年金拠出により課税所得が減り、政府の上乗せを受けて非課税で成長します。拠出金の計算方法を理解することは、利益を最大化するのに役立ちます。
英国の年金の基本
自動登録最低拠出額 (対象となる収益に基づく):
| 投稿者 | 最小 |
|---|---|
| 従業員 | 5% (税額控除を含む) |
| 雇用主 | 3% |
| 合計 | 8% |
「適格収益」は6,240ポンドから50,270ポンド(2025/26年)の間です。
税金軽減の仕組み
源泉徴収(ほとんどの個人および職場の年金)
あなたは拠出金の 80% を支払います。政府は 20% の基本税率減税を追加します。
例: 80 ポンドを支払う → 年金は 100 ポンドを受け取ります。
高税率の納税者は、自己申告により追加の軽減を請求できます。
- 納税者 40%: 実効コスト = 100 ポンドの寄付に対して 60 ポンド
- 納税者 45%: 実効コスト = 100 ポンドの寄付に対して 55 ポンド
純給与の取り決め (一部の職場制度)
拠出金は所得税の計算前**に差し引かれるため、自動的に全額免除されます。
例: 給与 30,000 ポンド、従業員拠出金 200 ポンド/月:
Taxable income = £30,000 − £2,400 = £27,600
Tax saving = £2,400 × 20% = £480/year
年間手当
最大 年間 60,000 ポンド (2025/26 年) を年金に拠出して、税金の軽減を受けることができ、それより低い場合は英国の収入の 100% を受け取ることができます。
高所得者は、年間手当が段階的に減額される場合があります。
- 収入が 260,000 ポンドを超える場合: 収入が 2 ポンドごとに手当が 1 ポンド減ります
- 最低手当: £10,000
どれくらい寄付すべきですか?
一般的な経験則:
Contribution % = Half your age when you start
20 から開始 → 全体で 10% 貢献 30 から開始 → 15% 貢献 40 から開始 → 20% 貢献
これは大まかなガイドです。予測には年金計算ツールを使用してください。
作業投影
給与: £35,000 |年齢: 30 |従業員負担: 5% |雇用主: 3%
Employee contribution: £35,000 × 5% = £1,750/year
Employer contribution: £35,000 × 3% = £1,050/year
Total: £2,800/year
税額控除あり (従業員負担分は総額 20% 増額):
Actual employee cost: £1,750 × 0.80 = £1,400/year (or £117/month)
Total pension input: £1,750 + £1,050 = £2,800/year
35 年間で年間 6% の成長を遂げた場合:
Pension pot ≈ £2,800 × ((1.06^35 − 1) / 0.06) ≈ £297,000
年金を受け取る
57 歳以降 (2028 年には 57 歳に増加):
- 最大 25% を非課税一時金として受け取ります (上限は £268,275)
- 残りは課税所得として引き出されます
- または柔軟なドローダウン構成を使用する