Ce este FICA Tax Calculator?
▾
Calculatorul de taxe FICA calculează taxele Federal Insurance Contributions Act deduse din cecul dvs. de plată, constând din impozitul de securitate socială (6,2% pe salarii până la baza salarială de 176.100 USD pentru 2025) și impozitul Medicare (1,45% din toate salariile, plus o taxă Medicare suplimentară de 0,9% pentru salariile unice, care depășesc 00020 USD sau peste 00020 USD). 250.000 USD pentru depunerea în comun a căsătoriei). Taxele FICA finanțează fondul fiduciar de securitate socială și programul de asigurări de spitalizare Medicare. Atât angajații, cât și angajatorii plătesc sume FICA corespunzătoare, ceea ce face ca rata combinată să fie de 15,3% pentru majoritatea salariilor. Persoanele care desfășoară activități independente plătesc ambele jumătăți prin impozitul din Legea privind contribuțiile pentru angajarea pe cont propriu (SECA), deși pot deduce partea echivalentă a angajatorului.
Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.
Formulă
▾
Total FICA angajați = min(Salarii, 176.100 USD) x 6,2% + Salariile x 1,45% + max(0, Salariile - 200.000 USD) x 0,9%Legenda variabilelor
▾
| Simbol | Nume | Unitate | Descriere |
|---|---|---|---|
| W | Salariile brute | USD/year | Salariile anuale totale, bacșișurile și alte compensații supuse impozitului FICA. Include contribuțiile 401(k) înainte de impozitare, dar exclude anumite beneficii ale planului de cantină. |
| WB | Baza salarială a asigurărilor sociale | USD/year | Suma maximă a câștigurilor supuse impozitului de asigurări sociale. Stabilit la 176.100 USD pentru 2025, ajustat anual pentru creșterea salariului mediu. |
| SS% | Cota de impozitare a asigurărilor sociale | % | Cota de impozitare a asigurărilor sociale (OASDI): 6,2% pentru angajați, 6,2% pentru angajatori sau 12,4% pentru persoanele care desfășoară activități independente. |
| MC% | Rata de impozitare Medicare | % | Cota de impozitare Medicare (HI): 1,45% pentru angajați și angajatori fiecare, plus 0,9% Taxa Medicare suplimentară pentru salariile angajaților peste prag. |
| AMT | Pragul suplimentar de impozitare Medicare | USD/year | Pragul de venit peste care se aplică taxa suplimentară Medicare de 0,9%: 200.000 USD (Single/HOH), 250.000 USD (MFJ), 125.000 USD (MFS). |
Cum să FICA Tax Calculator
▾
- 1Introduceți salariul total brut care face obiectul FICA (salariile W-2, bacșișuri și alte compensații). Rețineți că contribuțiile de pensionare înainte de impozitare la planurile tradiționale 401(k) contează în continuare drept salarii FICA, spre deosebire de reținerea impozitului pe venit.
- 2Calculatorul aplică cota de impozitare a asigurărilor sociale de 6,2% salariilor până la limita de bază salarială din 2025 de 176.100 USD. Orice salariu peste acest prag sunt scutite de impozitul de securitate socială.
- 3Taxa Medicare de 1,45% se aplică tuturor salariilor fără plafon. Spre deosebire de securitatea socială, nu există o bază de salariu maximă pentru impozitul standard Medicare.
- 4Dacă salariul dvs. depășește 200.000 USD (250.000 USD MFJ, 125.000 USD MFS), taxa suplimentară Medicare de 0,9% se aplică excedentului. Acest impozit suplimentar este plătit doar de angajat; angajatorii nu se potrivesc.
- 5Partea de potrivire a angajatorului este calculată: 6,2% de securitate socială (același plafon de bază salarial) plus 1,45% Medicare (fără taxă suplimentară Medicare pentru angajatori). Costul total al angajatorului reflectă suma angajatului minus suprataxa de 0,9%.
- 6Pentru persoanele care desfășoară activități independente, calculatorul calculează impozitul SECA la 15,3% (12,4% SS + 2,9% Medicare) pentru 92,35% din câștigurile nete din activități independente, plus taxa suplimentară Medicare de 0,9%, dacă este cazul.
- 7Calculatorul afișează deducerile pe salariu, totalurile anuale și povara FICA combinată angajat-angajator, împreună cu rata efectivă de impozitare FICA pe salariul total.
Exemple rezolvate
▾
Securitate socială: 85.000 USD x 6,2% = 5.270,00 USD. Medicare: 85.000 USD x 1,45% = 1.232,50 USD. Fără taxă suplimentară Medicare, deoarece salariile sunt sub 200.000 USD. Per salariu bisăptămânal: 6.502,50 USD / 26 = 250,10 USD.
Securitate socială: 176.100 USD x 6,2% = 10.918,20 USD (plafon la baza salariului). Medicare: 300.000 USD x 1,45% = 4.350 USD. Medicare suplimentară: (300.000 USD - 200.000 USD) x 0,9% = 900 USD. Total FICA angajat = 16.168,20 USD. Angajatorul plătește 10.918,20 USD + 4.350 USD = 15.268,20 USD (fără taxă suplimentară Medicare).
Baza SECA: 120.000 USD x 92,35% = 110.820 USD. Securitate socială: 110.820 USD x 12,4% = 13.741,68 USD. Medicare: 110.820 USD x 2,9% = 3.213,78 USD. Total SECA: 16.955,46 USD. Jumătatea echivalentă angajator (8.477,73 USD) este deductibilă pe Formularul 1040 ca ajustare a venitului.
Salariul combinat: 195.000 USD. Limita SS: 176.100 USD. Job 1 reține 6,2% x 100.000 USD = 6.200 USD. Job 2 reține 6,2% x 95.000 USD = 5.890 USD. Total reținut: 12.090 USD. Maxim datorat: 176.100 USD x 6,2% = 10.918,20 USD. Exces: 1.171,80 USD revendicat ca credit pentru 1040.
Aplicații practice
▾
Angajații își revizuiesc taloanele de plată pentru a verifica sumele corecte de reținere FICA și pentru a înțelege de ce plata lor netă este mai mică decât se aștepta.
Proprietarii de afaceri mici calculează costul total al angajării pe angajat, care include contribuția egală de 7,65% FICA a angajatorului pe lângă salarii.
Independenți care desfășoară un buget pentru plățile fiscale estimate trimestriale care trebuie să includă impozitul pentru activități independente (ambele jumătăți ale FICA) în plus față de impozitul pe venit.
Persoanele cu venituri mari plănuiesc structuri de compensare pentru a înțelege modul în care plafonul de bază salarială de securitate socială și suprataxa suplimentară pentru impozitul Medicare le afectează povara fiscală totală.
Departamentele de resurse umane și procesatorii de salarizare care asigură reținerea conform FICA pentru angajații cu structuri de compensare neobișnuite, cum ar fi venitul cu bacșiș, asigurarea de viață pe termen de grup sau opțiunile de acțiuni.
Cazuri speciale
▾
Angajații cu bacșiș
Bacsisurile de 20 USD sau mai mult pe lună sunt supuse FICA. Angajații trebuie să raporteze bacșișurile către angajatorul lor până la data de 10 a lunii următoare. Angajatorii își plătesc cota egală din FICA pentru bacșișurile raportate și pot solicita creditul fiscal din Secțiunea 45B pentru cota angajatorului din FICA pentru bacșișurile care depășesc salariul minim federal (7,25 USD/oră). Sfaturile neraportate sunt încă supuse FICA, pe care IRS o poate evalua în timpul unui audit.
Angajații Bisericii și Organizațiilor Religioase
Membrii ordinelor religioase recunoscute care au făcut un jurământ de sărăcie sunt scutiți de FICA dacă ordinul certifică scutirea. Miniștrii și clerul pot fi tratați ca angajați pentru impozitul pe venit, dar lucrători independenți în scopurile FICA, plătind impozit SECA pe câștigurile lor ministeriale. Bisericile pot renunța la obligația angajatorului FICA prin depunerea Formularului 8274, transferând integral 15,3% către ministru ca impozit pentru activități independente.
Ajustarea bazei salariale a asigurărilor sociale cu mai mulți angajatori
Fiecare angajator reține în mod independent impozitul de securitate socială până la baza salarială de 176.100 USD. Dacă lucrați pentru doi angajatori care câștigă 100.000 USD fiecare, ambii vor reține integral 6,2%, rezultând în total 12.400 USD reținuți față de un maxim de 10.918,20 USD. Excesul de 1.481,80 USD este solicitat ca credit atunci când depuneți Formularul 1040. Angajatorii nu primesc o rambursare a plății în plus; potrivirea fiecărui angajator este corect limitată la salariile plătite de acel angajator.
Rate și limite de impozitare FICA 2025
▾
| Componentă | Rata de angajat | Rata angajatorului | Baza salariala / Pragul |
|---|---|---|---|
| Securitate Socială (OASDI) | 6,2% | 6,2% | 176.100 USD |
| Medicare (HI) | 1,45% | 1,45% | Fără limită |
| Taxa suplimentară Medicare | 0,9% | N/A (numai angajat) | 200.000 USD (S), 250.000 USD (MFJ), 125.000 USD (MFS) |
| Total FICA (sub toate pragurile) | 7,65% | 7,65% | Combinat: 15,3% |
| Muncă pe cont propriu (SECA) | 15,3% (pe 92,35% din venitul net SE) | N/A | Porțiunea SS plafonată la 176.100 USD |
Întrebări frecvente
▾
Îmi voi primi vreodată taxele de asigurări sociale înapoi?
Da, prin prestațiile de pensie ale asigurărilor sociale. Taxele de asigurări sociale pe viață (împreună cu contribuțiile angajatorului) finanțează beneficiile viitoare calculate din veniturile dvs. cele mai mari de 35 de ani. Pensionarul mediu primește beneficii aproximativ egale cu de 3-5 ori contribuțiile lor totale la SS, în funcție de longevitate și istoricul câștigurilor.
De ce este diferit impozitul meu FICA de impozitul pe venit?
FICA este o taxă forfetară pe salarii (6,2% + 1,45%) aplicată salariilor fără deducere standard, scutiri personale sau majoritatea creditelor fiscale. Impozitul pe venit folosește paranteze progresive și permite multe deduceri și credite. Sunt taxe complet separate, care se întâmplă să fie reținute din același salariu.
Plătesc FICA pe venitul din investiții?
Nu, FICA se aplică numai veniturilor realizate (salarii, salarii, bacșișuri și venituri din activități independente). Cu toate acestea, impozitul pe venitul net din investiții (NIIT) de 3,8% se aplică veniturilor din investiții pentru cei cu venituri mari, funcționând ca un impozit echivalent Medicare pe venitul necâștigat.
Ce se întâmplă dacă angajatorul meu reține în plus impozitul pe asigurările sociale?
Dacă un singur angajator reține în plus, acesta este responsabil pentru rambursarea excedentului. Dacă reținerea în exces rezultă din a avea mai mulți angajatori ale căror salarii combinate depășesc baza salarială, solicitați excedentul ca credit pe linia 11 din Anexa 3 (Formularul 1040).
Sunt taxele FICA deductibile?
Impozitele FICA ale angajaților nu sunt deductibile în declarația dvs. de impozite personale. Cu toate acestea, persoanele care desfășoară activități independente pot deduce partea echivalentă a angajatorului (jumătate din impozitul SECA) ca o ajustare a venitului pe Formularul 1040, Anexa 1, Linia 15. Angajatorii deduc FICA-ul corespunzător ca o cheltuială de afaceri.
Lucrătorii cu fracțiune de normă plătesc FICA?
Da, FICA se aplică tuturor salariilor, indiferent de statutul cu normă parțială sau cu normă întreagă. Nu există un prag minim de câștig pentru FICA pe salariile W-2 (deși angajații casnici au un prag de 2.800 USD pentru 2025). Chiar și un adolescent care lucrează la un loc de muncă de vară plătește FICA din primul dolar câștigat.
Greșeli frecvente de evitat
▾
- !Presupunând că contribuțiile înainte de impozitare 401(k) reduc salariile FICA. Spre deosebire de impozitul federal pe venit, amânările tradiționale 401(k) NU reduc salariile impozabile de securitate socială sau Medicare. Doar beneficiile rare din Secțiunea 125 (planul de cafenea) reduc salariile FICA.
- !Fără să-și dau seama că baza salarială a asigurărilor sociale se resetează în fiecare 1 ianuarie. Persoanele cu venituri mari care ating plafonul la jumătatea anului vor vedea salarii mai mari pentru restul anului, dar plafonul se resetează complet la 1 ianuarie.
- !Uitând că taxa suplimentară Medicare de 0,9% se aplică doar angajatului și nu este egalată de angajator. Angajatorii nu sunt obligați să-l rețină până când salariile depășesc 200.000 USD de la acel angajator unic, indiferent de statutul de înregistrare.
- !Persoanele care desfășoară activități independente care aplică cota de 15,3% la venitul brut în loc de 92,35% din câștigurile nete din activități independente. Echivalentul deducerii de 7,65% trebuie calculat mai întâi.
- !Angajații cu mai multe locuri de muncă care nu își dau seama că ar putea avea reținut în exces de impozitul de securitate socială. Fiecare angajator reține în mod independent până la baza de salariu; excedentul este recuperabil doar la depunerea declarației fiscale.
Sfat Pro
Dacă lucrați pe cont propriu, rezervați cel puțin 15,3% din venitul net pentru impozitul SECA în plus față de impozitul pe venit. O regulă generală comună este de a economisi 25-30% din venitul liber profesionist pentru toate taxele federale combinate. Plata taxelor estimate trimestriale evită penalitatea de plată insuficientă și previne o surpriză dureroasă din aprilie.
Știai că?
Cota inițială de impozitare a asigurărilor sociale atunci când FICA a fost adoptată în 1935 era de doar 1% din primii 3.000 USD din salarii (maximum 30 USD pe an). Astăzi, impozitul maxim al asigurărilor sociale pentru angajat este de 10.918,20 USD, o creștere de 36.394%. Dacă salariile ar fi crescut în același ritm, americanul mediu ar câștiga peste 1,4 milioane de dolari pe an.
Regional Guides
▾
United States (Federal)▾
U.S. Territories▾
International Totalization Agreements▾
Referințe
Read the full guide on how to use this calculator effectively
Citește mai mult →Ratings & comments
Obțineți sfaturi săptămânale de matematică
Alăturați-vă 12.000+ abonați care primesc sfaturi pentru calculatoare în fiecare săptămână.