟ:, 7 26,700 (£ 3,000 AEA ରିହାତି ପରେ, 7 267,000 ଉପରେ 10%)

, 000 800,000 ର BADR ଭତ୍ତା ଆରାମରେ ଏହି ଲାଭକୁ ଆବୃତ କରେ |

£ 270,000 ମାଇନସ୍ AEA £ 3,000 = £ 267,000 ର ଲାଭ | 10% BADR ହାରରେ: £ 26,700 | 20% ରେ BADR ବିନା ଏହା, 4 53,400 ହେବ |

ଉଦାହରଣ 4ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ (ପୃଥକ ରିଲିଫ୍)
ଦିଆ ଯାଇଛି:ବାହ୍ୟ ନିବେଶକ; 2019 ରେ ସେୟାର ପାଇଁ ଗ୍ରହୀତା; 2025 ରେ ବିକ୍ରି ହେଲା; ଲାଭ £ 800,000; ଅନୁଷ୍ଠିତ> 3 ବର୍ଷ; ତାଲିକାଭୁକ୍ତ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀ |
ଫଳ:ଦେୟ ଦେୟ: ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ଅଧୀନରେ, 000 80,000 (BADR ଭତ୍ତା ଠାରୁ ଅଲଗା)

ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫରେ £ 10M ଆଜୀବନ ସୀମା ଅଛି ଏବଂ କ employment ଣସି ନିଯୁକ୍ତି ସର୍ତ୍ତ ଆବଶ୍ୟକ କରେ ନାହିଁ |

ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ବାହ୍ୟ ନିବେଶକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ, ଯେଉଁମାନେ କର୍ମଚାରୀ ନଥିଲେ | M 10M ଆଜୀବନ ଭତ୍ତା ଏବଂ 10% ହାର କ any ଣସି BADR ଦାବିରୁ ସ୍ ently ାଧୀନ ଭାବରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ |

ବ୍ୟାବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗ

▾
🏗️

ଅନେକ ବର୍ଷ ଧରି ଏହାକୁ ନିର୍ମାଣ କରିବା ପରେ ସେମାନଙ୍କର ଷ୍ଟାର୍ଟଅପ୍ ବିକ୍ରୟ କରୁଥିବା ଏକ କମ୍ପାନୀ ପ୍ରତିଷ୍ଠାତା BADR କୁ ଷ୍ଟାଣ୍ଡାର୍ଡ 20% ହାର ଅପେକ୍ଷା ମାତ୍ର 1% ଲାଭ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ 10% CGT ଦେବାକୁ ବ୍ୟବହାର କରିପାରନ୍ତି |

🔬

ଜଣେ ବ୍ୟବସାୟୀ ଅବସର ନେଉଛନ୍ତି ଏବଂ ସେମାନଙ୍କର ବ୍ୟବସାୟ (ଷ୍ଟକ୍, ଶୁଭେଚ୍ଛୁ, ଯନ୍ତ୍ରପାତି) ସେମାନଙ୍କର ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପତ୍ତିର ସମ୍ପୁର୍ଣ୍ଣ କିମ୍ବା ଅଂଶର ବିସର୍ଜନ ଉପରେ BADR ଦାବି କରିପାରିବେ .. ଶିଳ୍ପ ଅଭ୍ୟାସକାରୀମାନେ ଏହି ଗଣନା ଉପରେ ନିର୍ଭର କରନ୍ତି, କାର୍ଯ୍ୟଦକ୍ଷତା ତୁଳନା କରିବା, ବିକଳ୍ପ ତୁଳନା କରିବା ଏବଂ ସ୍ଥାପିତ ମାନକ ଏବଂ ନିୟାମକ ଆବଶ୍ୟକତା ପାଳନ କରିବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବା |

📊

ଏକ ବାଣିଜ୍ୟିକ ଭାଗିଦାରୀରେ ଜଣେ କାର୍ଯ୍ୟରତ ଭାଗିଦାରୀ ତୃତୀୟ ପକ୍ଷକୁ ଭାଗିଦାରୀରେ ସେମାନଙ୍କର ଆଗ୍ରହ ବିକ୍ରୟ କରି ସେମାନଙ୍କ ଲାଭରେ BADR ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ଅର୍ଜନ କରିପାରନ୍ତି .. ଏକାଡେମିକ୍ ଅନୁସନ୍ଧାନକାରୀ ଏବଂ ଛାତ୍ରମାନେ ଏହି ଗଣନାକୁ ତତ୍ତ୍ୱିକ ମଡେଲଗୁଡିକୁ ବ valid ଧ କରିବା, ପାଠ୍ୟକ୍ରମ କାର୍ଯ୍ୟ ସମାପ୍ତ କରିବା ଏବଂ ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ଗାଣିତିକ ନୀତିଗୁଡିକର ଗଭୀର ବୁ understanding ାମଣା ବିକାଶ ପାଇଁ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତି |

🏥

ପରିଚାଳନା କରୁଥିବା କମ୍ପାନୀରେ ସେମାନଙ୍କର ଅଂଶଧନ ବିକ୍ରୟ କରୁଥିବା ଏକ ମ୍ୟାନେଜମେଣ୍ଟ କ୍ରୟଆଉଟ (MBO) ଅଂଶଗ୍ରହଣକାରୀ ଯଦି ଅଂଶୀଦାର ଏବଂ ରୋଜଗାରର ଅବସ୍ଥା ସନ୍ତୁଷ୍ଟ ହୁଏ ତେବେ BADR ରୁ ଲାଭବାନ ହୋଇପାରେ .. ଆର୍ଥିକ ବିଶ୍ଳେଷକ ଏବଂ ଯୋଜନାକାରୀମାନେ ଏହି ହିସାବକୁ ସେମାନଙ୍କର କାର୍ଯ୍ୟ ପ୍ରବାହରେ ସଠିକ୍ ପୂର୍ବାନୁମାନ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବା, ବିପଦ ପରିସ୍ଥିତିର ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରିବା ଏବଂ ହିତାଧିକାରୀମାନଙ୍କୁ ତଥ୍ୟ-ଚାଳିତ ସୁପାରିଶ ଉପସ୍ଥାପନ କରିବା |

⚙️

ଏକ EMI ବିକଳ୍ପ ଧାରକ ବ୍ୟାୟାମ କରୁଥିବା ଏବଂ ତୁରନ୍ତ ସେମାନଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କ କମ୍ପାନୀରେ ଅଂଶଧନ ବିକ୍ରୟ କରି BADR କୁ ସବ-5% ଅଂଶଧନ ସହିତ ମଧ୍ୟ ପ୍ରବେଶ କରିପାରନ୍ତି, ଯାହା କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ EMI ସ୍କିମ୍କୁ ଅଧିକ ଟ୍ୟାକ୍ସ-ଫଳପ୍ରଦ କରିଥାଏ .. ଏହି ଅନୁପ୍ରୟୋଗ ସାଧାରଣତ professionals ବୃତ୍ତିଗତମାନଙ୍କ ଦ୍ used ାରା ବ୍ୟବହୃତ ହୁଏ, ଯେଉଁମାନେ ନିଜ ନିଜ କ୍ଷେତ୍ରରେ ନିଷ୍ପତ୍ତି, ବଜେଟ୍ ଏବଂ ରଣନୀତିକ ଯୋଜନାକୁ ସମର୍ଥନ କରିବାକୁ ସଠିକ୍ ପରିମାଣିକ ବିଶ୍ଳେଷଣ ଆବଶ୍ୟକ କରନ୍ତି |

ବିଶେଷ ଘଟଣା

▾

ଆସୋସିଏଟେଡ୍ ଡିସପୋଜାଲ୍ |

title 'ଟାଇଟଲ୍': 'ଆସୋସିଏଟେଡ୍ ଡିସପୋଜାଲ୍', 'ଶରୀର': "ଯଦି ତୁମେ ତୁମର ଭାଗିଦାରୀ କିମ୍ବା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ କମ୍ପାନୀରେ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭାବରେ ବ୍ୟବହୃତ ଏକ ସମ୍ପତ୍ତିକୁ ତୁମର ବ୍ୟବସାୟିକ ଆଗ୍ରହର ବିସର୍ଜନ ସହିତ ବିସର୍ଜନ କର, ଏହା ଏକ 'ସଂପୃକ୍ତ ନିଷ୍କାସନ' ଭାବରେ ଯୋଗ୍ୟ ହୋଇପାରେ ଏବଂ BADR କୁ ଆକର୍ଷିତ କରିପାରିବ | ନିୟମ ଜଟିଳ ଏବଂ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ବ୍ୟବହାର ସମ୍ପତ୍ତି ମାଲିକାନା ଅବଧି ମଧ୍ୟରେ ବ୍ୟବସାୟରେ ବ୍ୟବହୃତ ହେବା ଜରୁରୀ |"}

EMI ଅଂଶୀଦାର ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକ |

title 'ଟାଇଟଲ୍': 'EMI ସେୟାର ବିକଳ୍ପସମୂହ', 'ଶରୀର': 'ଏଣ୍ଟରପ୍ରାଇଜ୍ ମ୍ୟାନେଜମେଣ୍ଟ ଇନସେଣ୍ଟିଭ୍ (EMI) ଅପ୍ସନ୍ ମାଧ୍ୟମରେ ଅର୍ଜନ ହୋଇଥିବା ଅଂଶଗୁଡିକ BADR ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ଅର୍ଜନ କରିପାରନ୍ତି ଯଦିଓ କର୍ମଚାରୀ 5% ରୁ କମ୍ ଅଂଶଧନ ଧାରଣ କରନ୍ତି, ଯଦି ଏହି ବିକଳ୍ପକୁ ଅତି କମରେ 24 ମାସ ପୂର୍ବରୁ ଅନୁମତି ଦିଆଯାଏ ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ସର୍ତ୍ତ ପୂରଣ ହୁଏ | ଯେତେବେଳେ ଏହି ପରିସ୍ଥିତି ଘଟେ ସେତେବେଳେ ଅଭ୍ୟାସକାରୀମାନେ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ୍ କରିବା ଉଚିତ ଏବଂ ସେମାନଙ୍କର ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ବ୍ୟବହାର ମାମଲା ପାଇଁ ବିକଳ୍ପ ଗଣନା ପଦ୍ଧତି କିମ୍ବା ଆଡଜଷ୍ଟମେଣ୍ଟ୍ ଫ୍ୟାକ୍ଟର୍ ଅଧିକ ଉପଯୁକ୍ତ କି ନୁହେଁ ତାହା ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ୍ |

ବାଣିଜ୍ୟ ବନ୍ଦ କରିବାକୁ କମ୍ପାନୀ ବନ୍ଦ |

title 'ଟାଇଟଲ୍': 'କମ୍ପାନୀ ବନ୍ଦ କରିବା ବାଣିଜ୍ୟ', 'ଶରୀର': 'ଯଦି କ company ଣସି କମ୍ପାନୀ ଏକ ଟ୍ରେଡିଂ କମ୍ପାନୀ ହେବା ବନ୍ଦ କରିଦିଏ (ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ଏହା ଏକ ଶେଲ୍ ହୋଲଡିଂ ନିବେଶ ହୋଇଯାଏ), ଯଦି ବ୍ୟବସାୟ ବନ୍ଦ ହେବାର ତିନି ବର୍ଷ ମଧ୍ୟରେ ଡିସପୋଜାଲ୍ ହୁଏ ତେବେ BADR ପ୍ରୟୋଗ ହୋଇପାରେ, ଯଦି ବନ୍ଦ ହେବାର ତାରିଖ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଅନ୍ୟ ସମସ୍ତ ସର୍ତ୍ତ ପୂରଣ ହୋଇଥାନ୍ତା।'}

ଆଣ୍ଟି-ଏଡାନ୍ସ: ଶେୟାରହୋଲ୍ଡର ମିଶ୍ରଣ |

title 'ଟାଇଟଲ୍': 'ଆଣ୍ଟି-ଏଭୋଏଡାନ୍ସ: ସେୟାର୍ହୋଲ୍ଡିଂର ଦିଲ୍ୟୁସନ୍', 'ଶରୀର': 'ଯଦି କ company ଣସି କମ୍ପାନୀ ନୂତନ ଅଂଶଧନ ପ୍ରଦାନ କରେ ଯାହା ଆପଣଙ୍କର ହୋଲ୍ଡିଂକୁ% ୦% ତଳେ ହ୍ରାସ କରେ, ତେବେ ଆପଣ ପୂର୍ବର ଲାଭ ଉପରେ BADR ଦାବି ସଂରକ୍ଷଣ କରି ତୁରନ୍ତ ତୁମର ଅଂଶଧନକୁ ନଷ୍ଟ କରିଦେବା ଭଳି ବ୍ୟବହାର କରିବାକୁ ଚୟନ କରିପାରିବେ | ଏକ କଠୋର ସମୟ ସୀମା ମଧ୍ୟରେ ଏହା ଏକ ଆନୁଷ୍ଠାନିକ ନିର୍ବାଚନ ଆବଶ୍ୟକ କରେ | '}

ବିଳମ୍ବିତ ବିଚାର ଏବଂ ରୋଜଗାର |

title 'ଟାଇଟଲ୍': 'ବିଳମ୍ବିତ ବିଚାର ଏବଂ ରୋଜଗାର-ଆଉଟ୍', 'ଶରୀର': 'ଯେଉଁଠାରେ ବିକ୍ରୟ ବିଚାରକୁ ସ୍ଥଗିତ ରଖାଯାଏ କିମ୍ବା ଏକ ରୋଜଗାର ଭାବରେ ସଂରଚନା କରାଯାଏ, ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ନିୟମ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ | ନିଷ୍କାସନ ତାରିଖରେ ଯଦି ରୋଜଗାର ଅସମ୍ଭବ, ତେବେ ଏହା ଭବିଷ୍ୟତର ଆୟର ଅଧିକାର ଭାବରେ ମୂଲ୍ୟବାନ ହୋଇପାରେ ଏବଂ ଗ୍ରହଣ କଲାବେଳେ ପୃଥକ ଭାବରେ ଟିକସ ଦିଆଯାଇପାରେ, ସମ୍ଭବତ B BADR ହାର ଅପେକ୍ଷା ମାନକ CGT ହାରରେ | '}

BADR କି ମୂଲ୍ୟ ଏବଂ ଥ୍ରେସହୋଲ୍ଡ (2024/25)

▾
ଆଇଟମ୍ |ମୂଲ୍ୟ
BADR CGT ହାର |10%
ମାନକ CGT ହାର (ଉଚ୍ଚ ହାର)20%
BADR ଆଜୀବନ ସୀମା |£ 1,000,000
ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ଲାଇଫ୍ ଟାଇମ୍ ସୀମା |£ 10,000,000
ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ହାର |10%
ବାର୍ଷିକ ଛାଡ ରାଶି (2024/25)£ 3,000
BADR ପାଇଁ ସର୍ବନିମ୍ନ ଅଂଶୀଦାର ମାଲିକାନା |5% ସାଧାରଣ ସେୟାର + 5% ଭୋଟ୍ ଅଧିକାର |
ସର୍ବନିମ୍ନ ନିଯୁକ୍ତି ଅବଧି |24 ମାସ ନିରନ୍ତର |
CGT ଫେରସ୍ତ ସମୟସୀମା (ସମ୍ପତ୍ତି)ସମାପ୍ତ ହେବାର 60 ଦିନ |

ବାରମ୍ବାର ଜିଜ୍ଞାସା

▾
Q

ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ରିଲିଫ୍ ପାଇଁ ଆଜୀବନ ସୀମା କ’ଣ?

A

BADR ପାଇଁ ଆଜୀବନ ସୀମା ହେଉଛି ଯୋଗ୍ୟତା ଲାଭ ପାଇଁ, 000 1,000,000 | ଏହି ସୀମା ଆପଣଙ୍କ ଜୀବନକାଳ ମଧ୍ୟରେ ନିର୍ମିତ ସମସ୍ତ ଡିସପୋଜାଲରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ, ପ୍ରତି ନିଷ୍କାସନ ଇଭେଣ୍ଟ ନୁହେଁ | ଥରେ ଆପଣ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ £ 1 ମି ଭତ୍ତା ବ୍ୟବହାର କରିସାରିବା ପରେ, ଯେକ any ଣସି ଅଧିକ ଲାଭ ମାନକ CGT ହାରରେ ଟ୍ୟାକ୍ସ କରାଯାଏ | ଅଭ୍ୟାସରେ, ଏହି ଧାରଣା ବ୍ୟବସାୟିକ ସମ୍ପତ୍ତି ନିଷ୍କାସନ ପାଇଁ କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ଅଟେ କାରଣ ଏହା ଇନପୁଟ୍ ଭେରିଏବଲ୍ ମଧ୍ୟରେ ମୂଳ ସମ୍ପର୍କ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରେ |

Q

ଯୋଗ୍ୟତା ପାଇବା ପାଇଁ ମୁଁ କେତେ ଦିନ ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ କିମ୍ବା କର୍ମଚାରୀ ହୋଇଥିବି?

A

ଅତିକମରେ 24 ମାସର କ୍ରମାଗତ ଅବଧି ପାଇଁ ଆପଣ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ କମ୍ପାନୀର ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ କିମ୍ବା କର୍ମଚାରୀ ହୋଇଥିବେ (କିମ୍ବା ପୂର୍ବରୁ ଯଦି କମ୍ପାନୀ ଏକ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀ ହେବା ବନ୍ଦ କରିଦିଏ) | ଭୂମିକା ଅସଲି ହେଲେ ପାର୍ଟ ଟାଇମ୍ ରୋଜଗାର ଗଣନା | ଏହି ପ୍ରକ୍ରିୟା ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ସୂତ୍ରକୁ ବ୍ୟବସ୍ଥିତ ଭାବରେ ପ୍ରଦତ୍ତ ଇନପୁଟଗୁଡିକରେ ପ୍ରୟୋଗ କରେ | ଗଣନାରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଭେରିଏବଲ୍ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ଫଳାଫଳରେ ସହାୟକ ହୁଏ, ଏବଂ ସେମାନଙ୍କର ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଭୂମିକା ବୁ understanding ିବା ସଠିକ୍ ପ୍ରୟୋଗ ନିଶ୍ଚିତ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରେ |

Q

BADR ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ପାଇବାକୁ ମୁଁ କେତେ ପ୍ରତିଶତ ଅଂଶଧନ ମାଲିକ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ?

A

ଆପଣ ସାଧାରଣ ଅଂଶଧନ ପୁଞ୍ଜିର ଅତି କମରେ 5% ମାଲିକ ହେବା ଆବଶ୍ୟକ ଏବଂ ଅତିକମରେ 5% ଭୋଟ୍ ଅଧିକାର ଧାରଣ କରିବେ | ଅତିରିକ୍ତ ଭାବରେ, ଏପ୍ରିଲ୍ 2019 ଠାରୁ, ଆପଣଙ୍କୁ କମ୍ପାନୀର ବିତରଣ ଯୋଗ୍ୟ ଲାଭର ଅତି କମରେ 5% ଏବଂ ଏକ ୱିଣ୍ଡ-ଅପ୍ ଉପରେ 5% ନିଟ୍ ସମ୍ପତ୍ତି ପାଇବାକୁ ମଧ୍ୟ ଅଧିକାର ରହିବା ଆବଶ୍ୟକ | ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ 24 ମାସର ଯୋଗ୍ୟତା ଅବଧି ପାଇଁ ସମସ୍ତ ସର୍ତ୍ତ ପୂରଣ ହେବା ଜରୁରୀ |

Q

ଟ୍ରଷ୍ଟିମାନେ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ରିଲିଫ୍ ଦାବି କରିପାରିବେ କି?

A

ହଁ ଏକ ସମାଧାନର ଟ୍ରଷ୍ଟିମାନେ BADR ଦାବି କରିପାରିବେ ଯେତେବେଳେ ସେମାନେ ସମ୍ପତ୍ତି ହିତାଧିକାରୀଙ୍କ ଦ୍ carried ାରା ଚାଲିଥିବା ବାଣିଜ୍ୟରେ ବ୍ୟବହୃତ ହୋଇଥା’ନ୍ତି, ଯଦି ହିତାଧିକାରୀଙ୍କ ସ୍ଥିର ସମ୍ପତ୍ତି ଉପରେ ଜୀବନ ପ୍ରତି ଆଗ୍ରହ ଥାଏ ଏବଂ ସେମାନେ ଯୋଗ୍ୟତା ସର୍ତ୍ତ ପୂରଣ କରନ୍ତି | ହିତାଧିକାରୀଙ୍କ ଆଜୀବନ ସୀମା ଅଂଶୀଦାର ହୋଇଛି | ବ୍ୟବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗରେ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ଗଣନା ସହିତ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାବେଳେ ଏହା ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବିଚାର |

Q

ସମ୍ପତ୍ତି ବିସର୍ଜନରେ BADR ଉପଲବ୍ଧ କି?

A

ବିନିଯୋଗ ଗୁଣଗୁଡିକର ବିସର୍ଜନରେ BADR ଉପଲବ୍ଧ ନୁହେଁ | ଅବଶ୍ୟ, ଏହା ବାଣିଜ୍ୟିକ ସମ୍ପତ୍ତି ଉପରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ହୋଇପାରେ ଯାହା ଏକ ଯୋଗ୍ୟତା ବ୍ୟବସାୟରେ ବ୍ୟବହୃତ ହୋଇଛି - ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ଏକମାତ୍ର ବ୍ୟବସାୟୀଙ୍କ ବାଣିଜ୍ୟରେ ବ୍ୟବହୃତ ଘର - ଯେତେବେଳେ ସମଗ୍ର ବ୍ୟବସାୟ ବିସର୍ଜନ କରାଯାଏ | ବ୍ୟବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗରେ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ଗଣନା ସହିତ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାବେଳେ ଏହା ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବିଚାର | ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଇନପୁଟ୍ ମୂଲ୍ୟ ଏବଂ ଗଣନା ପ୍ରୟୋଗ କରାଯାଉଥିବା ପ୍ରସଙ୍ଗ ଉପରେ ଉତ୍ତର ନିର୍ଭର କରେ |

Q

ମୁଁ କିପରି BADR ଦାବି କରିବି?

A

କ୍ୟାପିଟାଲ୍ ଲାଭ ସପ୍ଲିମେଣ୍ଟାରୀ ପେଜ୍ (SA108) ପୂରଣ କରି ତୁମର ସେଲ୍ଫ ଆସେସମେଣ୍ଟ ଟ୍ୟାକ୍ସ ରିଟର୍ଣ୍ଣ ମାଧ୍ୟମରେ ତୁମେ BADR ଦାବି କର | ଆପଣ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ BADR ବାକ୍ସକୁ ଟିକ୍ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ଯୋଗ୍ୟତା ନିଷ୍କାସନର ବିବରଣୀ ପ୍ରଦାନ କରିବେ | ଟିକସ ବର୍ଷ ପରେ ଜାନୁଆରୀ 31 ର ପ୍ରଥମ ବାର୍ଷିକୀ ଦ୍ The ାରା ଏହି ଦାବି କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ | ଏହି ପ୍ରକ୍ରିୟା ଅନ୍ତର୍ନିହିତ ସୂତ୍ରକୁ ବ୍ୟବସ୍ଥିତ ଭାବରେ ପ୍ରଦତ୍ତ ଇନପୁଟଗୁଡିକରେ ପ୍ରୟୋଗ କରେ |

Q

BADR ଏବଂ ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ କ’ଣ?

A

BADR ବ୍ୟବସାୟ ମାଲିକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଡିଜାଇନ୍ ହୋଇଛି ଯେଉଁମାନେ ସେମାନଙ୍କ କମ୍ପାନୀରେ କାର୍ଯ୍ୟ କରନ୍ତି (କର୍ମଚାରୀ / ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ) ଏବଂ 10% ରେ £ 1M ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଲାଭ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ | ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ବାହ୍ୟ ନିବେଶକଙ୍କୁ ଟାର୍ଗେଟ କରେ ଯେଉଁମାନେ ତାଲିକାଭୁକ୍ତ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀଗୁଡିକରେ ନୂତନ ଭାବରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥିବା ଅଂଶଧନ ପାଇଁ ଗ୍ରହୀତା ହୋଇଥିଲେ, ସେମାନଙ୍କୁ ≥3 ବର୍ଷ ଧରି ରଖିଥିଲେ ଏବଂ କର୍ମଚାରୀ ନଥିଲେ | ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପାଇଁ ଅଲଗା £ 10 ମି ଆଜୀବନ ସୀମା ଅଛି, 10% CGT ରେ ମଧ୍ୟ |

Q

ଉଦ୍ୟୋଗୀମାନଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ସହିତ କ’ଣ ହେଲା?

A

ଉଦ୍ୟୋଗୀ ରିଲିଫ୍ ଏପ୍ରିଲ୍ 2020 ରେ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ରିଲିଫ୍ ନାମରେ ନାମିତ ହେଲା | ସେହି ସମୟରେ ଆଜୀବନ ସୀମା £ 10,000,000 ରୁ, 000 1,000,000 କୁ ହ୍ରାସ ହେଲା | ଯେକ Any ଣସି ଲାଭ ଯାହାକି ନୂତନ £ 1M BADR ଆଜୀବନ ସୀମା ଆଡକୁ ଉଦ୍ୟୋଗୀମାନଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ଗଣନା ଅଧୀନରେ ଦାବି ହୋଇସାରିଛି | ବ୍ୟବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗରେ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ଗଣନା ସହିତ କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାବେଳେ ଏହା ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବିଚାର | ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ଇନପୁଟ୍ ମୂଲ୍ୟ ଏବଂ ଗଣନା ପ୍ରୟୋଗ କରାଯାଉଥିବା ପ୍ରସଙ୍ଗ ଉପରେ ଉତ୍ତର ନିର୍ଭର କରେ |

ଏଡ଼ାଇବା ଯୋଗ୍ୟ ସାଧାରଣ ଭୁଲ

▾
  • !24 ମାସର ରୋଜଗାର କିମ୍ବା ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ ସର୍ତ୍ତ ପୂରଣ କରିବାରେ ବିଫଳ - ଏପରିକି କିଛି ଦିନର ବ୍ୟବଧାନ ମଧ୍ୟ ଦାବିକୁ ଅବ ate ଧ କରିପାରେ, ତେଣୁ ଆରମ୍ଭ ଏବଂ ଶେଷ ତାରିଖକୁ ଯତ୍ନର ସହିତ ଟ୍ରାକ୍ କରନ୍ତୁ |
  • !2019 ରେ ଆରମ୍ଭ ହୋଇଥିବା 5% ଥ୍ରେସହୋଲ୍ଡ ସର୍ତ୍ତଗୁଡିକ ଯାଞ୍ଚ କରୁନାହିଁ - ଆପଣଙ୍କୁ ବଣ୍ଟନ ଯୋଗ୍ୟ ଲାଭର ≥5% ଏବଂ ନିଟ୍ ସମ୍ପତ୍ତିର ≥5% ଧାରଣ କରିବାକୁ ପଡିବ, କେବଳ 5% ଅଂଶଧନ ପୁଞ୍ଜି ଏବଂ ଭୋଟ୍ ଅଧିକାର ନୁହେଁ |
  • !BADR ଅନୁମାନ କରିବା ନିବେଶ ସମ୍ପତ୍ତି ଉପରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ଯେପରିକି କ୍ରୟ-ଟୁ-ଲେଟ୍ ସମ୍ପତ୍ତି କିମ୍ବା ଅଂଶଧନ ଏକ ସକ୍ରିୟ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀ ଅଂଶଧନ ଅପେକ୍ଷା ନିବେଶ ଭାବରେ ଧରାଯାଏ |
  • !ଭୁଲିଯାଆନ୍ତୁ ଯେ ପୂର୍ବ ଉଦ୍ୟୋଗୀମାନଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ଦାବିଗୁଡିକ £ 1M BADR ଆଜୀବନ ସୀମାକୁ ଗଣନା କରେ - ପୂର୍ଣ୍ଣ £ 1 ମି ଉପଲବ୍ଧ ବୋଲି ଅନୁମାନ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ସର୍ବଦା ଆପଣଙ୍କର ସମନ୍ୱିତ ଜୀବନବ୍ୟାପୀ ବ୍ୟବହାର ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ |
  • !ସେଲ୍ଫ ଆସେସମେଣ୍ଟ ଦାବି ସମୟସୀମା ହଜିଯାଇଛି - ସମ୍ପୃକ୍ତ ଟିକସ ବର୍ଷ ପରେ 31 ଜାନୁଆରୀର ପ୍ରଥମ ବାର୍ଷିକୀ ଦ୍ B ାରା BADR ଦାବି କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ, ଯାହା ପରେ ଦାବି ସମୟ ସରିଯାଇଛି |
  • !ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ସହିତ BADR କୁ ବିଭ୍ରାନ୍ତ କରିବା - ବାହ୍ୟ ନିବେଶକମାନେ ଯେଉଁମାନେ କେବେ କର୍ମଚାରୀ ନଥିଲେ ସେମାନେ BADR (£ 1M ସୀମା) ଅପେକ୍ଷା ନିବେଶକଙ୍କ ରିଲିଫ୍ (£ 10 ମି ସୀମା) କୁ ବିଚାର କରିବା ଉଚିତ୍ |
💡

ବିଶେଷ ଟିପ

ତୁମେ ପ୍ରଥମେ କମ୍ପାନୀର କର୍ମଚାରୀ କିମ୍ବା ଅଧିକାରୀ ହୋଇଥିବା ସଠିକ୍ ତାରିଖର ଏକ ରେକର୍ଡ ରଖ, ଯେହେତୁ ସେହି ତାରିଖରୁ 24 ମାସର ଘଣ୍ଟା ଆରମ୍ଭ ହୁଏ | ଯଦି ଆପଣ ଏକ ନିଷ୍କାସନ ଯୋଜନା କରୁଛନ୍ତି, ତେବେ 24 ମାସର ଅବସ୍ଥା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ ହେବା ପାଇଁ ଆବଶ୍ୟକ ହେଲେ ଏହାକୁ ବିଳମ୍ବ କରନ୍ତୁ - ଟିକସ ସଞ୍ଚୟରେ ମଧ୍ୟ ଅଳ୍ପ ବିଳମ୍ବ ଦଶହଜାର ପାଉଣ୍ଡ ହୋଇପାରେ |

⭐

ଆପଣ ଜାଣନ୍ତି କି?

ଯେତେବେଳେ ଏହି ରିଲିଫ୍ 2020 ରେ ଉଦ୍ୟୋଗୀମାନଙ୍କ ରିଲିଫ୍ ରୁ ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ପଦ ନିଷ୍କାସନ ରିଲିଫ୍ ନାମରେ ନାମିତ ହେଲା, ଆଜୀବନ ସୀମା ଏକକାଳୀନ £ 10 ନିୟୁତରୁ million ମିଲିୟନ୍ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ହ୍ରାସ ହେଲା - 90% ହ୍ରାସ - ଉଚ୍ଚ ମୂଲ୍ୟର ବ୍ୟବସାୟ ଛାଡିବା ପାଇଁ ଏକ ଉଦାର ଟିକସ ବ୍ରେକ୍ ଯାହା ଦୂର ହେଲା |

Regional Guides

▾
🇺🇸 US▾
ଯେଉଁଠାରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ US ପାରମ୍ପାରିକ ୟୁନିଟ୍ ଏବଂ ମାନକ ବ୍ୟବହାର କରେ |
🇬🇧 UK▾
ମେଟ୍ରିକ୍ ୟୁନିଟ୍ କିମ୍ବା ବ୍ରିଟିଶ୍ ମାନକକୁ ରୂପାନ୍ତର ଆବଶ୍ୟକ କରିପାରନ୍ତି |
🇪🇺 EU▾
EU ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ଏବଂ SI ୟୁନିଟ୍ ଅନୁସରଣ କରେ ଯେଉଁଠାରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ |
📖ଜଟିଳ ସ୍ତର:ମଧ୍ୟ ସ୍ତର
କେବଳ ସୂଚନା ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ପାଇଁ। ଏହି ଟୁଲ୍ ଆର୍ଥିକ ପରାମର୍ଶ ନୁହେଁ। ବିନିଯୋଗ କିମ୍ବା ଆର୍ଥିକ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବା ପୂର୍ବରୁ ଯୋଗ୍ୟ ଆର୍ଥିକ ପରାମର୍ଶଦାତାଙ୍କ ସହ ପରାମର୍ଶ କରନ୍ତୁ।
Deep Dive

Read the full guide on how to use this calculator effectively

ଆଉ ପଢ଼ନ୍ତୁ →
Formula-verified for precision
Reviewed October 2026
Our methodology

Ratings & comments

…

ସାପ୍ତାହିକ ଗଣିତ ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତୁ |

12,000 + ଗ୍ରାହକମାନଙ୍କ ସହିତ ଯୋଗ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେଉଁମାନେ ପ୍ରତି ସପ୍ତାହରେ କାଲକୁଲେଟର ଟିପ୍ସ ପାଆନ୍ତି |

🔒
୧୦୦% ମାଗଣା
ପଞ୍ଜୀକରଣ ଆବଶ୍ୟକ ନାହିଁ
✓
ସଠିକ
ଯାଞ୍ଚ ହୋଇଥିବା ସୂତ୍ର
⚡
ତତ୍‌କ୍ଷଣ
ତତ୍‌କ୍ଷଣ ଫଳ
📱
ମୋବାଇଲ୍ ଅନୁକୂଳ
ସମସ୍ତ ଡିଭାଇସ୍

ସେଟିଂ