年金拠出により課税所得が減り、政府の上乗せを受けて非課税で成長します。拠出金の計算方法を理解することは、利益を最大化するのに役立ちます。

英国の年金の基本

自動登録最低拠出額 (対象となる収益に基づく):

投稿者 最小
従業員 5% (税額控除を含む)
雇用主 3%
合計 8%

「適格収益」は6,240ポンドから50,270ポンド(2025/26年)の間です。

税金軽減の仕組み

源泉徴収(ほとんどの個人および職場の年金)

あなたは拠出金の 80% を支払います。政府は 20% の基本税率減税を追加します。

例: 80 ポンドを支払う → 年金は 100 ポンドを受け取ります。

高税率の納税者は、自己申告により追加の軽減を請求できます。

  • 納税者 40%: 実効コスト = 100 ポンドの寄付に対して 60 ポンド
  • 納税者 45%: 実効コスト = 100 ポンドの寄付に対して 55 ポンド

純給与の取り決め (一部の職場制度)

拠出金は所得税の計算前**に差し引かれるため、自動的に全額免除されます。

例: 給与 30,000 ポンド、従業員拠出金 200 ポンド/月:

Taxable income = £30,000 − £2,400 = £27,600
Tax saving = £2,400 × 20% = £480/year

年間手当

最大 年間 60,000 ポンド (2025/26 年) を年金に拠出して、税金の軽減を受けることができ、それより低い場合は英国の収入の 100% を受け取ることができます。

高所得者は、年間手当が段階的に減額される場合があります。

  • 収入が 260,000 ポンドを超える場合: 収入が 2 ポンドごとに手当が 1 ポンド減ります
  • 最低手当: £10,000

どれくらい寄付すべきですか?

一般的な経験則:

Contribution % = Half your age when you start

20 から開始 → 全体で 10% 貢献 30 から開始 → 15% 貢献 40 から開始 → 20% 貢献

これは大まかなガイドです。予測には年金計算ツールを使用してください。

作業投影

給与: £35,000 |年齢: 30 |従業員負担: 5% |雇用主: 3%

Employee contribution: £35,000 × 5% = £1,750/year
Employer contribution: £35,000 × 3% = £1,050/year
Total: £2,800/year

税額控除あり (従業員負担分は総額 20% 増額):

Actual employee cost: £1,750 × 0.80 = £1,400/year (or £117/month)
Total pension input: £1,750 + £1,050 = £2,800/year

35 年間で年間 6% の成長を遂げた場合:

Pension pot ≈ £2,800 × ((1.06^35 − 1) / 0.06) ≈ £297,000

年金を受け取る

57 歳以降 (2028 年には 57 歳に増加):

  • 最大 25% を非課税一時金として受け取ります (上限は £268,275)
  • 残りは課税所得として引き出されます
  • または柔軟なドローダウン構成を使用する