FICA Tax Calculator

Kinakalkula ng FICA Tax Calculator ang mga buwis sa Federal Insurance Contributions Act na ibinawas mula sa iyong suweldo, na binubuo ng Social Security tax (6.2% sa sahod hanggang sa $176,100 wage base para sa 2025) at Medicare tax (1.45% sa lahat ng sahod, kasama ang Karagdagang Buwis sa Medicare na 0.9% sa mga sahod na lampas sa $0000 para sa kasal, o lampas sa $0005 na file para sa kasal sama-samang paghaharap). Pinopondohan ng FICA taxes ang Social Security trust fund at Medicare Hospital Insurance program. Parehong nagbabayad ang mga empleyado at employer ng magkatugmang halaga ng FICA, na ginagawang 15.3% ang pinagsamang rate sa karamihan ng mga sahod. Ang mga self-employed na indibidwal ay nagbabayad ng parehong kalahati sa pamamagitan ng Self-Employment Contributions Act (SECA) na buwis, kahit na maaari nilang ibawas ang katumbas na bahagi ng employer.

Calkulon makes complex calculations simple — built for students and everyday problem-solvers.

1. 1Ilagay ang iyong kabuuang kabuuang sahod na napapailalim sa FICA (W-2 na sahod, mga tip, at iba pang kabayaran). Tandaan na ang mga kontribusyon sa pagreretiro bago ang buwis sa mga tradisyunal na 401(k) na plano ay binibilang pa rin bilang sahod ng FICA, hindi tulad ng pagpigil sa buwis sa kita.
2. 2Inilalapat ng calculator ang rate ng buwis sa Social Security na 6.2% sa mga sahod hanggang sa 2025 wage base limit na $176,100. Ang anumang sahod na mas mataas sa limitasyong ito ay hindi kasama sa buwis sa Social Security.
3. 3Ang buwis sa Medicare na 1.45% ay inilalapat sa lahat ng sahod na walang limitasyon. Hindi tulad ng Social Security, walang pinakamataas na base ng sahod para sa karaniwang buwis sa Medicare.
4. 4Kung ang iyong sahod ay lumampas sa $200,000 ($250,000 MFJ, $125,000 MFS), ang Karagdagang Buwis sa Medicare na 0.9% ay ilalapat sa labis. Ang karagdagang buwis na ito ay binabayaran lamang ng empleyado; hindi ito tugma ng mga employer.
5. 5Ang katugmang bahagi ng employer ay kinakalkula: 6.2% Social Security (parehong wage base cap) at 1.45% Medicare (walang Karagdagang Buwis sa Medicare para sa mga employer). Ang kabuuang halaga ng employer ay sumasalamin sa halaga ng empleyado na binawasan ng 0.9% na surtax.
6. 6Para sa mga indibidwal na self-employed, kino-compute ng calculator ang SECA tax sa 15.3% (12.4% SS + 2.9% Medicare) sa 92.35% ng mga netong kita sa self-employment, kasama ang 0.9% Karagdagang Buwis sa Medicare kung naaangkop.
7. 7Ang calculator ay nagpapakita ng mga bawas sa bawat suweldo, taunang kabuuan, at ang pinagsamang pasanin ng empleyado-employer na FICA, kasama ang epektibong rate ng buwis sa FICA sa iyong kabuuang sahod.

• !Ipagpalagay na ang 401(k) na kontribusyon bago ang buwis ay nagpapababa sa mga sahod sa FICA. Hindi tulad ng federal income tax, ang tradisyunal na 401(k) na pagpapaliban ay HINDI binabawasan ang mga sahod na nabubuwisan ng Social Security o Medicare. Ang mga bihirang benepisyo ng Seksyon 125 (cafeteria plan) lamang ang nagpapababa sa sahod ng FICA.
• !Hindi napagtatanto na ang base ng sahod ng Social Security ay nagre-reset sa bawat Enero 1. Ang mga matataas na kumikita na umabot sa cap sa kalagitnaan ng taon ay makakakita ng mas malaking suweldo para sa nalalabing bahagi ng taon, ngunit ganap na nagre-reset ang cap sa ika-1 ng Enero.
• !Nakakalimutan na ang 0.9% Karagdagang Buwis sa Medicare ay nalalapat lamang sa empleyado at hindi tinutugma ng employer. Ang mga tagapag-empleyo ay hindi kinakailangang pigilin ito hanggang ang sahod ay lumampas sa $200,000 mula sa nag-iisang employer, anuman ang katayuan ng pag-file.
• !Mga indibidwal na self-employed na nag-aaplay ng 15.3% rate sa kabuuang kita sa halip na 92.35% ng netong kita sa self-employment. Dapat kalkulahin muna ang katumbas na 7.65% deduction.
• !Ang mga empleyadong may maraming trabaho ay hindi napagtatanto na maaaring mayroon silang labis na buwis sa Social Security na pinigil. Ang bawat tagapag-empleyo ay nakapag-iisa na nagtitipid hanggang sa base ng sahod; mababawi lang ang sobra kapag nag-file ng tax return.